^ Illuminate\Database\Eloquent\Collection {#2791 #items: array:6 [ 0 => App\Models\Campaign {#2163 +filterable: array:27 [ "id" => array:1 [ "scope" => "searchID" ] 0 => "user_id" 1 => "last_step" 2 => "admin_id" 3 => "editor_plan" 4 => "pin_footer" 5 => "pin_home" "referred_to" => array:1 [ "scope" => "referredToSearch" ] "title" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "writer" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "email" => array:1 [ "scope" => "userEmailSearch" ] "mobile" => array:1 [ "scope" => "userMobileSearch" ] "description" => array:1 [ "operator" => "LIKE" ] "published" => array:1 [ "scope" => "Published" ] "need_to_review" => array:1 [ "scope" => "NeedToReview" ] "date_type" => array:1 [ "scope" => "searchDate" ] "draft" => array:1 [ "scope" => "Draft" ] "waiting_for_publish" => array:1 [ "scope" => "WaitingForPublish" ] "signup" => array:1 [ "operator" => ">=" ] "edited" => array:1 [ "scope" => "Edited" ] "mobile_verified" => array:1 [ "scope" => "MobileVerified" ] "archived" => array:1 [ "scope" => "Archived" ] "category" => array:1 [ "scope" => "Category" ] "tag" => array:1 [ "scope" => "Tags" ] "province" => array:1 [ "scope" => "Province" ] "organizations" => array:1 [ "scope" => "Organization" ] "sortBy" => array:1 [ "scope" => "SortBy" ] ] +dates: array:6 [ 0 => "end_date" 1 => "start_date" 2 => "pin_expire_time" 3 => "special_label_expire_time" 4 => "special_order_expire_time" 5 => "deleted_at" ] +withElasticSearch: array:1 [ 0 => "categories" ] #connection: "mysql" #table: "campaigns" #primaryKey: "id" #keyType: "int" +incrementing: true #with: [] #withCount: [] #perPage: 15 +exists: true +wasRecentlyCreated: false #attributes: array:94 [ "id" => 287862 "title" => "اینترنت رایگان تحصیلی حق دانشآموزان است" "title_mining" => null "subtitle" => null "slug" => "287862" "author" => 1 "description" => """ <p><strong>جناب آقای ستار هاشمی</strong><br /><strong>وزیر محترم ارتباطات و فناوری اطلاعات</strong></p>\r\n <p>با سلام،</p>\r\n <p>دسترسی به آموزش، حق بدیهی هر دانشآموز است و در شرایطی که آموزش مجازی به بخش جداییناپذیر نظام آموزشی کشور تبدیل شده، اینترنت به یکی از ضروریترین ابزارهای یادگیری بدل شده است. امروز میلیونها دانشآموز و معلم برای حضور در کلاسهای درس ناچار به پرداخت هزینههای اینترنت هستند؛ هزینههایی که با توجه به گرانیها و فشارهای اقتصادی، برای بسیاری از خانوادهها، بهویژه در مناطق کمبرخوردار قابل تأمین نیست.</p>\r\n <p>این وضعیت باعث شده است بخشی از دانشآموزان از آموزش مجازی عقب بمانند، حضور نامنظم در کلاسها داشته باشند یا حتی بهطور کامل از فرآیند یادگیری حذف و ناچار به ترک تحصیل شوند. نتیجه چنین شرایطی، گسترش نابرابری آموزشی و افزایش افت تحصیلی است؛ وضعیتی که آشکارا با اصل عدالت آموزشی در تضاد قرار دارد.</p>\r\n <p>مطالبه این کارزار، تخصیص بسته اینترنت رایگان تحصیلی برای دانشآموزان و الزام اپراتورهای ارتباطی به اجرای آن است.آموزش نباید به میزان توان مالی خانوادهها وابسته باشد. تأمین اینترنت آموزشی، یک ضرورت است، نه امتیاز.</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 287862 "province_id" => 1 "user_id" => 3768034 "image" => "uploads/campaigns/2026/02/1769964559rbscrprrzr8qu0ylpn2h0avzx5qfqojtnoowmk7g.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#اینترنت_رایگان_آموزشی" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2026-02-01" "end_date" => "2026-03-20" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "پدرام کمالی" "support" => "دانشآموزان، معلمان و والدین" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "پدرام کمالی تبریزی" "mobile" => "09190420104" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "ped.kamali@gmail.com" "ip" => "139.59.45.170" "pin_home" => 1 "pin_footer" => 1 "balance" => 5350000 "spent" => 6571300 "getting_to_know" => "امضای سایر کارزارها" "other_details" => null "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 2366 "count_payments" => 15 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "مطالبه این کارزار، تخصیص بسته اینترنت رایگان تحصیلی برای دانشآموزان و الزام اپراتورهای ارتباطی به اجرای آن است.آموزش نباید به میزان توان مالی خانوادهها وابسته باشد. تأمین اینترنت آموزشی، یک ضرورت است، نه امتیاز." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-02-01 20:14:27" "updated_at" => "2026-02-05 12:08:10" "edit_status" => 0 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09190420104" "valid_email" => "ped.kamali@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "pedkamali@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 8777 "verified_mobile_at" => "2026-02-01 20:18:33" "original_title" => "اینترنت رایگان تحصیلی حق دانشآموزان است" "original_description" => """ <p>جناب آقای ستار هاشمی</p>\n \n <p>وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات</p>\n \n <p>باسلام،</p>\n \n <p>دسترسی به آموزش، حق بدیهی هر دانشآموز است و در شرایطی که آموزش مجازی به بخش جداییناپذیر نظام آموزشی کشور تبدیل شده، اینترنت به یکی از ضروریترین ابزارهای یادگیری بدل شده است. امروز میلیونها دانشآموز و معلم برای حضور در کلاسهای درس ناچار به پرداخت هزینههای اینترنت هستند؛ هزینههایی که با توجه به گرانیها و فشارهای اقتصادی، برای بسیاری از خانوادهها، بهویژه در مناطق کمبرخوردار قابل تأمین نیست.</p>\n \n <p>این وضعیت باعث شده است بخشی از دانشآموزان از آموزش مجازی عقب بمانند، حضور نامنظم در کلاسها داشته باشند یا حتی بهطور کامل از فرآیند یادگیری حذف و ناچار به ترک تحصیل شوند. نتیجه چنین شرایطی، گسترش نابرابری آموزشی و افزایش افت تحصیلی است؛ وضعیتی که آشکارا با اصل عدالت آموزشی در تضاد قرار دارد.</p>\n \n <p>مطالبه این کارزار، تخصیص بسته اینترنت رایگان تحصیلی برای دانشآموزان و الزام اپراتورهای ارتباطی به اجرای آن است.آموزش نباید به میزان توان مالی خانوادهها وابسته باشد. تأمین اینترنت آموزشی، یک ضرورت است، نه امتیاز.</p> """ "otp_count" => 15 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 99 "exchange_rate" => "0.63" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #original: array:94 [ "id" => 287862 "title" => "اینترنت رایگان تحصیلی حق دانشآموزان است" "title_mining" => null "subtitle" => null "slug" => "287862" "author" => 1 "description" => """ <p><strong>جناب آقای ستار هاشمی</strong><br /><strong>وزیر محترم ارتباطات و فناوری اطلاعات</strong></p>\r\n <p>با سلام،</p>\r\n <p>دسترسی به آموزش، حق بدیهی هر دانشآموز است و در شرایطی که آموزش مجازی به بخش جداییناپذیر نظام آموزشی کشور تبدیل شده، اینترنت به یکی از ضروریترین ابزارهای یادگیری بدل شده است. امروز میلیونها دانشآموز و معلم برای حضور در کلاسهای درس ناچار به پرداخت هزینههای اینترنت هستند؛ هزینههایی که با توجه به گرانیها و فشارهای اقتصادی، برای بسیاری از خانوادهها، بهویژه در مناطق کمبرخوردار قابل تأمین نیست.</p>\r\n <p>این وضعیت باعث شده است بخشی از دانشآموزان از آموزش مجازی عقب بمانند، حضور نامنظم در کلاسها داشته باشند یا حتی بهطور کامل از فرآیند یادگیری حذف و ناچار به ترک تحصیل شوند. نتیجه چنین شرایطی، گسترش نابرابری آموزشی و افزایش افت تحصیلی است؛ وضعیتی که آشکارا با اصل عدالت آموزشی در تضاد قرار دارد.</p>\r\n <p>مطالبه این کارزار، تخصیص بسته اینترنت رایگان تحصیلی برای دانشآموزان و الزام اپراتورهای ارتباطی به اجرای آن است.آموزش نباید به میزان توان مالی خانوادهها وابسته باشد. تأمین اینترنت آموزشی، یک ضرورت است، نه امتیاز.</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 287862 "province_id" => 1 "user_id" => 3768034 "image" => "uploads/campaigns/2026/02/1769964559rbscrprrzr8qu0ylpn2h0avzx5qfqojtnoowmk7g.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#اینترنت_رایگان_آموزشی" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2026-02-01" "end_date" => "2026-03-20" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "پدرام کمالی" "support" => "دانشآموزان، معلمان و والدین" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "پدرام کمالی تبریزی" "mobile" => "09190420104" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "ped.kamali@gmail.com" "ip" => "139.59.45.170" "pin_home" => 1 "pin_footer" => 1 "balance" => 5350000 "spent" => 6571300 "getting_to_know" => "امضای سایر کارزارها" "other_details" => null "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 2366 "count_payments" => 15 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "مطالبه این کارزار، تخصیص بسته اینترنت رایگان تحصیلی برای دانشآموزان و الزام اپراتورهای ارتباطی به اجرای آن است.آموزش نباید به میزان توان مالی خانوادهها وابسته باشد. تأمین اینترنت آموزشی، یک ضرورت است، نه امتیاز." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-02-01 20:14:27" "updated_at" => "2026-02-05 12:08:10" "edit_status" => 0 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09190420104" "valid_email" => "ped.kamali@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "pedkamali@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 8777 "verified_mobile_at" => "2026-02-01 20:18:33" "original_title" => "اینترنت رایگان تحصیلی حق دانشآموزان است" "original_description" => """ <p>جناب آقای ستار هاشمی</p>\n \n <p>وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات</p>\n \n <p>باسلام،</p>\n \n <p>دسترسی به آموزش، حق بدیهی هر دانشآموز است و در شرایطی که آموزش مجازی به بخش جداییناپذیر نظام آموزشی کشور تبدیل شده، اینترنت به یکی از ضروریترین ابزارهای یادگیری بدل شده است. امروز میلیونها دانشآموز و معلم برای حضور در کلاسهای درس ناچار به پرداخت هزینههای اینترنت هستند؛ هزینههایی که با توجه به گرانیها و فشارهای اقتصادی، برای بسیاری از خانوادهها، بهویژه در مناطق کمبرخوردار قابل تأمین نیست.</p>\n \n <p>این وضعیت باعث شده است بخشی از دانشآموزان از آموزش مجازی عقب بمانند، حضور نامنظم در کلاسها داشته باشند یا حتی بهطور کامل از فرآیند یادگیری حذف و ناچار به ترک تحصیل شوند. نتیجه چنین شرایطی، گسترش نابرابری آموزشی و افزایش افت تحصیلی است؛ وضعیتی که آشکارا با اصل عدالت آموزشی در تضاد قرار دارد.</p>\n \n <p>مطالبه این کارزار، تخصیص بسته اینترنت رایگان تحصیلی برای دانشآموزان و الزام اپراتورهای ارتباطی به اجرای آن است.آموزش نباید به میزان توان مالی خانوادهها وابسته باشد. تأمین اینترنت آموزشی، یک ضرورت است، نه امتیاز.</p> """ "otp_count" => 15 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 99 "exchange_rate" => "0.63" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #changes: [] #casts: [] #dateFormat: null #appends: [] #dispatchesEvents: [] #observables: [] #relations: [] #touches: [] +timestamps: true #hidden: [] #visible: [] #fillable: [] #guarded: array:1 [ 0 => "*" ] #forceDeleting: false -operator: "=" -clause: "where" -append: false -column: null -value: null } 1 => App\Models\Campaign {#2778 +filterable: array:27 [ "id" => array:1 [ "scope" => "searchID" ] 0 => "user_id" 1 => "last_step" 2 => "admin_id" 3 => "editor_plan" 4 => "pin_footer" 5 => "pin_home" "referred_to" => array:1 [ "scope" => "referredToSearch" ] "title" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "writer" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "email" => array:1 [ "scope" => "userEmailSearch" ] "mobile" => array:1 [ "scope" => "userMobileSearch" ] "description" => array:1 [ "operator" => "LIKE" ] "published" => array:1 [ "scope" => "Published" ] "need_to_review" => array:1 [ "scope" => "NeedToReview" ] "date_type" => array:1 [ "scope" => "searchDate" ] "draft" => array:1 [ "scope" => "Draft" ] "waiting_for_publish" => array:1 [ "scope" => "WaitingForPublish" ] "signup" => array:1 [ "operator" => ">=" ] "edited" => array:1 [ "scope" => "Edited" ] "mobile_verified" => array:1 [ "scope" => "MobileVerified" ] "archived" => array:1 [ "scope" => "Archived" ] "category" => array:1 [ "scope" => "Category" ] "tag" => array:1 [ "scope" => "Tags" ] "province" => array:1 [ "scope" => "Province" ] "organizations" => array:1 [ "scope" => "Organization" ] "sortBy" => array:1 [ "scope" => "SortBy" ] ] +dates: array:6 [ 0 => "end_date" 1 => "start_date" 2 => "pin_expire_time" 3 => "special_label_expire_time" 4 => "special_order_expire_time" 5 => "deleted_at" ] +withElasticSearch: array:1 [ 0 => "categories" ] #connection: "mysql" #table: "campaigns" #primaryKey: "id" #keyType: "int" +incrementing: true #with: [] #withCount: [] #perPage: 15 +exists: true +wasRecentlyCreated: false #attributes: array:94 [ "id" => 287361 "title" => "اعتراض به افزایش شدید قیمت ایرانخودرو" "title_mining" => "اعتراض به افزایش شدید قیمت ایرانخودرو" "subtitle" => null "slug" => "287361" "author" => 1 "description" => """ <p><strong>رئيس محترم جمهور</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم شورای رقابت</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم سازمان حمایت از مصرف کنندگان</strong></p>\r\n <p>سلام و احترام؛</p>\r\n <p>ما امضاکنندگان این کارزار، نسبت به افزایش شدید و مکرر قیمت محصولات شرکت ایرانخودرو اعتراض جدی خود را اعلام میکنیم.</p>\r\n <p>در شرایطی که بخش بزرگی از مردم ایران با کاهش شدید قدرت خرید، تورم افسارگسیخته، رکود اقتصادی و افزایش هزینههای معیشتی مواجه هستند، افزایش ناگهانی و سنگین قیمت خودرو ـ آن هم بدون ارتقای متناسب کیفیت، ایمنی و خدمات پس از فروش ـ اقدامی ناعادلانه و غیرقابل قبول است.</p>\r\n <p>ایرانخودرو به عنوان یک خودروساز بزرگ با پشتوانههای گسترده دولتی و انحصار عملی در بازار، مسئولیت اجتماعی سنگینی در قبال مردم دارد. انتقال ناکارآمدیهای مدیریتی، زیان انباشته و ضعف ساختاری این شرکت به مصرفکننده نهایی، نه منطقی است و نه اخلاقی.</p>\r\n <p>افزایش قیمت در بازاری که:</p>\r\n <p>رقابت واقعی وجود ندارد؛<br />حق انتخاب مصرفکننده محدود است؛<br />کیفیت محصولات با استانداردهای جهانی فاصله قابل توجه دارد؛<br />به معنای فشار مستقیم بر زندگی میلیونها شهروند ایرانی است.</p>\r\n <p>ما خواستار موارد زیر هستیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>توقف فوری هرگونه افزایش قیمت جدید محصولات ایرانخودرو</li>\r\n <li>شفافسازی دقیق درباره دلایل واقعی افزایش قیمتها</li>\r\n <li>اصلاح ساختار مدیریتی و کاهش هزینههای غیرضروری به جای فشار بر مصرفکننده</li>\r\n <li>ایجاد رقابت واقعی در بازار خودرو و پایان انحصار</li>\r\n <li>نظارت مؤثر نهادهای مسئول بر قیمتگذاری و کیفیت محصولات</li>\r\n </ul>\r\n <p>ما معتقدیم مردم نباید هزینه ناکارآمدی و انحصار را بپردازند. خودرو کالای لوکس نیست؛ نیاز اساسی زندگی امروز است.</p>\r\n <p>با امضای این کارزار، خواستار پاسخگویی، عدالت و احترام به حقوق مصرفکننده هستیم.</p> """ "description_mining" => """ <p><strong>رئيس محترم جمهور</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم شورای رقابت</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم سازمان حمایت از مصرف کنندگان</strong></p>\r\n <p>سلام و احترام؛</p>\r\n <p>ما امضاکنندگان این کارزار، نسبت به افزایش شدید و مکرر قیمت محصولات شرکت ایران‌خودرو اعتراض جدی خود را اعلام می‌کنیم.</p>\r\n <p>در شرایطی که بخش بزرگی از مردم ایران با کاهش شدید قدرت خرید، تورم افسارگسیخته، رکود اقتصادی و افزایش هزینه‌های معیشتی مواجه هستند، افزایش ناگهانی و سنگین قیمت خودرو ـ آن هم بدون ارتقای متناسب کیفیت، ایمنی و خدمات پس از فروش ـ اقدامی ناعادلانه و غیرقابل‌ قبول است.</p>\r\n <p>ایران‌خودرو به‌ عنوان یک خودروساز بزرگ با پشتوانه‌های گسترده دولتی و انحصار عملی در بازار، مسئولیت اجتماعی سنگینی در قبال مردم دارد. انتقال ناکارآمدی‌های مدیریتی، زیان انباشته و ضعف ساختاری این شرکت به مصرف‌کننده نهایی، نه منطقی است و نه اخلاقی.</p>\r\n <p>افزایش قیمت در بازاری که:</p>\r\n <p>رقابت واقعی وجود ندارد؛<br />حق انتخاب مصرف‌کننده محدود است؛<br />کیفیت محصولات با استانداردهای جهانی فاصله قابل ‌توجه دارد؛<br />به‌ معنای فشار مستقیم بر زندگی میلیون‌ها شهروند ایرانی است.</p>\r\n <p>ما خواستار موارد زیر هستیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>توقف فوری هرگونه افزایش قیمت جدید محصولات ایران‌خودرو</li>\r\n <li>شفاف‌سازی دقیق درباره دلایل واقعی افزایش قیمت‌ها</li>\r\n <li>اصلاح ساختار مدیریتی و کاهش هزینه‌های غیرضروری به‌ جای فشار بر مصرف‌کننده</li>\r\n <li>ایجاد رقابت واقعی در بازار خودرو و پایان انحصار</li>\r\n <li>نظارت مؤثر نهادهای مسئول بر قیمت‌گذاری و کیفیت محصولات</li>\r\n </ul>\r\n <p>ما معتقدیم مردم نباید هزینه ناکارآمدی و انحصار را بپردازند. خودرو کالای لوکس نیست؛ نیاز اساسی زندگی امروز است.</p>\r\n <p>با امضای این کارزار، خواستار پاسخگویی، عدالت و احترام به حقوق مصرف‌کننده هستیم.</p> """ "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 287361 "province_id" => 1 "user_id" => 12588049 "image" => "uploads/campaigns/2026/01/1769616386dprblyokhigf55xblkyakyuitqri6lgqluq5aaqj.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#افزایش_غیرمنطقی_قیمت_ایرانخوردو" "hashtag_mining" => "#اعتراض_قیمت_ایرانخودرو" "start_date" => "2026-01-28" "end_date" => "2026-05-22" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "علیرضا حسینی" "support" => "عموم مردم" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "علیرضا حسینی" "mobile" => "09130036225" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "iamalirezahoseini@gmail.com" "ip" => "91.251.118.47" "pin_home" => 1 "pin_footer" => 1 "balance" => 8110000 "spent" => 8166100 "getting_to_know" => "شبکههای اجتماعی" "other_details" => null "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 2308 "count_payments" => 20 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "ما امضاکنندگان این کارزار خواستار توقف افزایش قیمت ایرانخودرو، شفافسازی دلایل و احترام به حقوق مصرفکنندگان هستیم." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-01-28 19:28:10" "updated_at" => "2026-02-05 12:06:39" "edit_status" => 0 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09130036225" "valid_email" => "iamalirezahoseini@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "iamalirezahoseini@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 8622 "verified_mobile_at" => "2026-01-28 19:34:13" "original_title" => "افزایش شدید قیمت ایرانخودرو" "original_description" => """ <p>ما امضاکنندگان این کارزار، نسبت به افزایش شدید و مکرر قیمت محصولات شرکت ایرانخودرو اعتراض جدی خود را اعلام میکنیم.</p>\n \n <p>در شرایطی که بخش بزرگی از مردم ایران با کاهش شدید قدرت خرید، تورم افسارگسیخته، رکود اقتصادی و افزایش هزینههای معیشتی مواجه هستند، افزایش ناگهانی و سنگین قیمت خودرو — آن هم بدون ارتقای متناسب کیفیت، ایمنی و خدمات پس از فروش — اقدامی ناعادلانه و غیرقابل قبول است.</p>\n \n <p>ایرانخودرو بهعنوان یک خودروساز بزرگ با پشتوانههای گسترده دولتی و انحصار عملی در بازار، مسئولیت اجتماعی سنگینی در قبال مردم دارد. انتقال ناکارآمدیهای مدیریتی، زیان انباشته و ضعف ساختاری این شرکت به مصرفکننده نهایی، نه منطقی است و نه اخلاقی.</p>\n \n <p>افزایش قیمت در بازاری که:</p>\n \n <p>رقابت واقعی وجود ندارد</p>\n \n <p>حق انتخاب مصرفکننده محدود است</p>\n \n <p>کیفیت محصولات با استانداردهای جهانی فاصله قابل توجه دارد</p>\n \n <p>بهمعنای فشار مستقیم بر زندگی میلیونها شهروند ایرانی است.</p>\n \n <p>ما خواستار موارد زیر هستیم:</p>\n \n <p>توقف فوری هرگونه افزایش قیمت جدید محصولات ایرانخودرو</p>\n \n <p>شفافسازی دقیق درباره دلایل واقعی افزایش قیمتها</p>\n \n <p>اصلاح ساختار مدیریتی و کاهش هزینههای غیرضروری بهجای فشار بر مصرفکننده</p>\n \n <p>ایجاد رقابت واقعی در بازار خودرو و پایان انحصار</p>\n \n <p>نظارت مؤثر نهادهای مسئول بر قیمتگذاری و کیفیت محصولات</p>\n \n <p>ما معتقدیم مردم نباید هزینه ناکارآمدی و انحصار را بپردازند.</p>\n \n <p>خودرو کالای لوکس نیست؛ نیاز اساسی زندگی امروز است.</p>\n \n <p>با امضای این کارزار، خواستار پاسخگویی، عدالت و احترام به حقوق مصرفکننده هستیم.</p> """ "otp_count" => 33 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 99 "exchange_rate" => "0.87" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #original: array:94 [ "id" => 287361 "title" => "اعتراض به افزایش شدید قیمت ایرانخودرو" "title_mining" => "اعتراض به افزایش شدید قیمت ایرانخودرو" "subtitle" => null "slug" => "287361" "author" => 1 "description" => """ <p><strong>رئيس محترم جمهور</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم شورای رقابت</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم سازمان حمایت از مصرف کنندگان</strong></p>\r\n <p>سلام و احترام؛</p>\r\n <p>ما امضاکنندگان این کارزار، نسبت به افزایش شدید و مکرر قیمت محصولات شرکت ایرانخودرو اعتراض جدی خود را اعلام میکنیم.</p>\r\n <p>در شرایطی که بخش بزرگی از مردم ایران با کاهش شدید قدرت خرید، تورم افسارگسیخته، رکود اقتصادی و افزایش هزینههای معیشتی مواجه هستند، افزایش ناگهانی و سنگین قیمت خودرو ـ آن هم بدون ارتقای متناسب کیفیت، ایمنی و خدمات پس از فروش ـ اقدامی ناعادلانه و غیرقابل قبول است.</p>\r\n <p>ایرانخودرو به عنوان یک خودروساز بزرگ با پشتوانههای گسترده دولتی و انحصار عملی در بازار، مسئولیت اجتماعی سنگینی در قبال مردم دارد. انتقال ناکارآمدیهای مدیریتی، زیان انباشته و ضعف ساختاری این شرکت به مصرفکننده نهایی، نه منطقی است و نه اخلاقی.</p>\r\n <p>افزایش قیمت در بازاری که:</p>\r\n <p>رقابت واقعی وجود ندارد؛<br />حق انتخاب مصرفکننده محدود است؛<br />کیفیت محصولات با استانداردهای جهانی فاصله قابل توجه دارد؛<br />به معنای فشار مستقیم بر زندگی میلیونها شهروند ایرانی است.</p>\r\n <p>ما خواستار موارد زیر هستیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>توقف فوری هرگونه افزایش قیمت جدید محصولات ایرانخودرو</li>\r\n <li>شفافسازی دقیق درباره دلایل واقعی افزایش قیمتها</li>\r\n <li>اصلاح ساختار مدیریتی و کاهش هزینههای غیرضروری به جای فشار بر مصرفکننده</li>\r\n <li>ایجاد رقابت واقعی در بازار خودرو و پایان انحصار</li>\r\n <li>نظارت مؤثر نهادهای مسئول بر قیمتگذاری و کیفیت محصولات</li>\r\n </ul>\r\n <p>ما معتقدیم مردم نباید هزینه ناکارآمدی و انحصار را بپردازند. خودرو کالای لوکس نیست؛ نیاز اساسی زندگی امروز است.</p>\r\n <p>با امضای این کارزار، خواستار پاسخگویی، عدالت و احترام به حقوق مصرفکننده هستیم.</p> """ "description_mining" => """ <p><strong>رئيس محترم جمهور</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم شورای رقابت</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم سازمان حمایت از مصرف کنندگان</strong></p>\r\n <p>سلام و احترام؛</p>\r\n <p>ما امضاکنندگان این کارزار، نسبت به افزایش شدید و مکرر قیمت محصولات شرکت ایران‌خودرو اعتراض جدی خود را اعلام می‌کنیم.</p>\r\n <p>در شرایطی که بخش بزرگی از مردم ایران با کاهش شدید قدرت خرید، تورم افسارگسیخته، رکود اقتصادی و افزایش هزینه‌های معیشتی مواجه هستند، افزایش ناگهانی و سنگین قیمت خودرو ـ آن هم بدون ارتقای متناسب کیفیت، ایمنی و خدمات پس از فروش ـ اقدامی ناعادلانه و غیرقابل‌ قبول است.</p>\r\n <p>ایران‌خودرو به‌ عنوان یک خودروساز بزرگ با پشتوانه‌های گسترده دولتی و انحصار عملی در بازار، مسئولیت اجتماعی سنگینی در قبال مردم دارد. انتقال ناکارآمدی‌های مدیریتی، زیان انباشته و ضعف ساختاری این شرکت به مصرف‌کننده نهایی، نه منطقی است و نه اخلاقی.</p>\r\n <p>افزایش قیمت در بازاری که:</p>\r\n <p>رقابت واقعی وجود ندارد؛<br />حق انتخاب مصرف‌کننده محدود است؛<br />کیفیت محصولات با استانداردهای جهانی فاصله قابل ‌توجه دارد؛<br />به‌ معنای فشار مستقیم بر زندگی میلیون‌ها شهروند ایرانی است.</p>\r\n <p>ما خواستار موارد زیر هستیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>توقف فوری هرگونه افزایش قیمت جدید محصولات ایران‌خودرو</li>\r\n <li>شفاف‌سازی دقیق درباره دلایل واقعی افزایش قیمت‌ها</li>\r\n <li>اصلاح ساختار مدیریتی و کاهش هزینه‌های غیرضروری به‌ جای فشار بر مصرف‌کننده</li>\r\n <li>ایجاد رقابت واقعی در بازار خودرو و پایان انحصار</li>\r\n <li>نظارت مؤثر نهادهای مسئول بر قیمت‌گذاری و کیفیت محصولات</li>\r\n </ul>\r\n <p>ما معتقدیم مردم نباید هزینه ناکارآمدی و انحصار را بپردازند. خودرو کالای لوکس نیست؛ نیاز اساسی زندگی امروز است.</p>\r\n <p>با امضای این کارزار، خواستار پاسخگویی، عدالت و احترام به حقوق مصرف‌کننده هستیم.</p> """ "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 287361 "province_id" => 1 "user_id" => 12588049 "image" => "uploads/campaigns/2026/01/1769616386dprblyokhigf55xblkyakyuitqri6lgqluq5aaqj.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#افزایش_غیرمنطقی_قیمت_ایرانخوردو" "hashtag_mining" => "#اعتراض_قیمت_ایرانخودرو" "start_date" => "2026-01-28" "end_date" => "2026-05-22" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "علیرضا حسینی" "support" => "عموم مردم" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "علیرضا حسینی" "mobile" => "09130036225" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "iamalirezahoseini@gmail.com" "ip" => "91.251.118.47" "pin_home" => 1 "pin_footer" => 1 "balance" => 8110000 "spent" => 8166100 "getting_to_know" => "شبکههای اجتماعی" "other_details" => null "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 2308 "count_payments" => 20 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "ما امضاکنندگان این کارزار خواستار توقف افزایش قیمت ایرانخودرو، شفافسازی دلایل و احترام به حقوق مصرفکنندگان هستیم." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-01-28 19:28:10" "updated_at" => "2026-02-05 12:06:39" "edit_status" => 0 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09130036225" "valid_email" => "iamalirezahoseini@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "iamalirezahoseini@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 8622 "verified_mobile_at" => "2026-01-28 19:34:13" "original_title" => "افزایش شدید قیمت ایرانخودرو" "original_description" => """ <p>ما امضاکنندگان این کارزار، نسبت به افزایش شدید و مکرر قیمت محصولات شرکت ایرانخودرو اعتراض جدی خود را اعلام میکنیم.</p>\n \n <p>در شرایطی که بخش بزرگی از مردم ایران با کاهش شدید قدرت خرید، تورم افسارگسیخته، رکود اقتصادی و افزایش هزینههای معیشتی مواجه هستند، افزایش ناگهانی و سنگین قیمت خودرو — آن هم بدون ارتقای متناسب کیفیت، ایمنی و خدمات پس از فروش — اقدامی ناعادلانه و غیرقابل قبول است.</p>\n \n <p>ایرانخودرو بهعنوان یک خودروساز بزرگ با پشتوانههای گسترده دولتی و انحصار عملی در بازار، مسئولیت اجتماعی سنگینی در قبال مردم دارد. انتقال ناکارآمدیهای مدیریتی، زیان انباشته و ضعف ساختاری این شرکت به مصرفکننده نهایی، نه منطقی است و نه اخلاقی.</p>\n \n <p>افزایش قیمت در بازاری که:</p>\n \n <p>رقابت واقعی وجود ندارد</p>\n \n <p>حق انتخاب مصرفکننده محدود است</p>\n \n <p>کیفیت محصولات با استانداردهای جهانی فاصله قابل توجه دارد</p>\n \n <p>بهمعنای فشار مستقیم بر زندگی میلیونها شهروند ایرانی است.</p>\n \n <p>ما خواستار موارد زیر هستیم:</p>\n \n <p>توقف فوری هرگونه افزایش قیمت جدید محصولات ایرانخودرو</p>\n \n <p>شفافسازی دقیق درباره دلایل واقعی افزایش قیمتها</p>\n \n <p>اصلاح ساختار مدیریتی و کاهش هزینههای غیرضروری بهجای فشار بر مصرفکننده</p>\n \n <p>ایجاد رقابت واقعی در بازار خودرو و پایان انحصار</p>\n \n <p>نظارت مؤثر نهادهای مسئول بر قیمتگذاری و کیفیت محصولات</p>\n \n <p>ما معتقدیم مردم نباید هزینه ناکارآمدی و انحصار را بپردازند.</p>\n \n <p>خودرو کالای لوکس نیست؛ نیاز اساسی زندگی امروز است.</p>\n \n <p>با امضای این کارزار، خواستار پاسخگویی، عدالت و احترام به حقوق مصرفکننده هستیم.</p> """ "otp_count" => 33 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 99 "exchange_rate" => "0.87" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #changes: [] #casts: [] #dateFormat: null #appends: [] #dispatchesEvents: [] #observables: [] #relations: [] #touches: [] +timestamps: true #hidden: [] #visible: [] #fillable: [] #guarded: array:1 [ 0 => "*" ] #forceDeleting: false -operator: "=" -clause: "where" -append: false -column: null -value: null } 2 => App\Models\Campaign {#2780 +filterable: array:27 [ "id" => array:1 [ "scope" => "searchID" ] 0 => "user_id" 1 => "last_step" 2 => "admin_id" 3 => "editor_plan" 4 => "pin_footer" 5 => "pin_home" "referred_to" => array:1 [ "scope" => "referredToSearch" ] "title" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "writer" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "email" => array:1 [ "scope" => "userEmailSearch" ] "mobile" => array:1 [ "scope" => "userMobileSearch" ] "description" => array:1 [ "operator" => "LIKE" ] "published" => array:1 [ "scope" => "Published" ] "need_to_review" => array:1 [ "scope" => "NeedToReview" ] "date_type" => array:1 [ "scope" => "searchDate" ] "draft" => array:1 [ "scope" => "Draft" ] "waiting_for_publish" => array:1 [ "scope" => "WaitingForPublish" ] "signup" => array:1 [ "operator" => ">=" ] "edited" => array:1 [ "scope" => "Edited" ] "mobile_verified" => array:1 [ "scope" => "MobileVerified" ] "archived" => array:1 [ "scope" => "Archived" ] "category" => array:1 [ "scope" => "Category" ] "tag" => array:1 [ "scope" => "Tags" ] "province" => array:1 [ "scope" => "Province" ] "organizations" => array:1 [ "scope" => "Organization" ] "sortBy" => array:1 [ "scope" => "SortBy" ] ] +dates: array:6 [ 0 => "end_date" 1 => "start_date" 2 => "pin_expire_time" 3 => "special_label_expire_time" 4 => "special_order_expire_time" 5 => "deleted_at" ] +withElasticSearch: array:1 [ 0 => "categories" ] #connection: "mysql" #table: "campaigns" #primaryKey: "id" #keyType: "int" +incrementing: true #with: [] #withCount: [] #perPage: 15 +exists: true +wasRecentlyCreated: false #attributes: array:94 [ "id" => 287171 "title" => "درخواست از بانک مرکزی برای به تعویق انداختن چکهای برگشتی در این ماه به دلیل مشکلات کسب و کار" "title_mining" => null "subtitle" => null "slug" => "287171" "author" => 1 "description" => """ <p><strong>رئیس محترم بانک مرکزی</strong></p>\r\n <p>سلام؛</p>\r\n <p>با توجه به مشکلات پیش آمده برای کسب و کارها و مشکلات اینترنت، لطفاً به بانکها و موسسات مالی بفرمایید کسانی که دارای بدهی هستند و امکان برگشت خوردن چکشان با توجه به شرایط حال حاضر وجود دارد کمی مراعات کرده و یک الی دو ماه فرصت داده شده و چکها برگشت زده نشود که باعث آسیب بیشتر به کسب و کارها و عموم مردم گردد.</p>\r\n <p>در حال حاضر موسساتی مثل:<br />ازکی وام<br />تارا<br />بلو بانک<br />تکنو پی<br />اسنپ پی<br />کالانو بانک تجارت<br />و خیلی از موسسات مالی و بانکها اقدام به ارسال پیامکهای هشدار هر روزه به مشتریهایی میکنند که دارای دیرکرد هستند و موجب نگرانی مردم میشوند.</p>\r\n <p><strong>لطفاً دستور فرمایید که یک الی دو ماه از این تاریخ به مشتریانی که دارای دیرکرد هستند فرصت داده شود.</strong></p>\r\n <p>با تشکر</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 287171 "province_id" => 1 "user_id" => 22202191 "image" => "campaign-images/defaults/5.jpeg" "instagram" => null "hashtag" => "#تعویق_چکهای_برگشتی" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2026-01-29" "end_date" => "2026-07-28" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "سهیلا اسدی" "support" => "عموم مردم، صاحبان کسب و کار، کارمندان و کارگران" "suggest_field" => "شهر" "estimates" => 0 "campaign_creator" => "سهیلا اسدی" "mobile" => "09057500586" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => null "ip" => "5.112.247.132" "pin_home" => 1 "pin_footer" => 1 "balance" => 5170000 "spent" => 7819100 "getting_to_know" => "شبکههای اجتماعی" "other_details" => null "extra1" => "شهر" "extra1_position" => 1 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 1537 "count_payments" => 13 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => "<p>نام و نام خانوادگی نویسنده کارزار باید به‌صورت دقیق و کامل نوشته شود.</p>" "meat_keyword" => null "meta_description" => "لطفاً دستور فرمایید که یک الی دو ماه از این تاریخ به مشتریانی که دارای دیرکرد هستند فرصت داده شود." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-01-27 09:52:13" "updated_at" => "2026-02-05 12:04:51" "edit_status" => 1 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09057500586" "valid_email" => null "valid_email_without_dot" => null "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 6858 "verified_mobile_at" => "2026-01-27 10:02:51" "original_title" => "بانک مرکزی (به تعویق انداختن چکهای برگشتی در این ماه به دلیل مشکلات کسب و کار" "original_description" => """ <p>مسئولین بانک مرکزی</p>\n <p>با توجه به مشکلات پیش آمده برای کسب و کارها و مشکلات اینترنت لطفاً به بانکها و موسسات مالی بفرمایید کسانی که دارای بدهی هستند و امکان برگشت خوردن چکشان با توجه به شرایط حال حاضر وجود دارد کمی مراعات کرده و یک الی دو ماه فرصت داده شود</p>\n <p>چکها برگشت زده نشود که باعث آسیب بیشتر به کسب و کارها و عموم مردم گردد</p>\n <p>در حال حاضر موسساتی مثل:</p>\n <p>ازکی وام</p>\n <p>تارا</p>\n <p>بلو بانک</p>\n <p>تکنو پی</p>\n <p>اسنپ پی</p>\n <p>کالانو بانک تجارت</p>\n <p>و خیلی از موسسات مالی و بانکها اقدام به ارسال پیامکهای هشدار هر روزه به مشتریهایی میکنند که دارای دیرکرد هستند و موجب نگرانی مردم میشوند</p>\n <p>لطفاً دستور فرمایید که یک الی دو ماه از این تاریخ به مشتریانی که دارای دیرکرد هستند فرصت داده شود</p>\n <p>با تشکر</p> """ "otp_count" => 9 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 100 "exchange_rate" => "0.85" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #original: array:94 [ "id" => 287171 "title" => "درخواست از بانک مرکزی برای به تعویق انداختن چکهای برگشتی در این ماه به دلیل مشکلات کسب و کار" "title_mining" => null "subtitle" => null "slug" => "287171" "author" => 1 "description" => """ <p><strong>رئیس محترم بانک مرکزی</strong></p>\r\n <p>سلام؛</p>\r\n <p>با توجه به مشکلات پیش آمده برای کسب و کارها و مشکلات اینترنت، لطفاً به بانکها و موسسات مالی بفرمایید کسانی که دارای بدهی هستند و امکان برگشت خوردن چکشان با توجه به شرایط حال حاضر وجود دارد کمی مراعات کرده و یک الی دو ماه فرصت داده شده و چکها برگشت زده نشود که باعث آسیب بیشتر به کسب و کارها و عموم مردم گردد.</p>\r\n <p>در حال حاضر موسساتی مثل:<br />ازکی وام<br />تارا<br />بلو بانک<br />تکنو پی<br />اسنپ پی<br />کالانو بانک تجارت<br />و خیلی از موسسات مالی و بانکها اقدام به ارسال پیامکهای هشدار هر روزه به مشتریهایی میکنند که دارای دیرکرد هستند و موجب نگرانی مردم میشوند.</p>\r\n <p><strong>لطفاً دستور فرمایید که یک الی دو ماه از این تاریخ به مشتریانی که دارای دیرکرد هستند فرصت داده شود.</strong></p>\r\n <p>با تشکر</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 287171 "province_id" => 1 "user_id" => 22202191 "image" => "campaign-images/defaults/5.jpeg" "instagram" => null "hashtag" => "#تعویق_چکهای_برگشتی" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2026-01-29" "end_date" => "2026-07-28" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "سهیلا اسدی" "support" => "عموم مردم، صاحبان کسب و کار، کارمندان و کارگران" "suggest_field" => "شهر" "estimates" => 0 "campaign_creator" => "سهیلا اسدی" "mobile" => "09057500586" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => null "ip" => "5.112.247.132" "pin_home" => 1 "pin_footer" => 1 "balance" => 5170000 "spent" => 7819100 "getting_to_know" => "شبکههای اجتماعی" "other_details" => null "extra1" => "شهر" "extra1_position" => 1 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 1537 "count_payments" => 13 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => "<p>نام و نام خانوادگی نویسنده کارزار باید به‌صورت دقیق و کامل نوشته شود.</p>" "meat_keyword" => null "meta_description" => "لطفاً دستور فرمایید که یک الی دو ماه از این تاریخ به مشتریانی که دارای دیرکرد هستند فرصت داده شود." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-01-27 09:52:13" "updated_at" => "2026-02-05 12:04:51" "edit_status" => 1 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09057500586" "valid_email" => null "valid_email_without_dot" => null "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 6858 "verified_mobile_at" => "2026-01-27 10:02:51" "original_title" => "بانک مرکزی (به تعویق انداختن چکهای برگشتی در این ماه به دلیل مشکلات کسب و کار" "original_description" => """ <p>مسئولین بانک مرکزی</p>\n <p>با توجه به مشکلات پیش آمده برای کسب و کارها و مشکلات اینترنت لطفاً به بانکها و موسسات مالی بفرمایید کسانی که دارای بدهی هستند و امکان برگشت خوردن چکشان با توجه به شرایط حال حاضر وجود دارد کمی مراعات کرده و یک الی دو ماه فرصت داده شود</p>\n <p>چکها برگشت زده نشود که باعث آسیب بیشتر به کسب و کارها و عموم مردم گردد</p>\n <p>در حال حاضر موسساتی مثل:</p>\n <p>ازکی وام</p>\n <p>تارا</p>\n <p>بلو بانک</p>\n <p>تکنو پی</p>\n <p>اسنپ پی</p>\n <p>کالانو بانک تجارت</p>\n <p>و خیلی از موسسات مالی و بانکها اقدام به ارسال پیامکهای هشدار هر روزه به مشتریهایی میکنند که دارای دیرکرد هستند و موجب نگرانی مردم میشوند</p>\n <p>لطفاً دستور فرمایید که یک الی دو ماه از این تاریخ به مشتریانی که دارای دیرکرد هستند فرصت داده شود</p>\n <p>با تشکر</p> """ "otp_count" => 9 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 100 "exchange_rate" => "0.85" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #changes: [] #casts: [] #dateFormat: null #appends: [] #dispatchesEvents: [] #observables: [] #relations: [] #touches: [] +timestamps: true #hidden: [] #visible: [] #fillable: [] #guarded: array:1 [ 0 => "*" ] #forceDeleting: false -operator: "=" -clause: "where" -append: false -column: null -value: null } 3 => App\Models\Campaign {#2834 +filterable: array:27 [ "id" => array:1 [ "scope" => "searchID" ] 0 => "user_id" 1 => "last_step" 2 => "admin_id" 3 => "editor_plan" 4 => "pin_footer" 5 => "pin_home" "referred_to" => array:1 [ "scope" => "referredToSearch" ] "title" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "writer" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "email" => array:1 [ "scope" => "userEmailSearch" ] "mobile" => array:1 [ "scope" => "userMobileSearch" ] "description" => array:1 [ "operator" => "LIKE" ] "published" => array:1 [ "scope" => "Published" ] "need_to_review" => array:1 [ "scope" => "NeedToReview" ] "date_type" => array:1 [ "scope" => "searchDate" ] "draft" => array:1 [ "scope" => "Draft" ] "waiting_for_publish" => array:1 [ "scope" => "WaitingForPublish" ] "signup" => array:1 [ "operator" => ">=" ] "edited" => array:1 [ "scope" => "Edited" ] "mobile_verified" => array:1 [ "scope" => "MobileVerified" ] "archived" => array:1 [ "scope" => "Archived" ] "category" => array:1 [ "scope" => "Category" ] "tag" => array:1 [ "scope" => "Tags" ] "province" => array:1 [ "scope" => "Province" ] "organizations" => array:1 [ "scope" => "Organization" ] "sortBy" => array:1 [ "scope" => "SortBy" ] ] +dates: array:6 [ 0 => "end_date" 1 => "start_date" 2 => "pin_expire_time" 3 => "special_label_expire_time" 4 => "special_order_expire_time" 5 => "deleted_at" ] +withElasticSearch: array:1 [ 0 => "categories" ] #connection: "mysql" #table: "campaigns" #primaryKey: "id" #keyType: "int" +incrementing: true #with: [] #withCount: [] #perPage: 15 +exists: true +wasRecentlyCreated: false #attributes: array:94 [ "id" => 271244 "title" => "بیانیه حقوقی، تحلیلی فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ در خصوص اجرای تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ قانون رتبهبندی" "title_mining" => "بیانیه حقوقی، تحلیلی فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ در خصوص اجرای تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ قانون رتبهبندی" "subtitle" => null "slug" => "271244" "author" => 1 "description" => """ <p style="text-align: center;">بسم الله الرحمن الرحیم</p>\r\n <p><strong>جناب آقای دکتر مسعود پزشکیان<br /></strong><strong>ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران</strong></p>\r\n <p>با سلام و احترام؛</p>\r\n <p>به استحضار میرسانیم: ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در ادامه بیانیههای صنفی خود، ضمن تکرار مطالبه اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی معلمان، اینک به شرح حقوقی تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ و علل تاریخی شکلگیری آنها میپردازیم؛ تبصرههایی که نقش تعیینکنندهای در تثبیت حقوق بازنشستگان دارند اما در سالهای اخیر مورد تفسیر نادرست قرار گرفتهاند.</p>\r\n <p><strong>۱. مبنای تصویب ماده ۶ و دلیل افزودن تبصرههای آن</strong></p>\r\n <p>الف) تاریخچه تصویب</p>\r\n <p>در فرآیند بررسی قانون رتبهبندی در سالهای ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۱، کمیسیون آموزش مجلس چندین بار تأکید کرد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>اجرای رتبهبندی نباید محدود به فرهنگیان شاغل باشد.</li>\r\n <li>بازنشستگان نیز بهواسطه سابقه، صلاحیت و تجربه حرفهای، ذیحق هستند.</li>\r\n <li>محرومیت بازنشستگان موجب تبعیض آشکار و مغایر اهداف قانون خواهد بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p>به همین دلیل، در جلسات کارشناسی مجلس در آبان و آذر ۱۴۰۰، نمایندگان و کارشناسان مرکز پژوهشها پیشنهاد کردند برای رفع هرگونه برداشت دوگانه و جلوگیری از تفسیر محدودکننده، دو تبصره تکمیلی به ماده ۶ اضافه شود.</p>\r\n <p>ب) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۱</p>\r\n <p>تبصره ۱ برای این منظور اضافه شد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>سقف و کف حقوق بازنشستگان پس از اعمال رتبهبندی روشن شود؛</li>\r\n <li>بازنشستگان در تعیین رتبه و حکم همتراز شاغلان قرار گیرند؛</li>\r\n <li>دستگاههای اجرایی نتوانند بازنشستگان را به دلیل "غیرشاغل بودن" از شمول رتبهبندی خارج کنند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>تحلیل:<br />مجلس با این تبصره، حق بازنشستگان را تثبیت کرد و عملاً پیام داد که رتبهبندی فقط مربوط به شاغلین نیست.</p>\r\n <p>ج) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۲</p>\r\n <p>تبصره ۲ به پیشنهاد کمیسیون برنامه و بودجه با هدف:</p>\r\n <ol>\r\n <li>تعیین نحوه پرداخت معوقات بازنشستگان مشمول</li>\r\n <li>جلوگیری از حذف یا کاهش حقوق ناشی از سوابق رتبهبندی</li>\r\n <li>تضمین اجرای عدالت میان شاغل و بازنشسته</li>\r\n </ol>\r\n <p>تصویب شد.</p>\r\n <p>تحلیل:<br />تبصره ۲ از بروز مشکلات احتمالی در پرداختها (بهویژه برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱) پیشگیری میکند و مانع از تفسیر مالی محدودکننده میشود.</p>\r\n <p><strong>۲. تحلیل دقیق تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</strong></p>\r\n <p>تبصره ۱ – تثبیت حق رتبهبندی برای بازنشستگان</p>\r\n <p>این تبصره حکم میدهد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>بازنشستگان باید همانند فرهنگیان شاغل در رتبه قرار گیرند.</li>\r\n <li>رتبهبندی مشمول همه کسانی است که سابقه، ارزیابی، صلاحیت حرفهای و سنوات لازم را تا پایان خدمت کسب کردهاند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی حق ندارد بازنشستگان ۱۴۰۰–۱۴۰۳ را از رتبهبندی محروم کند، زیرا تمام ارکان قانونی رتبهبندی قبل از بازنشستگی آنها تحقق یافته است.</p>\r\n <p>تبصره ۲ – پرداخت معوقات و رفع تبعیض</p>\r\n <p>این تبصره دو اثر مهم برای بازنشستگان دارد:</p>\r\n <ol>\r\n <li>پرداخت کامل حقوق و مزایای ناشی از رتبهبندی از تاریخ استحقاق</li>\r\n <li>عدم امکان کاهش مبلغ حکم بازنشستگی پس از اعمال رتبهبندی</li>\r\n </ol>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>این تبصره مانع از برداشتهای غلط دستگاهها (خصوصاً صندوق بازنشستگی) شده و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ که در آستانه اجرا و پس از تصویب بازنشسته شدهاند، حق معوقات را تثبیت میکند.</p>\r\n <p><strong>۳. چرا تبصرهها برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اهمیت ویژه دارند؟</strong></p>\r\n <ol>\r\n <li>بازنشستگان این سالها در دوره گذار اجرای قانون قرار گرفتند.<br />بنابراین نیاز به تضمین قانونی داشتند تا حقوق آنها نادیده گرفته نشود.</li>\r\n <li>معمولاً دستگاههای اجرایی رتبهبندی را تنها مخصوص شاغلان تفسیر میکردند.<br />تبصرهها برای جلوگیری از همین عملکرد اشتباه تصویب شدند.</li>\r\n <li>ارزیابی، سابقه، صلاحیت، سوابق آموزشی و مهارتی این بازنشستگان،<br />همگی قبل از خروج از خدمت به طور کامل تحقق یافته است،<br />بنابراین هیچ مانعی برای اجرای ماده ۶ درباره آنها وجود ندارد.</li>\r\n </ol>\r\n <p><strong>۴. نتیجهگیری بازنشستگان در این بیانیه</strong></p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اعلام میکنیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ دقیقاً با هدف دفاع از حقوق بازنشستگان تصویب شدهاند.</li>\r\n <li>هرگونه تفسیر محدودکننده توسط صندوق بازنشستگی یا سایر نهادها خلاف هدف، متن و روح قانون است.</li>\r\n <li>اجرای کامل ماده ۶ مطالبهای قانونی و مبتنی بر مصوبه مجلس است.</li>\r\n <li>بازنشستگان در تمامی کارزارها، تجمعات، بیانیهها و مکاتبات ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳،<br />بر این موارد تأکید کردهاند و همچنان پیگیر اجرای آن خواهند بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p><strong>اما سازمان برنامه و بودجه؛</strong></p>\r\n <p>در پاسخ به جبههگیری احتمالی سازمان برنامه و بودجه در خصوص اجرای کامل قانون رتبهبندی و حقوق بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p>به نام خداوند حقستان و با سلام و احترام</p>\r\n <p>ما، جمعی از بازنشستگان فرهنگی مشمول قانون رتبهبندی و قوانین مدیریت خدمات کشوری (ورودیهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳)، در واکنش به برخی مواضع و مقاومتهای احتمالی سازمان برنامه و بودجه کشور درباره اجرای کامل قانون رتبهبندی، اعمال دقیق ماده ۶ و تبصرههای آن، اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، همسانسازی، فوقالعاده ویژه و احکام ایثارگری، نکات زیر را به استناد نص صریح قوانین اعلام میداریم:</p>\r\n <p><strong>۱. قانون مصوب مجلس لازمالاجراست و سازمان برنامه و بودجه حق تعلیق یا تفسیر ندارد.</strong></p>\r\n <p>بر اساس:</p>\r\n <p>◼ اصل ۸۵ و ۱۳۸ قانون اساسی</p>\r\n <p>◼ ماده ۲۹ و ۳۰ قانون برنامه ششم توسعه</p>\r\n <p>◼ مواد ۶، ۷ و ۲۴ قانون رتبهبندی معلمان</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی، از جمله سازمان برنامه و بودجه، حق تعلیق، محدودسازی یا تغییر مفاد قانون مصوب مجلس را ندارد.</p>\r\n <p>تنها وظیفه این سازمان تأمین، تخصیص و اجرای بار مالی قوانین مصوب است.</p>\r\n <p>عدم تخصیص بودجه، موجب سقوط حق قانونی ذینفعان نیست.</p>\r\n <p>این موضوع دارای رویه ثابت در آرای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری است.</p>\r\n <p><strong>۲. ماده ۶ قانون رتبهبندی کاملاً روشن است و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ قابل اعمال است.</strong></p>\r\n <p>ماده ۶ مقرر میدارد:</p>\r\n <p>درصدهای فوقالعاده رتبهبندی باید در حکم کارگزینی تعیین و اعمال شود.</p>\r\n <p>این فوقالعاده بخشی از حقوق مستمر است و جزو کسور بازنشستگی میباشد.</p>\r\n <p>طبق تبصره ۳: اجرای قانون از ۳۱/۶/۱۴۰۰ آغاز شده و بازنشستگان ۱۴۰۰ به بعد مشمول هستند.</p>\r\n <p>هرگونه تفسیر مخالف، خلاف صریح قانون و فاقد اعتبار اداری است.</p>\r\n <p><strong>۳. سازمان برنامه و بودجه وظیفه دارد بار مالی را تأمین کند، نه اینکه شرطگذاری کند.</strong></p>\r\n <p>نص صریح ماده ۳۰ برنامه ششم توسعه تصریح دارد:</p>\r\n <p>«دستگاههای اجرایی و سازمان برنامه و بودجه مکلف به اجرای بیقید و شرط قوانین مصوب و تأمین بار مالی آن میباشند.»</p>\r\n <p>بنابراین:</p>\r\n <p>درخواست تعویق</p>\r\n <p>درخواست بررسی مجدد</p>\r\n <p>اعمال قید بودجهای</p>\r\n <p>شرطگذاری در تخصیص</p>\r\n <p>همگی فاقد وجهه قانونی بوده و خارج از حدود اختیارات سازمان برنامه و بودجه است.</p>\r\n <p><strong>۴. آثار مالی رتبهبندی، مستمر و دائمی است و نمیتوان ماهیت آن را تغییر داد.</strong></p>\r\n <p>طبق مواد ۶، ۷ و ۱۵ قانون رتبهبندی:</p>\r\n <p>فوقالعاده رتبهبندی جزء امتیازات فصل دهم محسوب میشود.</p>\r\n <p>این فوقالعاده «مازاد بر درصدهای فصل دهم» است و مستمر و مشمول بازنشستگی است.</p>\r\n <p>هیچ مقام اداری حق ندارد آن را غیرمستمر یا موقت تلقی کند.</p>\r\n <p><strong>۵. مقاومت برنامه و بودجه در چند سال اخیر، در بیانیهها و کارزارهای متعدد فرهنگیان ثبت شده است.</strong></p>\r\n <p>در سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در قالب:</p>\r\n <p>بیانیههای صنفی</p>\r\n <p>کارزارهای کشوری</p>\r\n <p>مکاتبات با مجلس</p>\r\n <p>بیانیههای «صدای فرهنگیان»</p>\r\n <p>گزارشهای رسانهای</p>\r\n <p>بارها تأکید شده که توقف یا تعویق اجرای قانون رتبهبندی به دلیل تخصیص ندادن بودجه، خلاف قانون برنامه ششم و خلاف اصول ۱۳۸ و ۱۷۳ قانون اساسی است.</p>\r\n <p>بازنشستگان این موضع را مستند و رسمی اعلام کردهاند.</p>\r\n <p><strong>۶. هرگونه مقاومت سازمان برنامه و بودجه قابل شکایت در دیوان عدالت اداری است.</strong></p>\r\n <p>طبق:</p>\r\n <p>◼ ماده ۱۰ و ۱۱ قانون دیوان عدالت اداری</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>◼ اصل ۱۷۳ قانون اساسی</p>\r\n <p>بازنشستگان فرهنگی میتوانند درخواست کنند:</p>\r\n <p>● ابطال مصوبه، نامه یا تصمیم خلاف قانون سازمان برنامه و بودجه</p>\r\n <p>● الزام به اجرای قانون</p>\r\n <p>● جبران خسارت تأخیر در اجرای قانون از تاریخ استحقاق (۳۱/۶/۱۴۰۰ به بعد)</p>\r\n <p>این حق، قانونی و قابل استناد است.</p>\r\n <p><strong>۷. بازنشستگان فرهنگی، اجرای قانون را مطالبه نمیکنند؛ اجرای قانون را تذکر میدهند.</strong></p>\r\n <p>قانون رتبهبندی و قوانین فصل دهم حق مسلم و قطعی بازنشستگان است.</p>\r\n <p>این حق «قابل چانهزنی» یا «وابسته به تخصیص» نیست.</p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه حق وتوی قانون مجلس را ندارد.</p>\r\n <p><strong>۸. خواستههای رسمی و قانونی بازنشستگان فرهنگی</strong></p>\r\n <p>ما بهعنوان جمع گسترده بازنشستگان فرهنگی کشور، رسماً اعلام میکنیم:</p>\r\n <p>۱) اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی و پرداخت فوقالعاده رتبهبندی از ۳۱/۶/۱۴۰۰</p>\r\n <p>۲) اعمال تمامی درصدهای فصل دهم بدون استثنا طبق تبصره ۲ ماده ۶</p>\r\n <p>۳) اعمال احکام ایثارگری (ماده ۲۷) از بدو خدمت طبق برنامه ششم</p>\r\n <p>۴) اعمال همسانسازی حقوقی مطابق ماده ۳۰ قانون برنامه ششم</p>\r\n <p>۵) ممنوعیت تبدیل این حقوق قانونی به پرداختهای موقت یا مشروط</p>\r\n <p>۶) تعیین تکلیف فوری برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p><strong>۹. هشدار قانونی و نهایی</strong></p>\r\n <p>در صورت تداوم مقاومت سازمان برنامه و بودجه:</p>\r\n <p>● موضوع به هیئت تطبیق مقررات مجلس ارجاع میشود</p>\r\n <p>● شکایت جمعی در دیوان عدالت اداری ثبت میشود</p>\r\n <p>● گزارش تخلف اداری طبق ماده ۲۳۶ آییننامه مجلس ارائه میگردد</p>\r\n <p>● موضوع از طریق رسانهها و افکار عمومی پیگیری خواهد شد</p>\r\n <p>این مسیرها قانونی، مشروع و قابل دفاع هستند.</p>\r\n <p><strong>۱۰. سخن پایانی</strong></p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه باید بداند که: «اجرای قانون هزینه ندارد؛ تنها هزینهناپذیری، اجرای سلیقهای قانون است.»</p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی کشور، ضمن تأکید بر آرامش، منطق و مستند بودن مواضع خود، اعلام میکنیم که:</p>\r\n <p>تا اجرای کامل و بدون قید و شرط قانون رتبهبندی، از هیچ حق قانونی خود عقبنشینی نخواهیم کرد. این هشداریست کاملاً قانونی و در چهارچوب موازین جمهوری اسلامی ایران به شما و دولتمردانتان که اگر به این موارد تن ندهید و مر قانون را برای ما اجرا نکنید، قطعاً از هر حربه قانونی برای اثبات حقانیت و گرفتن حق خود استفاده خواهیم کرد.</p> """ "description_mining" => """ <p style="text-align: center;">بسم الله الرحمن الرحیم</p>\r\n <p><strong>جناب آقای دکتر مسعود پزشکیان<br /></strong><strong>ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران</strong></p>\r\n <p>با سلام و احترام؛</p>\r\n <p>به استحضار می‌­رسانیم: ما بازنشستگان فرهنگی سال‌های ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در ادامه بیانیه‌های صنفی خود، ضمن تکرار مطالبه اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبه‌بندی معلمان، اینک به شرح حقوقی تبصره‌های ۱ و ۲ ماده ۶ و علل تاریخی شکل‌گیری آن‌ها می‌پردازیم؛ تبصره‌هایی که نقش تعیین‌­کننده‌ای در تثبیت حقوق بازنشستگان دارند اما در سال‌های اخیر مورد تفسیر نادرست قرار گرفته‌اند.</p>\r\n <p><strong>۱. مبنای تصویب ماده ۶ و دلیل افزودن تبصره‌های آن</strong></p>\r\n <p>الف) تاریخچه تصویب</p>\r\n <p>در فرآیند بررسی قانون رتبه‌بندی در سال‌های ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۱، کمیسیون آموزش مجلس چندین بار تأکید کرد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>اجرای رتبه‌بندی نباید محدود به فرهنگیان شاغل باشد.</li>\r\n <li>بازنشستگان نیز به‌واسطه سابقه، صلاحیت و تجربه حرفه‌ای، ذی‌حق هستند.</li>\r\n <li>محرومیت بازنشستگان موجب تبعیض آشکار و مغایر اهداف قانون خواهد بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p>به همین دلیل، در جلسات کارشناسی مجلس در آبان و آذر ۱۴۰۰، نمایندگان و کارشناسان مرکز پژوهش‌ها پیشنهاد کردند برای رفع هرگونه برداشت دوگانه و جلوگیری از تفسیر محدودکننده، دو تبصره تکمیلی به ماده ۶ اضافه شود.</p>\r\n <p>ب) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۱</p>\r\n <p>تبصره ۱ برای این منظور اضافه شد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>سقف و کف حقوق بازنشستگان پس از اعمال رتبه‌بندی روشن شود؛</li>\r\n <li>بازنشستگان در تعیین رتبه و حکم هم‌تراز شاغلان قرار گیرند؛</li>\r\n <li>دستگاه‌های اجرایی نتوانند بازنشستگان را به دلیل "غیرشاغل بودن" از شمول رتبه‌بندی خارج کنند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>تحلیل:<br />مجلس با این تبصره، حق بازنشستگان را تثبیت کرد و عملاً پیام داد که رتبه‌بندی فقط مربوط به شاغلین نیست.</p>\r\n <p>ج) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۲</p>\r\n <p>تبصره ۲ به پیشنهاد کمیسیون برنامه و بودجه با هدف:</p>\r\n <ol>\r\n <li>تعیین نحوه پرداخت معوقات بازنشستگان مشمول</li>\r\n <li>جلوگیری از حذف یا کاهش حقوق ناشی از سوابق رتبه‌بندی</li>\r\n <li>تضمین اجرای عدالت میان شاغل و بازنشسته</li>\r\n </ol>\r\n <p>تصویب شد.</p>\r\n <p>تحلیل:<br />تبصره ۲ از بروز مشکلات احتمالی در پرداخت‌ها (به‌ویژه برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱) پیشگیری می‌کند و مانع از تفسیر مالی محدودکننده می‌شود.</p>\r\n <p><strong>۲. تحلیل دقیق تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</strong></p>\r\n <p>تبصره ۱ – تثبیت حق رتبه‌بندی برای بازنشستگان</p>\r\n <p>این تبصره حکم می‌دهد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>بازنشستگان باید همانند فرهنگیان شاغل در رتبه قرار گیرند.</li>\r\n <li>رتبه‌بندی مشمول همه کسانی است که سابقه، ارزیابی، صلاحیت حرفه‌ای و سنوات لازم را تا پایان خدمت کسب کرده‌اند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی حق ندارد بازنشستگان ۱۴۰۰–۱۴۰۳ را از رتبه‌بندی محروم کند، زیرا تمام ارکان قانونی رتبه‌بندی قبل از بازنشستگی آن‌ها تحقق یافته است.</p>\r\n <p>تبصره ۲ – پرداخت معوقات و رفع تبعیض</p>\r\n <p>این تبصره دو اثر مهم برای بازنشستگان دارد:</p>\r\n <ol>\r\n <li>پرداخت کامل حقوق و مزایای ناشی از رتبه‌بندی از تاریخ استحقاق</li>\r\n <li>عدم امکان کاهش مبلغ حکم بازنشستگی پس از اعمال رتبه‌بندی</li>\r\n </ol>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>این تبصره مانع از برداشت‌های غلط دستگاه‌ها (خصوصاً صندوق بازنشستگی) شده و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ که در آستانه اجرا و پس از تصویب بازنشسته شده‌اند، حق معوقات را تثبیت می‌کند.</p>\r\n <p><strong>۳. چرا تبصره‌ها برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اهمیت ویژه دارند؟</strong></p>\r\n <ol>\r\n <li>بازنشستگان این سال‌ها در دوره گذار اجرای قانون قرار گرفتند.<br />بنابراین نیاز به تضمین قانونی داشتند تا حقوق آن‌ها نادیده گرفته نشود.</li>\r\n <li>معمولاً دستگاه‌های اجرایی رتبه‌بندی را تنها مخصوص شاغلان تفسیر می‌کردند.<br />تبصره‌ها برای جلوگیری از همین عملکرد اشتباه تصویب شدند.</li>\r\n <li>ارزیابی، سابقه، صلاحیت، سوابق آموزشی و مهارتی این بازنشستگان،<br />همگی قبل از خروج از خدمت به طور کامل تحقق یافته است،<br />بنابراین هیچ مانعی برای اجرای ماده ۶ درباره آن‌ها وجود ندارد.</li>\r\n </ol>\r\n <p><strong>۴. نتیجه‌گیری بازنشستگان در این بیانیه</strong></p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی سال‌های ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اعلام می‌کنیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ دقیقاً با هدف دفاع از حقوق بازنشستگان تصویب شده‌اند.</li>\r\n <li>هرگونه تفسیر محدودکننده توسط صندوق بازنشستگی یا سایر نهادها خلاف هدف، متن و روح قانون است.</li>\r\n <li>اجرای کامل ماده ۶ مطالبه‌ای قانونی و مبتنی بر مصوبه مجلس است.</li>\r\n <li>بازنشستگان در تمامی کارزارها، تجمعات، بیانیه‌ها و مکاتبات ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳،<br />بر این موارد تأکید کرده‌اند و همچنان پیگیر اجرای آن خواهند بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p><strong>اما سازمان برنامه و بودجه؛</strong></p>\r\n <p>در پاسخ به جبهه‌گیری احتمالی سازمان برنامه و بودجه در خصوص اجرای کامل قانون رتبه‌بندی و حقوق بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p>به نام خداوند حق‌ستان و با سلام و احترام</p>\r\n <p>ما، جمعی از بازنشستگان فرهنگی مشمول قانون رتبه‌بندی و قوانین مدیریت خدمات کشوری (ورودی‌های ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳)، در واکنش به برخی مواضع و مقاومت‌های احتمالی سازمان برنامه و بودجه کشور درباره اجرای کامل قانون رتبه‌بندی، اعمال دقیق ماده ۶ و تبصره‌های آن، اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، همسان‌سازی، فوق‌العاده ویژه و احکام ایثارگری، نکات زیر را به استناد نص صریح قوانین اعلام می‌داریم:</p>\r\n <p><strong>۱. قانون مصوب مجلس لازم‌الاجراست و سازمان برنامه و بودجه حق تعلیق یا تفسیر ندارد.</strong></p>\r\n <p>بر اساس:</p>\r\n <p>◼ اصل ۸۵ و ۱۳۸ قانون اساسی</p>\r\n <p>◼ ماده ۲۹ و ۳۰ قانون برنامه ششم توسعه</p>\r\n <p>◼ مواد ۶، ۷ و ۲۴ قانون رتبه‌بندی معلمان</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی، از جمله سازمان برنامه و بودجه، حق تعلیق، محدودسازی یا تغییر مفاد قانون مصوب مجلس را ندارد.</p>\r\n <p>تنها وظیفه این سازمان تأمین، تخصیص و اجرای بار مالی قوانین مصوب است.</p>\r\n <p>عدم تخصیص بودجه، موجب سقوط حق قانونی ذی‌نفعان نیست.</p>\r\n <p>این موضوع دارای رویه ثابت در آرای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری است.</p>\r\n <p><strong>۲. ماده ۶ قانون رتبه‌بندی کاملاً روشن است و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ قابل اعمال است.</strong></p>\r\n <p>ماده ۶ مقرر می‌دارد:</p>\r\n <p>درصدهای فوق‌العاده رتبه‌بندی باید در حکم کارگزینی تعیین و اعمال شود.</p>\r\n <p>این فوق‌العاده بخشی از حقوق مستمر است و جزو کسور بازنشستگی می‌باشد.</p>\r\n <p>طبق تبصره ۳: اجرای قانون از ۳۱/۶/۱۴۰۰ آغاز شده و بازنشستگان ۱۴۰۰ به بعد مشمول هستند.</p>\r\n <p>هرگونه تفسیر مخالف، خلاف صریح قانون و فاقد اعتبار اداری است.</p>\r\n <p><strong>۳. سازمان برنامه و بودجه وظیفه دارد بار مالی را تأمین کند، نه اینکه شرط‌گذاری کند.</strong></p>\r\n <p>نص صریح ماده ۳۰ برنامه ششم توسعه تصریح دارد:</p>\r\n <p>«دستگاه‌های اجرایی و سازمان برنامه و بودجه مکلف به اجرای بی‌قید و شرط قوانین مصوب و تأمین بار مالی آن می‌باشند.»</p>\r\n <p>بنابراین:</p>\r\n <p>درخواست تعویق</p>\r\n <p>درخواست بررسی مجدد</p>\r\n <p>اعمال قید بودجه‌ای</p>\r\n <p>شرط‌گذاری در تخصیص</p>\r\n <p>همگی فاقد وجهه قانونی بوده و خارج از حدود اختیارات سازمان برنامه و بودجه است.</p>\r\n <p><strong>۴. آثار مالی رتبه‌بندی، مستمر و دائمی است و نمی‌توان ماهیت آن را تغییر داد.</strong></p>\r\n <p>طبق مواد ۶، ۷ و ۱۵ قانون رتبه‌بندی:</p>\r\n <p>فوق‌العاده رتبه‌بندی جزء امتیازات فصل دهم محسوب می‌شود.</p>\r\n <p>این فوق‌العاده «مازاد بر درصدهای فصل دهم» است و مستمر و مشمول بازنشستگی است.</p>\r\n <p>هیچ مقام اداری حق ندارد آن را غیرمستمر یا موقت تلقی کند.</p>\r\n <p><strong>۵. مقاومت برنامه و بودجه در چند سال اخیر، در بیانیه‌ها و کارزارهای متعدد فرهنگیان ثبت شده است.</strong></p>\r\n <p>در سال‌های ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در قالب:</p>\r\n <p>بیانیه‌های صنفی</p>\r\n <p>کارزارهای کشوری</p>\r\n <p>مکاتبات با مجلس</p>\r\n <p>بیانیه‌های «صدای فرهنگیان»</p>\r\n <p>گزارش‌های رسانه‌ای</p>\r\n <p>بارها تأکید شده که توقف یا تعویق اجرای قانون رتبه‌بندی به دلیل تخصیص ندادن بودجه، خلاف قانون برنامه ششم و خلاف اصول ۱۳۸ و ۱۷۳ قانون اساسی است.</p>\r\n <p>بازنشستگان این موضع را مستند و رسمی اعلام کرده‌اند.</p>\r\n <p><strong>۶. هرگونه مقاومت سازمان برنامه و بودجه قابل شکایت در دیوان عدالت اداری است.</strong></p>\r\n <p>طبق:</p>\r\n <p>◼ ماده ۱۰ و ۱۱ قانون دیوان عدالت اداری</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>◼ اصل ۱۷۳ قانون اساسی</p>\r\n <p>بازنشستگان فرهنگی می‌توانند درخواست کنند:</p>\r\n <p>● ابطال مصوبه، نامه یا تصمیم خلاف قانون سازمان برنامه و بودجه</p>\r\n <p>● الزام به اجرای قانون</p>\r\n <p>● جبران خسارت تأخیر در اجرای قانون از تاریخ استحقاق (۳۱/۶/۱۴۰۰ به بعد)</p>\r\n <p>این حق، قانونی و قابل استناد است.</p>\r\n <p><strong>۷. بازنشستگان فرهنگی، اجرای قانون را مطالبه نمی‌کنند؛ اجرای قانون را تذکر می‌دهند.</strong></p>\r\n <p>قانون رتبه‌بندی و قوانین فصل دهم حق مسلم و قطعی بازنشستگان است.</p>\r\n <p>این حق «قابل چانه‌زنی» یا «وابسته به تخصیص» نیست.</p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه حق وتوی قانون مجلس را ندارد.</p>\r\n <p><strong>۸. خواسته‌های رسمی و قانونی بازنشستگان فرهنگی</strong></p>\r\n <p>ما به‌عنوان جمع گسترده بازنشستگان فرهنگی کشور، رسماً اعلام می‌کنیم:</p>\r\n <p>۱) اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبه‌بندی و پرداخت فوق‌العاده رتبه‌بندی از ۳۱/۶/۱۴۰۰</p>\r\n <p>۲) اعمال تمامی درصدهای فصل دهم بدون استثنا طبق تبصره ۲ ماده ۶</p>\r\n <p>۳) اعمال احکام ایثارگری (ماده ۲۷) از بدو خدمت طبق برنامه ششم</p>\r\n <p>۴) اعمال همسان‌سازی حقوقی مطابق ماده ۳۰ قانون برنامه ششم</p>\r\n <p>۵) ممنوعیت تبدیل این حقوق قانونی به پرداخت‌های موقت یا مشروط</p>\r\n <p>۶) تعیین تکلیف فوری برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p><strong>۹. هشدار قانونی و نهایی</strong></p>\r\n <p>در صورت تداوم مقاومت سازمان برنامه و بودجه:</p>\r\n <p>● موضوع به هیئت تطبیق مقررات مجلس ارجاع می‌شود</p>\r\n <p>● شکایت جمعی در دیوان عدالت اداری ثبت می‌شود</p>\r\n <p>● گزارش تخلف اداری طبق ماده ۲۳۶ آیین‌نامه مجلس ارائه می‌گردد</p>\r\n <p>● موضوع از طریق رسانه‌ها و افکار عمومی پیگیری خواهد شد</p>\r\n <p>این مسیرها قانونی، مشروع و قابل دفاع هستند.</p>\r\n <p><strong>۱۰. سخن پایانی</strong></p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه باید بداند که: «اجرای قانون هزینه ندارد؛ تنها هزینه‌ناپذیری، اجرای سلیقه‌ای قانون است.»</p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی کشور، ضمن تأکید بر آرامش، منطق و مستند بودن مواضع خود، اعلام می‌کنیم که:</p>\r\n <p>تا اجرای کامل و بدون قید و شرط قانون رتبه‌بندی، از هیچ حق قانونی خود عقب‌نشینی نخواهیم کرد. این هشداری‌ست کاملاً قانونی و در چهارچوب موازین جمهوری اسلامی ایران به شما و دولتمردانتان که اگر به این موارد تن ندهید و مر قانون را برای ما اجرا نکنید، قطعاً از هر حربه قانونی برای اثبات حقانیت و گرفتن حق خود استفاده خواهیم کرد.</p> """ "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 271244 "province_id" => 1 "user_id" => 11860198 "image" => "uploads/campaigns/2025/11/0408img_20251127_141028_182.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#اجرای_کامل_ماده_۶_رتبهبندی" "hashtag_mining" => "#رتبه_بندی_بازنشستگان" "start_date" => "2025-11-28" "end_date" => "2027-03-20" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "محمدرضا انتظاریان" "support" => "عموم مردم کشور" "suggest_field" => "نام نام خانوادگی شماره تماس شهرستان محل سکونت" "estimates" => 0 "campaign_creator" => "محمدرضا انتظاریان بازنشسته فرهنگی مطالبهگر خراسان شمالی بجنورد" "mobile" => "09156419423" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "reza24504@gmail.com" "ip" => "5.217.59.141" "pin_home" => 0 "pin_footer" => 0 "balance" => 25880000 "spent" => 24797910 "getting_to_know" => "شبکههای اجتماعی" "other_details" => null "extra1" => "شهر" "extra1_position" => 1 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 3578 "count_payments" => 50 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "ما امضاکنندگان خواهان اجرای بیقید و شرط ماده ۶ و تبصرههای ۱ و ۲ قانون رتبهبندی و پرداخت حقوق کامل فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ هستیم." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2025-11-27 14:09:48" "updated_at" => "2026-02-05 12:08:12" "edit_status" => 1 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09156419423" "valid_email" => "reza24504@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "reza24504@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 9662 "verified_mobile_at" => "2025-11-27 14:10:53" "original_title" => "ببانیه حقوقی. تحلیلی فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ در خصوص اجرای تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ قانون تبهبندی" "original_description" => "<p><br></p> <p>**بیانیه حقوقی،تحلیلی بازنشستگان فرهنگی (۱۴۰۰–۱۴۰۳)</p> <p>در خصوص ماده ۶ قانون نظام رتبهبندی و تبصرههای ۱ و ۲**</p> <p>بسمهتعالی</p> <p>بسم الله الرحمن الرحیم </p> <p>سرور ارجمند جناب آقای دکتر مسعود پزشکیان </p> <p>ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران </p> <p>با سلام و احترام </p> <p>به استحضار می رسانیم:ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در ادامه بیانیههای صنفی خود، ضمن تکرار مطالبه اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی معلمان، اینک به شرح حقوقی تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ و علل تاریخی شکلگیری آنها میپردازیم؛ تبصرههایی که نقش تعیینکنندهای در تثبیت حقوق بازنشستگان دارند اما در سالهای اخیر مورد تفسیر نادرست قرار گرفتهاند.</p> <p>۱. مبنای تصویب ماده ۶ و دلیل افزودن تبصرههای آن</p> <p> 🔹 الف) تاریخچه تصویب </p> <p>در فرآیند بررسی قانون رتبهبندی در سالهای ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۱، کمیسیون آموزش مجلس چندین بار تأکید کرد که:</p> <ul><li>اجرای رتبهبندی نباید محدود به فرهنگیان شاغل باشد.</li><li>بازنشستگان نیز بهواسطه سابقه، صلاحیت و تجربه حرفهای، ذیحق هستند.</li><li>محرومیت بازنشستگان موجب تبعیض آشکار و مغایر اهداف قانون خواهد بود.</li></ul> <p>به همین دلیل، در جلسات کارشناسی مجلس در آبان و آذر ۱۴۰۰، نمایندگان و کارشناسان مرکز پژوهشها پیشنهاد کردند برای رفع هرگونه برداشت دوگانه و جلوگیری از تفسیر محدودکننده، دو تبصره تکمیلی به ماده ۶ اضافه شود.</p> <p> 🔹 ب) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۱ </p> <p>تبصره ۱ برای این منظور اضافه شد که:</p> <ul><li>سقف و کف حقوق بازنشستگان پس از اعمال رتبهبندی روشن شود؛</li><li>بازنشستگان در تعیین رتبه و حکم همتراز شاغلان قرار گیرند؛</li><li>دستگاههای اجرایی نتوانند بازنشستگان را به دلیل "غیرشاغل بودن" از شمول رتبهبندی خارج کنند.</li></ul> <p>تحلیل:<br>مجلس با این تبصره، حق بازنشستگان را تثبیت کرد و عملاً پیام داد که رتبهبندی فقط مربوط به شاغلین نیست.</p> <p> 🔹 ج) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۲ </p> <p>تبصره ۲ به پیشنهاد کمیسیون برنامه و بودجه با هدف:</p> <ol><li>تعیین نحوه پرداخت معوقات بازنشستگان مشمول</li><li>جلوگیری از حذف یا کاهش حقوق ناشی از سوابق رتبهبندی</li><li>تضمین اجرای عدالت میان شاغل و بازنشسته</li></ol> <p>تصویب شد.</p> <p>تحلیل:<br>تبصره ۲ از بروز مشکلات احتمالی در پرداختها (بهویژه برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱) پیشگیری میکند و مانع از تفسیر مالی محدودکننده میشود.</p> <p>۲. تحلیل دقیق تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p> <p> 🔹 تبصره ۱ – تثبیت حق رتبهبندی برای بازنشستگان </p> <p>این تبصره حکم میدهد که:</p> <ul><li>بازنشستگان باید همانند فرهنگیان شاغل در رتبه قرار گیرند.</li><li>رتبهبندی مشمول همه کسانی است که سابقه، ارزیابی، صلاحیت حرفهای و سنوات لازم را تا پایان خدمت کسب کردهاند.</li></ul> <p> نتیجه تحلیلی: </p> <p>هیچ مقام اجرایی حق ندارد بازنشستگان ۱۴۰۰–۱۴۰۳ را از رتبهبندی محروم کند، زیرا تمام ارکان قانونی رتبهبندی قبل از بازنشستگی آنها تحقق یافته است.</p> <p> 🔹 تبصره ۲ – پرداخت معوقات و رفع تبعیض </p> <p>این تبصره دو اثر مهم برای بازنشستگان دارد:</p> <ol><li>پرداخت کامل حقوق و مزایای ناشی از رتبهبندی از تاریخ استحقاق</li><li>عدم امکان کاهش مبلغ حکم بازنشستگی پس از اعمال رتبهبندی</li></ol> <p> نتیجه تحلیلی: </p> <p>این تبصره مانع از برداشتهای غلط دستگاهها (خصوصاً صندوق بازنشستگی) شده و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ که در آستانه اجرا و پس از تصویب بازنشسته شدهاند، حق معوقات را تثبیت میکند.</p> <p>۳. چرا تبصرهها برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اهمیت ویژه دارند؟</p> <ol><li><p>بازنشستگان این سالها در دوره گذار اجرای قانون قرار گرفتند<br>بنابراین نیاز به تضمین قانونی داشتند تا حقوق آنها نادیده گرفته نشود.</p></li><li><p>معمولاً دستگاههای اجرایی رتبهبندی را تنها مخصوص شاغلان تفسیر میکردند<br>تبصرهها برای جلوگیری از همین عملکرد اشتباه تصویب شدند.</p></li><li><p>ارزیابی، سابقه، صلاحیت، سوابق آموزشی و مهارتی این بازنشستگان،<br>همگی قبل از خروج از خدمت به طور کامل تحقق یافته است،<br>بنابراین هیچ مانعی برای اجرای ماده ۶ درباره آنها وجود ندارد.</p></li></ol> <p>۴. نتیجهگیری بازنشستگان در این بیانیه</p> <p>ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اعلام میکنیم:</p> <ul><li>تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ دقیقاً با هدف دفاع از حقوق بازنشستگان تصویب شدهاند.</li><li>هرگونه تفسیر محدودکننده توسط صندوق بازنشستگی یا سایر نهادها خلاف هدف، متن و روح قانون است.</li><li>اجرای کامل ماده ۶ مطالبهای قانونی و مبتنی بر مصوبه مجلس است.</li><li>بازنشستگان در تمامی کارزارها، تجمعات، بیانیهها و مکاتبات ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳،<br>بر این موارد تأکید کردهاند و همچنان پیگیر اجرای آن خواهند بود.</li><li>و ا<b>ما سازمان برنامه و بودجه</b></li><li>در پاسخ به جبههگیری احتمالی سازمان برنامه و بودجه</li><li>در خصوص اجرای کامل قانون رتبهبندی و حقوق بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</li><li>بهنام خداوند حقستان</li><li>با سلام و احترام</li><li>ما، جمعی از بازنشستگان فرهنگی مشمول قانون رتبهبندی و قوانین مدیریت خدمات کشوری (ورودیهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳) در واکنش به برخی مواضع و مقاومتهای احتمالی سازمان برنامه و بودجه کشور درباره اجرای کامل قانون رتبهبندی، اعمال دقیق ماده ۶ و تبصرههای آن، اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، همسانسازی، فوقالعاده ویژه و احکام ایثارگری نکات زیر را به استناد نص صریح قوانین اعلام میداریم:</li><li><br></li><li>۱. قانون مصوب مجلس لازمالاجراست و سازمان برنامه و بودجه حق تعلیق یا تفسیر ندارد</li><li><br></li><li>بر اساس:</li><li><br></li><li>◼ اصل ۸۵ و ۱۳۸ قانون اساسی</li><li><br></li><li>◼ ماده ۲۹ و ۳۰ قانون برنامه ششم توسعه</li><li><br></li><li>◼ مواد ۶، ۷ و ۲۴ قانون رتبهبندی معلمان</li><li><br></li><li>◼ ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری</li><li><br></li><li>هیچ مقام اجرایی—including سازمان برنامه و بودجه—حق تعلیق، محدودسازی یا تغییر مفاد قانون مصوب مجلس را ندارد.</li><li>تنها وظیفه این سازمان تأمین، تخصیص و اجرای بار مالی قوانین مصوب است.</li><li><br></li><li>عدم تخصیص بودجه، موجب سقوط حق قانونی ذینفعان نیست.</li><li><br></li><li>این موضوع دارای رویه ثابت در آرای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری است.</li><li><br></li><li>۲. ماده ۶ قانون رتبهبندی کاملاً روشن است و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ قابل اعمال است</li><li><br></li><li>ماده ۶ مقرر میدارد:</li><li><br></li><li>درصدهای فوقالعاده رتبهبندی باید در حکم کارگزینی تعیین و اعمال شود.</li><li><br></li><li>این فوقالعاده بخشی از حقوق مستمر است و جزو کسور بازنشستگی میباشد.</li><li><br></li><li>طبق تبصره ۳: اجرای قانون از ۳۱/۶/۱۴۰۰ آغاز شده و بازنشستگان ۱۴۰۰ به بعد مشمول هستند.</li><li><br></li><li>هرگونه تفسیر مخالف، خلاف صریح قانون و فاقد اعتبار اداری است.</li><li><br></li><li>۳. سازمان برنامه و بودجه وظیفه دارد بار مالی را تأمین کند، نه اینکه شرطگذاری کند</li><li><br></li><li>نص صریح ماده ۳۰ برنامه ششم توسعه تصریح دارد:</li><li><br></li><li>«دستگاههای اجرایی و سازمان برنامه و بودجه مکلف به اجرای بیقید و شرط قوانین مصوب و تأمین بار مالی آن میباشند.»</li><li><br></li><li>بنابراین:</li><li><br></li><li>درخواست تعویق</li><li><br></li><li>درخواست بررسی مجدد</li><li><br></li><li>اعمال قید بودجهای</li><li><br></li><li>شرطگذاری در تخصیص</li><li><br></li><li>همگی فاقد وجهه قانونی بوده و خارج از حدود اختیارات سازمان برنامه و بودجه است.</li><li><br></li><li>۴. آثار مالی رتبهبندی، مستمر و دائمی است و نمیتوان ماهیت آن را تغییر داد</li><li><br></li><li>طبق مواد ۶ و ۷ و ۱۵ قانون رتبهبندی:</li><li><br></li><li>فوقالعاده رتبهبندی جزء امتیازات فصل دهم محسوب میشود.</li><li><br></li><li>این فوقالعاده «مازاد بر درصدهای فصل دهم» است و مستمر و مشمول بازنشستگی است.</li><li><br></li><li>هیچ مقام اداری حق ندارد آن را غیرمستمر یا موقت تلقی کند.</li><li><br></li><li>۵. مقاومت برنامه و بودجه در چند سال اخیر، در بیانیهها و کارزارهای متعدد فرهنگیان ثبت شده است</li><li><br></li><li>در سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در قالب:</li><li><br></li><li>بیانیههای صنفی</li><li><br></li><li>کارزارهای کشوری</li><li><br></li><li>مکاتبات با مجلس</li><li><br></li><li>بیانیههای «صدای فرهنگیان»</li><li><br></li><li>گزارشهای رسانهای</li><li><br></li><li>بارها تأکید شده که توقف یا تعویق اجرای قانون رتبهبندی بهدلیل تخصیص ندادن بودجه، خلاف قانون برنامه ششم و خلاف اصول ۱۳۸ و ۱۷۳ قانون اساسی است.</li><li>بازنشستگان این موضع را مستند و رسمی اعلام کردهاند.</li><li><br></li><li>۶. هرگونه مقاومت سازمان برنامه و بودجه قابل شکایت در دیوان عدالت اداری است</li><li><br></li><li>طبق:</li><li><br></li><li>◼ ماده ۱۰ و ۱۱ قانون دیوان عدالت اداری</li><li><br></li><li>◼ ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری</li><li><br></li><li>◼ اصل ۱۷۳ قانون اساسی</li><li><br></li><li>بازنشستگان فرهنگی میتوانند درخواست کنند:</li><li><br></li><li>● ابطال مصوبه، نامه یا تصمیم خلاف قانون سازمان برنامه و بودجه</li><li><br></li><li>● الزام به اجرای قانون</li><li><br></li><li>● جبران خسارت تأخیر در اجرای قانون از تاریخ استحقاق (۳۱/۶/۱۴۰۰ به بعد)</li><li><br></li><li>این حق، قانونی و قابل استناد است.</li><li><br></li><li>۷. بازنشستگان فرهنگی، اجرای قانون را مطالبه نمیکنند؛ اجرای قانون را تذکر میدهند</li><li><br></li><li>قانون رتبهبندی و قوانین فصل دهم حق مسلم و قطعی بازنشستگان است.</li><li>این حق «قابل چانهزنی» یا «وابسته به تخصیص» نیست.</li><li>سازمان برنامه و بودجه حق وتوی قانون مجلس را ندارد.</li><li><br></li><li>۸. خواستههای رسمی و قانونی بازنشستگان فرهنگی</li><li><br></li><li>ما بهعنوان جمع گسترده بازنشستگان فرهنگی کشور، رسماً اعلام میکنیم:</li><li><br></li><li>۱) اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی و پرداخت فوقالعاده رتبهبندی از ۳۱/۶/۱۴۰۰</li><li><br></li><li>۲) اعمال تمامی درصدهای فصل دهم بدون استثنا طبق تبصره ۲ ماده ۶</li><li><br></li><li>۳) اعمال احکام ایثارگری (ماده ۲۷) از بدو خدمت طبق برنامه ششم</li><li><br></li><li>۴) اعمال همسانسازی حقوقی مطابق ماده ۳۰ قانون برنامه ششم</li><li><br></li><li>۵) ممنوعیت تبدیل این حقوق قانونی به پرداختهای موقت یا مشروط</li><li><br></li><li>۶) تعیین تکلیف فوری برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</li><li><br></li><li>۹. هشدار قانونی و نهایی</li><li><br></li><li>در صورت تداوم مقاومت سازمان برنامه و بودجه:</li><li><br></li><li>● موضوع به هیئت تطبیق مقررات مجلس ارجاع میشود</li><li><br></li><li>● شکایت جمعی در دیوان عدالت اداری ثبت میشود</li><li><br></li><li>● گزارش تخلف اداری طبق ماده ۲۳۶ آییننامه مجلس ارائه میگردد</li><li><br></li><li>● موضوع از طریق رسانهها و افکار عمومی پیگیری خواهد شد</li><li><br></li><li>این مسیرها قانونی، مشروع و قابل دفاع هستند.</li><li><br></li><li>۱۰. سخن پایانی</li><li><br></li><li>سازمان برنامه و بودجه باید بداند که:</li><li><br></li><li>«اجرای قانون هزینه ندارد؛ تنها هزینهناپذیری، اجرای سلیقهای قانون است.»</li><li><br></li><li>ما، بازنشستگان فرهنگی کشور، ضمن تأکید بر آرامش، منطق و مستند بودن مواضع خود، اعلام میکنیم که:</li><li><br></li><li>تا اجرای کامل و بدون قید و شرط قانون رتبهبندی، از هیچ حق قانونی خود عقبنشینی نخواهیم کرد. این هشداریست کاملاً قانونی و در چهارچوب موازین جمهوری اسلامی ایران به شما و دولتمردانتان که اگر به این موارد تن ندهید و مر قانون را برای ما اجرا نکنید قطعاً مطالبهگری ما طبق منویات مقام معظم رهبری کف خیابان خواهد بود و از هر حربه قانونی برای اثبات حقانیت و گرفتن حق خود استفاده خواهیم کرد</li></ul> <p><br></p>" "otp_count" => 29 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 98 "exchange_rate" => "1.40" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #original: array:94 [ "id" => 271244 "title" => "بیانیه حقوقی، تحلیلی فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ در خصوص اجرای تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ قانون رتبهبندی" "title_mining" => "بیانیه حقوقی، تحلیلی فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ در خصوص اجرای تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ قانون رتبهبندی" "subtitle" => null "slug" => "271244" "author" => 1 "description" => """ <p style="text-align: center;">بسم الله الرحمن الرحیم</p>\r\n <p><strong>جناب آقای دکتر مسعود پزشکیان<br /></strong><strong>ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران</strong></p>\r\n <p>با سلام و احترام؛</p>\r\n <p>به استحضار میرسانیم: ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در ادامه بیانیههای صنفی خود، ضمن تکرار مطالبه اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی معلمان، اینک به شرح حقوقی تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ و علل تاریخی شکلگیری آنها میپردازیم؛ تبصرههایی که نقش تعیینکنندهای در تثبیت حقوق بازنشستگان دارند اما در سالهای اخیر مورد تفسیر نادرست قرار گرفتهاند.</p>\r\n <p><strong>۱. مبنای تصویب ماده ۶ و دلیل افزودن تبصرههای آن</strong></p>\r\n <p>الف) تاریخچه تصویب</p>\r\n <p>در فرآیند بررسی قانون رتبهبندی در سالهای ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۱، کمیسیون آموزش مجلس چندین بار تأکید کرد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>اجرای رتبهبندی نباید محدود به فرهنگیان شاغل باشد.</li>\r\n <li>بازنشستگان نیز بهواسطه سابقه، صلاحیت و تجربه حرفهای، ذیحق هستند.</li>\r\n <li>محرومیت بازنشستگان موجب تبعیض آشکار و مغایر اهداف قانون خواهد بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p>به همین دلیل، در جلسات کارشناسی مجلس در آبان و آذر ۱۴۰۰، نمایندگان و کارشناسان مرکز پژوهشها پیشنهاد کردند برای رفع هرگونه برداشت دوگانه و جلوگیری از تفسیر محدودکننده، دو تبصره تکمیلی به ماده ۶ اضافه شود.</p>\r\n <p>ب) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۱</p>\r\n <p>تبصره ۱ برای این منظور اضافه شد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>سقف و کف حقوق بازنشستگان پس از اعمال رتبهبندی روشن شود؛</li>\r\n <li>بازنشستگان در تعیین رتبه و حکم همتراز شاغلان قرار گیرند؛</li>\r\n <li>دستگاههای اجرایی نتوانند بازنشستگان را به دلیل "غیرشاغل بودن" از شمول رتبهبندی خارج کنند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>تحلیل:<br />مجلس با این تبصره، حق بازنشستگان را تثبیت کرد و عملاً پیام داد که رتبهبندی فقط مربوط به شاغلین نیست.</p>\r\n <p>ج) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۲</p>\r\n <p>تبصره ۲ به پیشنهاد کمیسیون برنامه و بودجه با هدف:</p>\r\n <ol>\r\n <li>تعیین نحوه پرداخت معوقات بازنشستگان مشمول</li>\r\n <li>جلوگیری از حذف یا کاهش حقوق ناشی از سوابق رتبهبندی</li>\r\n <li>تضمین اجرای عدالت میان شاغل و بازنشسته</li>\r\n </ol>\r\n <p>تصویب شد.</p>\r\n <p>تحلیل:<br />تبصره ۲ از بروز مشکلات احتمالی در پرداختها (بهویژه برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱) پیشگیری میکند و مانع از تفسیر مالی محدودکننده میشود.</p>\r\n <p><strong>۲. تحلیل دقیق تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</strong></p>\r\n <p>تبصره ۱ – تثبیت حق رتبهبندی برای بازنشستگان</p>\r\n <p>این تبصره حکم میدهد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>بازنشستگان باید همانند فرهنگیان شاغل در رتبه قرار گیرند.</li>\r\n <li>رتبهبندی مشمول همه کسانی است که سابقه، ارزیابی، صلاحیت حرفهای و سنوات لازم را تا پایان خدمت کسب کردهاند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی حق ندارد بازنشستگان ۱۴۰۰–۱۴۰۳ را از رتبهبندی محروم کند، زیرا تمام ارکان قانونی رتبهبندی قبل از بازنشستگی آنها تحقق یافته است.</p>\r\n <p>تبصره ۲ – پرداخت معوقات و رفع تبعیض</p>\r\n <p>این تبصره دو اثر مهم برای بازنشستگان دارد:</p>\r\n <ol>\r\n <li>پرداخت کامل حقوق و مزایای ناشی از رتبهبندی از تاریخ استحقاق</li>\r\n <li>عدم امکان کاهش مبلغ حکم بازنشستگی پس از اعمال رتبهبندی</li>\r\n </ol>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>این تبصره مانع از برداشتهای غلط دستگاهها (خصوصاً صندوق بازنشستگی) شده و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ که در آستانه اجرا و پس از تصویب بازنشسته شدهاند، حق معوقات را تثبیت میکند.</p>\r\n <p><strong>۳. چرا تبصرهها برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اهمیت ویژه دارند؟</strong></p>\r\n <ol>\r\n <li>بازنشستگان این سالها در دوره گذار اجرای قانون قرار گرفتند.<br />بنابراین نیاز به تضمین قانونی داشتند تا حقوق آنها نادیده گرفته نشود.</li>\r\n <li>معمولاً دستگاههای اجرایی رتبهبندی را تنها مخصوص شاغلان تفسیر میکردند.<br />تبصرهها برای جلوگیری از همین عملکرد اشتباه تصویب شدند.</li>\r\n <li>ارزیابی، سابقه، صلاحیت، سوابق آموزشی و مهارتی این بازنشستگان،<br />همگی قبل از خروج از خدمت به طور کامل تحقق یافته است،<br />بنابراین هیچ مانعی برای اجرای ماده ۶ درباره آنها وجود ندارد.</li>\r\n </ol>\r\n <p><strong>۴. نتیجهگیری بازنشستگان در این بیانیه</strong></p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اعلام میکنیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ دقیقاً با هدف دفاع از حقوق بازنشستگان تصویب شدهاند.</li>\r\n <li>هرگونه تفسیر محدودکننده توسط صندوق بازنشستگی یا سایر نهادها خلاف هدف، متن و روح قانون است.</li>\r\n <li>اجرای کامل ماده ۶ مطالبهای قانونی و مبتنی بر مصوبه مجلس است.</li>\r\n <li>بازنشستگان در تمامی کارزارها، تجمعات، بیانیهها و مکاتبات ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳،<br />بر این موارد تأکید کردهاند و همچنان پیگیر اجرای آن خواهند بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p><strong>اما سازمان برنامه و بودجه؛</strong></p>\r\n <p>در پاسخ به جبههگیری احتمالی سازمان برنامه و بودجه در خصوص اجرای کامل قانون رتبهبندی و حقوق بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p>به نام خداوند حقستان و با سلام و احترام</p>\r\n <p>ما، جمعی از بازنشستگان فرهنگی مشمول قانون رتبهبندی و قوانین مدیریت خدمات کشوری (ورودیهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳)، در واکنش به برخی مواضع و مقاومتهای احتمالی سازمان برنامه و بودجه کشور درباره اجرای کامل قانون رتبهبندی، اعمال دقیق ماده ۶ و تبصرههای آن، اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، همسانسازی، فوقالعاده ویژه و احکام ایثارگری، نکات زیر را به استناد نص صریح قوانین اعلام میداریم:</p>\r\n <p><strong>۱. قانون مصوب مجلس لازمالاجراست و سازمان برنامه و بودجه حق تعلیق یا تفسیر ندارد.</strong></p>\r\n <p>بر اساس:</p>\r\n <p>◼ اصل ۸۵ و ۱۳۸ قانون اساسی</p>\r\n <p>◼ ماده ۲۹ و ۳۰ قانون برنامه ششم توسعه</p>\r\n <p>◼ مواد ۶، ۷ و ۲۴ قانون رتبهبندی معلمان</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی، از جمله سازمان برنامه و بودجه، حق تعلیق، محدودسازی یا تغییر مفاد قانون مصوب مجلس را ندارد.</p>\r\n <p>تنها وظیفه این سازمان تأمین، تخصیص و اجرای بار مالی قوانین مصوب است.</p>\r\n <p>عدم تخصیص بودجه، موجب سقوط حق قانونی ذینفعان نیست.</p>\r\n <p>این موضوع دارای رویه ثابت در آرای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری است.</p>\r\n <p><strong>۲. ماده ۶ قانون رتبهبندی کاملاً روشن است و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ قابل اعمال است.</strong></p>\r\n <p>ماده ۶ مقرر میدارد:</p>\r\n <p>درصدهای فوقالعاده رتبهبندی باید در حکم کارگزینی تعیین و اعمال شود.</p>\r\n <p>این فوقالعاده بخشی از حقوق مستمر است و جزو کسور بازنشستگی میباشد.</p>\r\n <p>طبق تبصره ۳: اجرای قانون از ۳۱/۶/۱۴۰۰ آغاز شده و بازنشستگان ۱۴۰۰ به بعد مشمول هستند.</p>\r\n <p>هرگونه تفسیر مخالف، خلاف صریح قانون و فاقد اعتبار اداری است.</p>\r\n <p><strong>۳. سازمان برنامه و بودجه وظیفه دارد بار مالی را تأمین کند، نه اینکه شرطگذاری کند.</strong></p>\r\n <p>نص صریح ماده ۳۰ برنامه ششم توسعه تصریح دارد:</p>\r\n <p>«دستگاههای اجرایی و سازمان برنامه و بودجه مکلف به اجرای بیقید و شرط قوانین مصوب و تأمین بار مالی آن میباشند.»</p>\r\n <p>بنابراین:</p>\r\n <p>درخواست تعویق</p>\r\n <p>درخواست بررسی مجدد</p>\r\n <p>اعمال قید بودجهای</p>\r\n <p>شرطگذاری در تخصیص</p>\r\n <p>همگی فاقد وجهه قانونی بوده و خارج از حدود اختیارات سازمان برنامه و بودجه است.</p>\r\n <p><strong>۴. آثار مالی رتبهبندی، مستمر و دائمی است و نمیتوان ماهیت آن را تغییر داد.</strong></p>\r\n <p>طبق مواد ۶، ۷ و ۱۵ قانون رتبهبندی:</p>\r\n <p>فوقالعاده رتبهبندی جزء امتیازات فصل دهم محسوب میشود.</p>\r\n <p>این فوقالعاده «مازاد بر درصدهای فصل دهم» است و مستمر و مشمول بازنشستگی است.</p>\r\n <p>هیچ مقام اداری حق ندارد آن را غیرمستمر یا موقت تلقی کند.</p>\r\n <p><strong>۵. مقاومت برنامه و بودجه در چند سال اخیر، در بیانیهها و کارزارهای متعدد فرهنگیان ثبت شده است.</strong></p>\r\n <p>در سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در قالب:</p>\r\n <p>بیانیههای صنفی</p>\r\n <p>کارزارهای کشوری</p>\r\n <p>مکاتبات با مجلس</p>\r\n <p>بیانیههای «صدای فرهنگیان»</p>\r\n <p>گزارشهای رسانهای</p>\r\n <p>بارها تأکید شده که توقف یا تعویق اجرای قانون رتبهبندی به دلیل تخصیص ندادن بودجه، خلاف قانون برنامه ششم و خلاف اصول ۱۳۸ و ۱۷۳ قانون اساسی است.</p>\r\n <p>بازنشستگان این موضع را مستند و رسمی اعلام کردهاند.</p>\r\n <p><strong>۶. هرگونه مقاومت سازمان برنامه و بودجه قابل شکایت در دیوان عدالت اداری است.</strong></p>\r\n <p>طبق:</p>\r\n <p>◼ ماده ۱۰ و ۱۱ قانون دیوان عدالت اداری</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>◼ اصل ۱۷۳ قانون اساسی</p>\r\n <p>بازنشستگان فرهنگی میتوانند درخواست کنند:</p>\r\n <p>● ابطال مصوبه، نامه یا تصمیم خلاف قانون سازمان برنامه و بودجه</p>\r\n <p>● الزام به اجرای قانون</p>\r\n <p>● جبران خسارت تأخیر در اجرای قانون از تاریخ استحقاق (۳۱/۶/۱۴۰۰ به بعد)</p>\r\n <p>این حق، قانونی و قابل استناد است.</p>\r\n <p><strong>۷. بازنشستگان فرهنگی، اجرای قانون را مطالبه نمیکنند؛ اجرای قانون را تذکر میدهند.</strong></p>\r\n <p>قانون رتبهبندی و قوانین فصل دهم حق مسلم و قطعی بازنشستگان است.</p>\r\n <p>این حق «قابل چانهزنی» یا «وابسته به تخصیص» نیست.</p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه حق وتوی قانون مجلس را ندارد.</p>\r\n <p><strong>۸. خواستههای رسمی و قانونی بازنشستگان فرهنگی</strong></p>\r\n <p>ما بهعنوان جمع گسترده بازنشستگان فرهنگی کشور، رسماً اعلام میکنیم:</p>\r\n <p>۱) اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی و پرداخت فوقالعاده رتبهبندی از ۳۱/۶/۱۴۰۰</p>\r\n <p>۲) اعمال تمامی درصدهای فصل دهم بدون استثنا طبق تبصره ۲ ماده ۶</p>\r\n <p>۳) اعمال احکام ایثارگری (ماده ۲۷) از بدو خدمت طبق برنامه ششم</p>\r\n <p>۴) اعمال همسانسازی حقوقی مطابق ماده ۳۰ قانون برنامه ششم</p>\r\n <p>۵) ممنوعیت تبدیل این حقوق قانونی به پرداختهای موقت یا مشروط</p>\r\n <p>۶) تعیین تکلیف فوری برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p><strong>۹. هشدار قانونی و نهایی</strong></p>\r\n <p>در صورت تداوم مقاومت سازمان برنامه و بودجه:</p>\r\n <p>● موضوع به هیئت تطبیق مقررات مجلس ارجاع میشود</p>\r\n <p>● شکایت جمعی در دیوان عدالت اداری ثبت میشود</p>\r\n <p>● گزارش تخلف اداری طبق ماده ۲۳۶ آییننامه مجلس ارائه میگردد</p>\r\n <p>● موضوع از طریق رسانهها و افکار عمومی پیگیری خواهد شد</p>\r\n <p>این مسیرها قانونی، مشروع و قابل دفاع هستند.</p>\r\n <p><strong>۱۰. سخن پایانی</strong></p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه باید بداند که: «اجرای قانون هزینه ندارد؛ تنها هزینهناپذیری، اجرای سلیقهای قانون است.»</p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی کشور، ضمن تأکید بر آرامش، منطق و مستند بودن مواضع خود، اعلام میکنیم که:</p>\r\n <p>تا اجرای کامل و بدون قید و شرط قانون رتبهبندی، از هیچ حق قانونی خود عقبنشینی نخواهیم کرد. این هشداریست کاملاً قانونی و در چهارچوب موازین جمهوری اسلامی ایران به شما و دولتمردانتان که اگر به این موارد تن ندهید و مر قانون را برای ما اجرا نکنید، قطعاً از هر حربه قانونی برای اثبات حقانیت و گرفتن حق خود استفاده خواهیم کرد.</p> """ "description_mining" => """ <p style="text-align: center;">بسم الله الرحمن الرحیم</p>\r\n <p><strong>جناب آقای دکتر مسعود پزشکیان<br /></strong><strong>ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران</strong></p>\r\n <p>با سلام و احترام؛</p>\r\n <p>به استحضار می‌­رسانیم: ما بازنشستگان فرهنگی سال‌های ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در ادامه بیانیه‌های صنفی خود، ضمن تکرار مطالبه اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبه‌بندی معلمان، اینک به شرح حقوقی تبصره‌های ۱ و ۲ ماده ۶ و علل تاریخی شکل‌گیری آن‌ها می‌پردازیم؛ تبصره‌هایی که نقش تعیین‌­کننده‌ای در تثبیت حقوق بازنشستگان دارند اما در سال‌های اخیر مورد تفسیر نادرست قرار گرفته‌اند.</p>\r\n <p><strong>۱. مبنای تصویب ماده ۶ و دلیل افزودن تبصره‌های آن</strong></p>\r\n <p>الف) تاریخچه تصویب</p>\r\n <p>در فرآیند بررسی قانون رتبه‌بندی در سال‌های ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۱، کمیسیون آموزش مجلس چندین بار تأکید کرد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>اجرای رتبه‌بندی نباید محدود به فرهنگیان شاغل باشد.</li>\r\n <li>بازنشستگان نیز به‌واسطه سابقه، صلاحیت و تجربه حرفه‌ای، ذی‌حق هستند.</li>\r\n <li>محرومیت بازنشستگان موجب تبعیض آشکار و مغایر اهداف قانون خواهد بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p>به همین دلیل، در جلسات کارشناسی مجلس در آبان و آذر ۱۴۰۰، نمایندگان و کارشناسان مرکز پژوهش‌ها پیشنهاد کردند برای رفع هرگونه برداشت دوگانه و جلوگیری از تفسیر محدودکننده، دو تبصره تکمیلی به ماده ۶ اضافه شود.</p>\r\n <p>ب) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۱</p>\r\n <p>تبصره ۱ برای این منظور اضافه شد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>سقف و کف حقوق بازنشستگان پس از اعمال رتبه‌بندی روشن شود؛</li>\r\n <li>بازنشستگان در تعیین رتبه و حکم هم‌تراز شاغلان قرار گیرند؛</li>\r\n <li>دستگاه‌های اجرایی نتوانند بازنشستگان را به دلیل "غیرشاغل بودن" از شمول رتبه‌بندی خارج کنند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>تحلیل:<br />مجلس با این تبصره، حق بازنشستگان را تثبیت کرد و عملاً پیام داد که رتبه‌بندی فقط مربوط به شاغلین نیست.</p>\r\n <p>ج) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۲</p>\r\n <p>تبصره ۲ به پیشنهاد کمیسیون برنامه و بودجه با هدف:</p>\r\n <ol>\r\n <li>تعیین نحوه پرداخت معوقات بازنشستگان مشمول</li>\r\n <li>جلوگیری از حذف یا کاهش حقوق ناشی از سوابق رتبه‌بندی</li>\r\n <li>تضمین اجرای عدالت میان شاغل و بازنشسته</li>\r\n </ol>\r\n <p>تصویب شد.</p>\r\n <p>تحلیل:<br />تبصره ۲ از بروز مشکلات احتمالی در پرداخت‌ها (به‌ویژه برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱) پیشگیری می‌کند و مانع از تفسیر مالی محدودکننده می‌شود.</p>\r\n <p><strong>۲. تحلیل دقیق تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</strong></p>\r\n <p>تبصره ۱ – تثبیت حق رتبه‌بندی برای بازنشستگان</p>\r\n <p>این تبصره حکم می‌دهد که:</p>\r\n <ul>\r\n <li>بازنشستگان باید همانند فرهنگیان شاغل در رتبه قرار گیرند.</li>\r\n <li>رتبه‌بندی مشمول همه کسانی است که سابقه، ارزیابی، صلاحیت حرفه‌ای و سنوات لازم را تا پایان خدمت کسب کرده‌اند.</li>\r\n </ul>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی حق ندارد بازنشستگان ۱۴۰۰–۱۴۰۳ را از رتبه‌بندی محروم کند، زیرا تمام ارکان قانونی رتبه‌بندی قبل از بازنشستگی آن‌ها تحقق یافته است.</p>\r\n <p>تبصره ۲ – پرداخت معوقات و رفع تبعیض</p>\r\n <p>این تبصره دو اثر مهم برای بازنشستگان دارد:</p>\r\n <ol>\r\n <li>پرداخت کامل حقوق و مزایای ناشی از رتبه‌بندی از تاریخ استحقاق</li>\r\n <li>عدم امکان کاهش مبلغ حکم بازنشستگی پس از اعمال رتبه‌بندی</li>\r\n </ol>\r\n <p>نتیجه تحلیلی:</p>\r\n <p>این تبصره مانع از برداشت‌های غلط دستگاه‌ها (خصوصاً صندوق بازنشستگی) شده و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ که در آستانه اجرا و پس از تصویب بازنشسته شده‌اند، حق معوقات را تثبیت می‌کند.</p>\r\n <p><strong>۳. چرا تبصره‌ها برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اهمیت ویژه دارند؟</strong></p>\r\n <ol>\r\n <li>بازنشستگان این سال‌ها در دوره گذار اجرای قانون قرار گرفتند.<br />بنابراین نیاز به تضمین قانونی داشتند تا حقوق آن‌ها نادیده گرفته نشود.</li>\r\n <li>معمولاً دستگاه‌های اجرایی رتبه‌بندی را تنها مخصوص شاغلان تفسیر می‌کردند.<br />تبصره‌ها برای جلوگیری از همین عملکرد اشتباه تصویب شدند.</li>\r\n <li>ارزیابی، سابقه، صلاحیت، سوابق آموزشی و مهارتی این بازنشستگان،<br />همگی قبل از خروج از خدمت به طور کامل تحقق یافته است،<br />بنابراین هیچ مانعی برای اجرای ماده ۶ درباره آن‌ها وجود ندارد.</li>\r\n </ol>\r\n <p><strong>۴. نتیجه‌گیری بازنشستگان در این بیانیه</strong></p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی سال‌های ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اعلام می‌کنیم:</p>\r\n <ul>\r\n <li>تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ دقیقاً با هدف دفاع از حقوق بازنشستگان تصویب شده‌اند.</li>\r\n <li>هرگونه تفسیر محدودکننده توسط صندوق بازنشستگی یا سایر نهادها خلاف هدف، متن و روح قانون است.</li>\r\n <li>اجرای کامل ماده ۶ مطالبه‌ای قانونی و مبتنی بر مصوبه مجلس است.</li>\r\n <li>بازنشستگان در تمامی کارزارها، تجمعات، بیانیه‌ها و مکاتبات ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳،<br />بر این موارد تأکید کرده‌اند و همچنان پیگیر اجرای آن خواهند بود.</li>\r\n </ul>\r\n <p><strong>اما سازمان برنامه و بودجه؛</strong></p>\r\n <p>در پاسخ به جبهه‌گیری احتمالی سازمان برنامه و بودجه در خصوص اجرای کامل قانون رتبه‌بندی و حقوق بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p>به نام خداوند حق‌ستان و با سلام و احترام</p>\r\n <p>ما، جمعی از بازنشستگان فرهنگی مشمول قانون رتبه‌بندی و قوانین مدیریت خدمات کشوری (ورودی‌های ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳)، در واکنش به برخی مواضع و مقاومت‌های احتمالی سازمان برنامه و بودجه کشور درباره اجرای کامل قانون رتبه‌بندی، اعمال دقیق ماده ۶ و تبصره‌های آن، اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، همسان‌سازی، فوق‌العاده ویژه و احکام ایثارگری، نکات زیر را به استناد نص صریح قوانین اعلام می‌داریم:</p>\r\n <p><strong>۱. قانون مصوب مجلس لازم‌الاجراست و سازمان برنامه و بودجه حق تعلیق یا تفسیر ندارد.</strong></p>\r\n <p>بر اساس:</p>\r\n <p>◼ اصل ۸۵ و ۱۳۸ قانون اساسی</p>\r\n <p>◼ ماده ۲۹ و ۳۰ قانون برنامه ششم توسعه</p>\r\n <p>◼ مواد ۶، ۷ و ۲۴ قانون رتبه‌بندی معلمان</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>هیچ مقام اجرایی، از جمله سازمان برنامه و بودجه، حق تعلیق، محدودسازی یا تغییر مفاد قانون مصوب مجلس را ندارد.</p>\r\n <p>تنها وظیفه این سازمان تأمین، تخصیص و اجرای بار مالی قوانین مصوب است.</p>\r\n <p>عدم تخصیص بودجه، موجب سقوط حق قانونی ذی‌نفعان نیست.</p>\r\n <p>این موضوع دارای رویه ثابت در آرای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری است.</p>\r\n <p><strong>۲. ماده ۶ قانون رتبه‌بندی کاملاً روشن است و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ قابل اعمال است.</strong></p>\r\n <p>ماده ۶ مقرر می‌دارد:</p>\r\n <p>درصدهای فوق‌العاده رتبه‌بندی باید در حکم کارگزینی تعیین و اعمال شود.</p>\r\n <p>این فوق‌العاده بخشی از حقوق مستمر است و جزو کسور بازنشستگی می‌باشد.</p>\r\n <p>طبق تبصره ۳: اجرای قانون از ۳۱/۶/۱۴۰۰ آغاز شده و بازنشستگان ۱۴۰۰ به بعد مشمول هستند.</p>\r\n <p>هرگونه تفسیر مخالف، خلاف صریح قانون و فاقد اعتبار اداری است.</p>\r\n <p><strong>۳. سازمان برنامه و بودجه وظیفه دارد بار مالی را تأمین کند، نه اینکه شرط‌گذاری کند.</strong></p>\r\n <p>نص صریح ماده ۳۰ برنامه ششم توسعه تصریح دارد:</p>\r\n <p>«دستگاه‌های اجرایی و سازمان برنامه و بودجه مکلف به اجرای بی‌قید و شرط قوانین مصوب و تأمین بار مالی آن می‌باشند.»</p>\r\n <p>بنابراین:</p>\r\n <p>درخواست تعویق</p>\r\n <p>درخواست بررسی مجدد</p>\r\n <p>اعمال قید بودجه‌ای</p>\r\n <p>شرط‌گذاری در تخصیص</p>\r\n <p>همگی فاقد وجهه قانونی بوده و خارج از حدود اختیارات سازمان برنامه و بودجه است.</p>\r\n <p><strong>۴. آثار مالی رتبه‌بندی، مستمر و دائمی است و نمی‌توان ماهیت آن را تغییر داد.</strong></p>\r\n <p>طبق مواد ۶، ۷ و ۱۵ قانون رتبه‌بندی:</p>\r\n <p>فوق‌العاده رتبه‌بندی جزء امتیازات فصل دهم محسوب می‌شود.</p>\r\n <p>این فوق‌العاده «مازاد بر درصدهای فصل دهم» است و مستمر و مشمول بازنشستگی است.</p>\r\n <p>هیچ مقام اداری حق ندارد آن را غیرمستمر یا موقت تلقی کند.</p>\r\n <p><strong>۵. مقاومت برنامه و بودجه در چند سال اخیر، در بیانیه‌ها و کارزارهای متعدد فرهنگیان ثبت شده است.</strong></p>\r\n <p>در سال‌های ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در قالب:</p>\r\n <p>بیانیه‌های صنفی</p>\r\n <p>کارزارهای کشوری</p>\r\n <p>مکاتبات با مجلس</p>\r\n <p>بیانیه‌های «صدای فرهنگیان»</p>\r\n <p>گزارش‌های رسانه‌ای</p>\r\n <p>بارها تأکید شده که توقف یا تعویق اجرای قانون رتبه‌بندی به دلیل تخصیص ندادن بودجه، خلاف قانون برنامه ششم و خلاف اصول ۱۳۸ و ۱۷۳ قانون اساسی است.</p>\r\n <p>بازنشستگان این موضع را مستند و رسمی اعلام کرده‌اند.</p>\r\n <p><strong>۶. هرگونه مقاومت سازمان برنامه و بودجه قابل شکایت در دیوان عدالت اداری است.</strong></p>\r\n <p>طبق:</p>\r\n <p>◼ ماده ۱۰ و ۱۱ قانون دیوان عدالت اداری</p>\r\n <p>◼ ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری</p>\r\n <p>◼ اصل ۱۷۳ قانون اساسی</p>\r\n <p>بازنشستگان فرهنگی می‌توانند درخواست کنند:</p>\r\n <p>● ابطال مصوبه، نامه یا تصمیم خلاف قانون سازمان برنامه و بودجه</p>\r\n <p>● الزام به اجرای قانون</p>\r\n <p>● جبران خسارت تأخیر در اجرای قانون از تاریخ استحقاق (۳۱/۶/۱۴۰۰ به بعد)</p>\r\n <p>این حق، قانونی و قابل استناد است.</p>\r\n <p><strong>۷. بازنشستگان فرهنگی، اجرای قانون را مطالبه نمی‌کنند؛ اجرای قانون را تذکر می‌دهند.</strong></p>\r\n <p>قانون رتبه‌بندی و قوانین فصل دهم حق مسلم و قطعی بازنشستگان است.</p>\r\n <p>این حق «قابل چانه‌زنی» یا «وابسته به تخصیص» نیست.</p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه حق وتوی قانون مجلس را ندارد.</p>\r\n <p><strong>۸. خواسته‌های رسمی و قانونی بازنشستگان فرهنگی</strong></p>\r\n <p>ما به‌عنوان جمع گسترده بازنشستگان فرهنگی کشور، رسماً اعلام می‌کنیم:</p>\r\n <p>۱) اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبه‌بندی و پرداخت فوق‌العاده رتبه‌بندی از ۳۱/۶/۱۴۰۰</p>\r\n <p>۲) اعمال تمامی درصدهای فصل دهم بدون استثنا طبق تبصره ۲ ماده ۶</p>\r\n <p>۳) اعمال احکام ایثارگری (ماده ۲۷) از بدو خدمت طبق برنامه ششم</p>\r\n <p>۴) اعمال همسان‌سازی حقوقی مطابق ماده ۳۰ قانون برنامه ششم</p>\r\n <p>۵) ممنوعیت تبدیل این حقوق قانونی به پرداخت‌های موقت یا مشروط</p>\r\n <p>۶) تعیین تکلیف فوری برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p>\r\n <p><strong>۹. هشدار قانونی و نهایی</strong></p>\r\n <p>در صورت تداوم مقاومت سازمان برنامه و بودجه:</p>\r\n <p>● موضوع به هیئت تطبیق مقررات مجلس ارجاع می‌شود</p>\r\n <p>● شکایت جمعی در دیوان عدالت اداری ثبت می‌شود</p>\r\n <p>● گزارش تخلف اداری طبق ماده ۲۳۶ آیین‌نامه مجلس ارائه می‌گردد</p>\r\n <p>● موضوع از طریق رسانه‌ها و افکار عمومی پیگیری خواهد شد</p>\r\n <p>این مسیرها قانونی، مشروع و قابل دفاع هستند.</p>\r\n <p><strong>۱۰. سخن پایانی</strong></p>\r\n <p>سازمان برنامه و بودجه باید بداند که: «اجرای قانون هزینه ندارد؛ تنها هزینه‌ناپذیری، اجرای سلیقه‌ای قانون است.»</p>\r\n <p>ما بازنشستگان فرهنگی کشور، ضمن تأکید بر آرامش، منطق و مستند بودن مواضع خود، اعلام می‌کنیم که:</p>\r\n <p>تا اجرای کامل و بدون قید و شرط قانون رتبه‌بندی، از هیچ حق قانونی خود عقب‌نشینی نخواهیم کرد. این هشداری‌ست کاملاً قانونی و در چهارچوب موازین جمهوری اسلامی ایران به شما و دولتمردانتان که اگر به این موارد تن ندهید و مر قانون را برای ما اجرا نکنید، قطعاً از هر حربه قانونی برای اثبات حقانیت و گرفتن حق خود استفاده خواهیم کرد.</p> """ "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 271244 "province_id" => 1 "user_id" => 11860198 "image" => "uploads/campaigns/2025/11/0408img_20251127_141028_182.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#اجرای_کامل_ماده_۶_رتبهبندی" "hashtag_mining" => "#رتبه_بندی_بازنشستگان" "start_date" => "2025-11-28" "end_date" => "2027-03-20" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "محمدرضا انتظاریان" "support" => "عموم مردم کشور" "suggest_field" => "نام نام خانوادگی شماره تماس شهرستان محل سکونت" "estimates" => 0 "campaign_creator" => "محمدرضا انتظاریان بازنشسته فرهنگی مطالبهگر خراسان شمالی بجنورد" "mobile" => "09156419423" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "reza24504@gmail.com" "ip" => "5.217.59.141" "pin_home" => 0 "pin_footer" => 0 "balance" => 25880000 "spent" => 24797910 "getting_to_know" => "شبکههای اجتماعی" "other_details" => null "extra1" => "شهر" "extra1_position" => 1 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 3578 "count_payments" => 50 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "ما امضاکنندگان خواهان اجرای بیقید و شرط ماده ۶ و تبصرههای ۱ و ۲ قانون رتبهبندی و پرداخت حقوق کامل فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ هستیم." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2025-11-27 14:09:48" "updated_at" => "2026-02-05 12:08:12" "edit_status" => 1 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09156419423" "valid_email" => "reza24504@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "reza24504@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 0 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 9662 "verified_mobile_at" => "2025-11-27 14:10:53" "original_title" => "ببانیه حقوقی. تحلیلی فرهنگیان بازنشسته ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ در خصوص اجرای تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ قانون تبهبندی" "original_description" => "<p><br></p> <p>**بیانیه حقوقی،تحلیلی بازنشستگان فرهنگی (۱۴۰۰–۱۴۰۳)</p> <p>در خصوص ماده ۶ قانون نظام رتبهبندی و تبصرههای ۱ و ۲**</p> <p>بسمهتعالی</p> <p>بسم الله الرحمن الرحیم </p> <p>سرور ارجمند جناب آقای دکتر مسعود پزشکیان </p> <p>ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران </p> <p>با سلام و احترام </p> <p>به استحضار می رسانیم:ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در ادامه بیانیههای صنفی خود، ضمن تکرار مطالبه اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی معلمان، اینک به شرح حقوقی تبصرههای ۱ و ۲ ماده ۶ و علل تاریخی شکلگیری آنها میپردازیم؛ تبصرههایی که نقش تعیینکنندهای در تثبیت حقوق بازنشستگان دارند اما در سالهای اخیر مورد تفسیر نادرست قرار گرفتهاند.</p> <p>۱. مبنای تصویب ماده ۶ و دلیل افزودن تبصرههای آن</p> <p> 🔹 الف) تاریخچه تصویب </p> <p>در فرآیند بررسی قانون رتبهبندی در سالهای ۱۳۹۹ تا ۱۴۰۱، کمیسیون آموزش مجلس چندین بار تأکید کرد که:</p> <ul><li>اجرای رتبهبندی نباید محدود به فرهنگیان شاغل باشد.</li><li>بازنشستگان نیز بهواسطه سابقه، صلاحیت و تجربه حرفهای، ذیحق هستند.</li><li>محرومیت بازنشستگان موجب تبعیض آشکار و مغایر اهداف قانون خواهد بود.</li></ul> <p>به همین دلیل، در جلسات کارشناسی مجلس در آبان و آذر ۱۴۰۰، نمایندگان و کارشناسان مرکز پژوهشها پیشنهاد کردند برای رفع هرگونه برداشت دوگانه و جلوگیری از تفسیر محدودکننده، دو تبصره تکمیلی به ماده ۶ اضافه شود.</p> <p> 🔹 ب) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۱ </p> <p>تبصره ۱ برای این منظور اضافه شد که:</p> <ul><li>سقف و کف حقوق بازنشستگان پس از اعمال رتبهبندی روشن شود؛</li><li>بازنشستگان در تعیین رتبه و حکم همتراز شاغلان قرار گیرند؛</li><li>دستگاههای اجرایی نتوانند بازنشستگان را به دلیل "غیرشاغل بودن" از شمول رتبهبندی خارج کنند.</li></ul> <p>تحلیل:<br>مجلس با این تبصره، حق بازنشستگان را تثبیت کرد و عملاً پیام داد که رتبهبندی فقط مربوط به شاغلین نیست.</p> <p> 🔹 ج) علت حقوقی گنجانده شدن تبصره ۲ </p> <p>تبصره ۲ به پیشنهاد کمیسیون برنامه و بودجه با هدف:</p> <ol><li>تعیین نحوه پرداخت معوقات بازنشستگان مشمول</li><li>جلوگیری از حذف یا کاهش حقوق ناشی از سوابق رتبهبندی</li><li>تضمین اجرای عدالت میان شاغل و بازنشسته</li></ol> <p>تصویب شد.</p> <p>تحلیل:<br>تبصره ۲ از بروز مشکلات احتمالی در پرداختها (بهویژه برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱) پیشگیری میکند و مانع از تفسیر مالی محدودکننده میشود.</p> <p>۲. تحلیل دقیق تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</p> <p> 🔹 تبصره ۱ – تثبیت حق رتبهبندی برای بازنشستگان </p> <p>این تبصره حکم میدهد که:</p> <ul><li>بازنشستگان باید همانند فرهنگیان شاغل در رتبه قرار گیرند.</li><li>رتبهبندی مشمول همه کسانی است که سابقه، ارزیابی، صلاحیت حرفهای و سنوات لازم را تا پایان خدمت کسب کردهاند.</li></ul> <p> نتیجه تحلیلی: </p> <p>هیچ مقام اجرایی حق ندارد بازنشستگان ۱۴۰۰–۱۴۰۳ را از رتبهبندی محروم کند، زیرا تمام ارکان قانونی رتبهبندی قبل از بازنشستگی آنها تحقق یافته است.</p> <p> 🔹 تبصره ۲ – پرداخت معوقات و رفع تبعیض </p> <p>این تبصره دو اثر مهم برای بازنشستگان دارد:</p> <ol><li>پرداخت کامل حقوق و مزایای ناشی از رتبهبندی از تاریخ استحقاق</li><li>عدم امکان کاهش مبلغ حکم بازنشستگی پس از اعمال رتبهبندی</li></ol> <p> نتیجه تحلیلی: </p> <p>این تبصره مانع از برداشتهای غلط دستگاهها (خصوصاً صندوق بازنشستگی) شده و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ و ۱۴۰۱ که در آستانه اجرا و پس از تصویب بازنشسته شدهاند، حق معوقات را تثبیت میکند.</p> <p>۳. چرا تبصرهها برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اهمیت ویژه دارند؟</p> <ol><li><p>بازنشستگان این سالها در دوره گذار اجرای قانون قرار گرفتند<br>بنابراین نیاز به تضمین قانونی داشتند تا حقوق آنها نادیده گرفته نشود.</p></li><li><p>معمولاً دستگاههای اجرایی رتبهبندی را تنها مخصوص شاغلان تفسیر میکردند<br>تبصرهها برای جلوگیری از همین عملکرد اشتباه تصویب شدند.</p></li><li><p>ارزیابی، سابقه، صلاحیت، سوابق آموزشی و مهارتی این بازنشستگان،<br>همگی قبل از خروج از خدمت به طور کامل تحقق یافته است،<br>بنابراین هیچ مانعی برای اجرای ماده ۶ درباره آنها وجود ندارد.</p></li></ol> <p>۴. نتیجهگیری بازنشستگان در این بیانیه</p> <p>ما بازنشستگان فرهنگی سالهای ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳ اعلام میکنیم:</p> <ul><li>تبصره ۱ و ۲ ماده ۶ دقیقاً با هدف دفاع از حقوق بازنشستگان تصویب شدهاند.</li><li>هرگونه تفسیر محدودکننده توسط صندوق بازنشستگی یا سایر نهادها خلاف هدف، متن و روح قانون است.</li><li>اجرای کامل ماده ۶ مطالبهای قانونی و مبتنی بر مصوبه مجلس است.</li><li>بازنشستگان در تمامی کارزارها، تجمعات، بیانیهها و مکاتبات ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳،<br>بر این موارد تأکید کردهاند و همچنان پیگیر اجرای آن خواهند بود.</li><li>و ا<b>ما سازمان برنامه و بودجه</b></li><li>در پاسخ به جبههگیری احتمالی سازمان برنامه و بودجه</li><li>در خصوص اجرای کامل قانون رتبهبندی و حقوق بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</li><li>بهنام خداوند حقستان</li><li>با سلام و احترام</li><li>ما، جمعی از بازنشستگان فرهنگی مشمول قانون رتبهبندی و قوانین مدیریت خدمات کشوری (ورودیهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳) در واکنش به برخی مواضع و مقاومتهای احتمالی سازمان برنامه و بودجه کشور درباره اجرای کامل قانون رتبهبندی، اعمال دقیق ماده ۶ و تبصرههای آن، اجرای فصل دهم قانون مدیریت خدمات کشوری، همسانسازی، فوقالعاده ویژه و احکام ایثارگری نکات زیر را به استناد نص صریح قوانین اعلام میداریم:</li><li><br></li><li>۱. قانون مصوب مجلس لازمالاجراست و سازمان برنامه و بودجه حق تعلیق یا تفسیر ندارد</li><li><br></li><li>بر اساس:</li><li><br></li><li>◼ اصل ۸۵ و ۱۳۸ قانون اساسی</li><li><br></li><li>◼ ماده ۲۹ و ۳۰ قانون برنامه ششم توسعه</li><li><br></li><li>◼ مواد ۶، ۷ و ۲۴ قانون رتبهبندی معلمان</li><li><br></li><li>◼ ماده ۹۰ قانون مدیریت خدمات کشوری</li><li><br></li><li>هیچ مقام اجرایی—including سازمان برنامه و بودجه—حق تعلیق، محدودسازی یا تغییر مفاد قانون مصوب مجلس را ندارد.</li><li>تنها وظیفه این سازمان تأمین، تخصیص و اجرای بار مالی قوانین مصوب است.</li><li><br></li><li>عدم تخصیص بودجه، موجب سقوط حق قانونی ذینفعان نیست.</li><li><br></li><li>این موضوع دارای رویه ثابت در آرای هیئت عمومی دیوان عدالت اداری است.</li><li><br></li><li>۲. ماده ۶ قانون رتبهبندی کاملاً روشن است و برای بازنشستگان ۱۴۰۰ قابل اعمال است</li><li><br></li><li>ماده ۶ مقرر میدارد:</li><li><br></li><li>درصدهای فوقالعاده رتبهبندی باید در حکم کارگزینی تعیین و اعمال شود.</li><li><br></li><li>این فوقالعاده بخشی از حقوق مستمر است و جزو کسور بازنشستگی میباشد.</li><li><br></li><li>طبق تبصره ۳: اجرای قانون از ۳۱/۶/۱۴۰۰ آغاز شده و بازنشستگان ۱۴۰۰ به بعد مشمول هستند.</li><li><br></li><li>هرگونه تفسیر مخالف، خلاف صریح قانون و فاقد اعتبار اداری است.</li><li><br></li><li>۳. سازمان برنامه و بودجه وظیفه دارد بار مالی را تأمین کند، نه اینکه شرطگذاری کند</li><li><br></li><li>نص صریح ماده ۳۰ برنامه ششم توسعه تصریح دارد:</li><li><br></li><li>«دستگاههای اجرایی و سازمان برنامه و بودجه مکلف به اجرای بیقید و شرط قوانین مصوب و تأمین بار مالی آن میباشند.»</li><li><br></li><li>بنابراین:</li><li><br></li><li>درخواست تعویق</li><li><br></li><li>درخواست بررسی مجدد</li><li><br></li><li>اعمال قید بودجهای</li><li><br></li><li>شرطگذاری در تخصیص</li><li><br></li><li>همگی فاقد وجهه قانونی بوده و خارج از حدود اختیارات سازمان برنامه و بودجه است.</li><li><br></li><li>۴. آثار مالی رتبهبندی، مستمر و دائمی است و نمیتوان ماهیت آن را تغییر داد</li><li><br></li><li>طبق مواد ۶ و ۷ و ۱۵ قانون رتبهبندی:</li><li><br></li><li>فوقالعاده رتبهبندی جزء امتیازات فصل دهم محسوب میشود.</li><li><br></li><li>این فوقالعاده «مازاد بر درصدهای فصل دهم» است و مستمر و مشمول بازنشستگی است.</li><li><br></li><li>هیچ مقام اداری حق ندارد آن را غیرمستمر یا موقت تلقی کند.</li><li><br></li><li>۵. مقاومت برنامه و بودجه در چند سال اخیر، در بیانیهها و کارزارهای متعدد فرهنگیان ثبت شده است</li><li><br></li><li>در سالهای ۱۴۰۰، ۱۴۰۱، ۱۴۰۲ و ۱۴۰۳ در قالب:</li><li><br></li><li>بیانیههای صنفی</li><li><br></li><li>کارزارهای کشوری</li><li><br></li><li>مکاتبات با مجلس</li><li><br></li><li>بیانیههای «صدای فرهنگیان»</li><li><br></li><li>گزارشهای رسانهای</li><li><br></li><li>بارها تأکید شده که توقف یا تعویق اجرای قانون رتبهبندی بهدلیل تخصیص ندادن بودجه، خلاف قانون برنامه ششم و خلاف اصول ۱۳۸ و ۱۷۳ قانون اساسی است.</li><li>بازنشستگان این موضع را مستند و رسمی اعلام کردهاند.</li><li><br></li><li>۶. هرگونه مقاومت سازمان برنامه و بودجه قابل شکایت در دیوان عدالت اداری است</li><li><br></li><li>طبق:</li><li><br></li><li>◼ ماده ۱۰ و ۱۱ قانون دیوان عدالت اداری</li><li><br></li><li>◼ ماده ۹۲ قانون مدیریت خدمات کشوری</li><li><br></li><li>◼ اصل ۱۷۳ قانون اساسی</li><li><br></li><li>بازنشستگان فرهنگی میتوانند درخواست کنند:</li><li><br></li><li>● ابطال مصوبه، نامه یا تصمیم خلاف قانون سازمان برنامه و بودجه</li><li><br></li><li>● الزام به اجرای قانون</li><li><br></li><li>● جبران خسارت تأخیر در اجرای قانون از تاریخ استحقاق (۳۱/۶/۱۴۰۰ به بعد)</li><li><br></li><li>این حق، قانونی و قابل استناد است.</li><li><br></li><li>۷. بازنشستگان فرهنگی، اجرای قانون را مطالبه نمیکنند؛ اجرای قانون را تذکر میدهند</li><li><br></li><li>قانون رتبهبندی و قوانین فصل دهم حق مسلم و قطعی بازنشستگان است.</li><li>این حق «قابل چانهزنی» یا «وابسته به تخصیص» نیست.</li><li>سازمان برنامه و بودجه حق وتوی قانون مجلس را ندارد.</li><li><br></li><li>۸. خواستههای رسمی و قانونی بازنشستگان فرهنگی</li><li><br></li><li>ما بهعنوان جمع گسترده بازنشستگان فرهنگی کشور، رسماً اعلام میکنیم:</li><li><br></li><li>۱) اجرای کامل ماده ۶ قانون رتبهبندی و پرداخت فوقالعاده رتبهبندی از ۳۱/۶/۱۴۰۰</li><li><br></li><li>۲) اعمال تمامی درصدهای فصل دهم بدون استثنا طبق تبصره ۲ ماده ۶</li><li><br></li><li>۳) اعمال احکام ایثارگری (ماده ۲۷) از بدو خدمت طبق برنامه ششم</li><li><br></li><li>۴) اعمال همسانسازی حقوقی مطابق ماده ۳۰ قانون برنامه ششم</li><li><br></li><li>۵) ممنوعیت تبدیل این حقوق قانونی به پرداختهای موقت یا مشروط</li><li><br></li><li>۶) تعیین تکلیف فوری برای بازنشستگان ۱۴۰۰ تا ۱۴۰۳</li><li><br></li><li>۹. هشدار قانونی و نهایی</li><li><br></li><li>در صورت تداوم مقاومت سازمان برنامه و بودجه:</li><li><br></li><li>● موضوع به هیئت تطبیق مقررات مجلس ارجاع میشود</li><li><br></li><li>● شکایت جمعی در دیوان عدالت اداری ثبت میشود</li><li><br></li><li>● گزارش تخلف اداری طبق ماده ۲۳۶ آییننامه مجلس ارائه میگردد</li><li><br></li><li>● موضوع از طریق رسانهها و افکار عمومی پیگیری خواهد شد</li><li><br></li><li>این مسیرها قانونی، مشروع و قابل دفاع هستند.</li><li><br></li><li>۱۰. سخن پایانی</li><li><br></li><li>سازمان برنامه و بودجه باید بداند که:</li><li><br></li><li>«اجرای قانون هزینه ندارد؛ تنها هزینهناپذیری، اجرای سلیقهای قانون است.»</li><li><br></li><li>ما، بازنشستگان فرهنگی کشور، ضمن تأکید بر آرامش، منطق و مستند بودن مواضع خود، اعلام میکنیم که:</li><li><br></li><li>تا اجرای کامل و بدون قید و شرط قانون رتبهبندی، از هیچ حق قانونی خود عقبنشینی نخواهیم کرد. این هشداریست کاملاً قانونی و در چهارچوب موازین جمهوری اسلامی ایران به شما و دولتمردانتان که اگر به این موارد تن ندهید و مر قانون را برای ما اجرا نکنید قطعاً مطالبهگری ما طبق منویات مقام معظم رهبری کف خیابان خواهد بود و از هر حربه قانونی برای اثبات حقانیت و گرفتن حق خود استفاده خواهیم کرد</li></ul> <p><br></p>" "otp_count" => 29 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 98 "exchange_rate" => "1.40" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #changes: [] #casts: [] #dateFormat: null #appends: [] #dispatchesEvents: [] #observables: [] #relations: [] #touches: [] +timestamps: true #hidden: [] #visible: [] #fillable: [] #guarded: array:1 [ 0 => "*" ] #forceDeleting: false -operator: "=" -clause: "where" -append: false -column: null -value: null } 4 => App\Models\Campaign {#2835 +filterable: array:27 [ "id" => array:1 [ "scope" => "searchID" ] 0 => "user_id" 1 => "last_step" 2 => "admin_id" 3 => "editor_plan" 4 => "pin_footer" 5 => "pin_home" "referred_to" => array:1 [ "scope" => "referredToSearch" ] "title" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "writer" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "email" => array:1 [ "scope" => "userEmailSearch" ] "mobile" => array:1 [ "scope" => "userMobileSearch" ] "description" => array:1 [ "operator" => "LIKE" ] "published" => array:1 [ "scope" => "Published" ] "need_to_review" => array:1 [ "scope" => "NeedToReview" ] "date_type" => array:1 [ "scope" => "searchDate" ] "draft" => array:1 [ "scope" => "Draft" ] "waiting_for_publish" => array:1 [ "scope" => "WaitingForPublish" ] "signup" => array:1 [ "operator" => ">=" ] "edited" => array:1 [ "scope" => "Edited" ] "mobile_verified" => array:1 [ "scope" => "MobileVerified" ] "archived" => array:1 [ "scope" => "Archived" ] "category" => array:1 [ "scope" => "Category" ] "tag" => array:1 [ "scope" => "Tags" ] "province" => array:1 [ "scope" => "Province" ] "organizations" => array:1 [ "scope" => "Organization" ] "sortBy" => array:1 [ "scope" => "SortBy" ] ] +dates: array:6 [ 0 => "end_date" 1 => "start_date" 2 => "pin_expire_time" 3 => "special_label_expire_time" 4 => "special_order_expire_time" 5 => "deleted_at" ] +withElasticSearch: array:1 [ 0 => "categories" ] #connection: "mysql" #table: "campaigns" #primaryKey: "id" #keyType: "int" +incrementing: true #with: [] #withCount: [] #perPage: 15 +exists: true +wasRecentlyCreated: false #attributes: array:94 [ "id" => 284875 "title" => "درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون" "title_mining" => "درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون" "subtitle" => null "slug" => "284875" "author" => 1 "description" => """ <p style="text-align: center;" data-start="137" data-end="151">به نام خدا</p>\r\n <p data-start="153" data-end="199"><strong data-start="153" data-end="199">ریاست محترم قوه قضائیه جمهوری اسلامی ایران</strong></p>\r\n <p data-start="201" data-end="218">با سلام و احترام،</p>\r\n <p data-start="220" data-end="561">همانگونه که اطلاع دارید، تبصره الحاقی به ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری که محل ایراد و نقد بسیاری از سوی علمای حقوق میباشد، مقرر میدارد که در جرایم علیه امنیت داخلی و خارجی و جرایم سازمانیافته که مجازات قانونی آنها مشمول ماده ۳۰۲ این قانون است، وکیل متهم باید از میان وکلای رسمی دادگستری که مورد تأیید رئیس قوه قضائیه هستند انتخاب شود.</p>\r\n <p data-start="563" data-end="966">با کمال تأسف، سازوکار اجرایی این تبصره در عمل منجر به ایجاد انحصار شدیدی شده است که در شرایط اقتصادی حاضر، هزینههای گزافی را به مردم تحمیل مینماید و حق انتخاب وکیل را برای متهمان محدود و حتی غیرممکن میکند. این در حالی است که اصل ۳۵ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ماده ۵ قانون آیین دادرسی کیفری مصوب ۱۳۹۲، حق دسترسی به وکیل را به عنوان یکی از اصول بنیادین حاکم بر دادرسی مورد تأکید قرار داده است.</p>\r\n <p data-start="968" data-end="1376">به علاوه، در بسیاری از جرائم، همراه داشتن وکیل برای نوجوانان الزامی بوده و میتواند از موارد نقص دادرسی محسوب شود، در حالی که در وضعیت حاضر، بیشترین نیاز به انتخاب آزادانه وکیل از سوی این قشر برای برقراری عدالت احساس میشود؛ عدالتی که از اهداف اصیل قوه قضائیه جمهوری اسلامی ایران بوده و بارها مورد تأکید مقام معظم رهبری قرار گرفته است. همچنین، پرهیز از شائبههای وجود رانت نیز از مطالبات جدی افکار عمومی است.</p>\r\n <p data-start="1378" data-end="1414">لذا استدعا دارد آن مقام محترم قضایی:</p>\r\n <p data-start="1416" data-end="1658">۱. نسبت به بازبینی لیست وکلای تبصرهای اقدام فرموده و با استفاده از اختیارات قانونی، عموم وکلای دارای پروانه معتبر را که صلاحیت اخلاقی و تخصصی لازم را دارا میباشند، به عنوان وکلای صلاحیتدار در پروندههای موضوع تبصره ماده ۴۸ اعلام فرمایند.</p>\r\n <p data-start="1660" data-end="2118">۲. با توجه به محدودیت شدید وکلای موضوع تبصره مذکور که بعضاً حقالوکالههای سنگینی را از مراجعین مطالبه مینمایند و نیز با در نظر گرفتن شرایط اقتصادی ویژه که تحمل پرداخت هزینههای گزاف را برای بسیاری از مردم غیرممکن ساخته است، به صورت رسمی اعلام فرمایید که در پروندههایی که مجازات آنها مشمول ماده ۳۰۲ قانون آیین دادرسی کیفری نیست، متهمان میتوانند از هر وکیل رسمی دادگستری استفاده کنند و محدودیت لیست مورد تأیید رئیس قوه قضائیه در این موارد اعمال نمیشود.</p>\r\n <p data-start="2120" data-end="2277">۳. تا زمان اصلاح قانونی این تبصره، رویه اجرایی را به نفع مردم و حق دفاع متهمان اصلاح فرموده و از تعمیم این محدودیت به مراحل دادرسی جداگانه خودداری فرمایید.</p>\r\n <p data-start="2279" data-end="2383">۴. در اسرع وقت نسبت به اصلاح قانونی تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری اقدامات لازم را مبذول فرمایید.</p>\r\n <p data-start="2385" data-end="2400" data-is-last-node="" data-is-only-node="">با تجدید احترام</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 284875 "province_id" => 1 "user_id" => 2908001 "image" => "uploads/campaigns/2026/01/1223تصویر کارزار تبصره.webp" "instagram" => null "hashtag" => "#وکیل_دادگستری" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2026-01-20" "end_date" => "2026-07-20" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "دکتر حمزه کرمی" "support" => "وکلای دادگستری - عموم مردم" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "دکتر حمزه کرمی" "mobile" => "09126654015" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "hamze.karami1@gmail.com" "ip" => "5.237.10.239" "pin_home" => 0 "pin_footer" => 0 "balance" => 7230000 "spent" => 7108600 "getting_to_know" => "امضای سایر کارزارها" "other_details" => "با سلام و احترام با توجه به اینکه این موضوع در حال حاضر دارای فوریت می باشد و جمع قابل توجهی از عموم مردم درگیر آن هستند تقاضای تسریع در انتشار را دارم" "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 102 "count_payments" => 6 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => "2026-01-20 14:43:14" "validateOTP" => 1 "reason_reject" => "<p><strong>*ضمن تشکر بابت دغدغه‌مندی به حق شما، متأسفانه مطابق بند دوازدهم <a href="../../../terms">قوانین پلتفرم کارزار</a>، متأسفانه در حال حاضر امکان انتشار این درخواست وجود ندارد.</strong></p>" "meat_keyword" => null "meta_description" => "اینجانبان درخواست بازبینی و اصلاح تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری بهمنظور رفع انحصار، تضمین حق انتخاب آزادانه وکیل، کاهش فشار مالی بر مردم و تأمین عدالت قضایی را داریم." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-01-19 08:28:49" "updated_at" => "2026-02-05 12:07:06" "edit_status" => 1 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09126654015" "valid_email" => "hamze.karami1@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "hamzekarami1@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 6976528 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 561 "verified_mobile_at" => "2026-01-19 08:30:04" "original_title" => "درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون" "original_description" => """ <p> درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون</p>\n \n <p><br></p>\n \n <p> به نام خدا</p>\n \n <p>ریاست محترم قوه ی قضاییه جمهوری اسلامی ایران </p>\n \n <p>با سلام و احترام،</p>\n \n <p>همانگونه که اطلاع دارید تبصره الحاقی به ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری که محل ایراد و نقد بسیاری از سوی علمای حقوق می باشد ، مقرر میدارد که در جرایم علیه امنیت داخلی و خارجی و جرایم سازمانیافته که مجازات قانونی آنها مشمول ماده 302 این قانون است وکیل متهم باید از میان وکلای رسمی دادگستری که مورد تأیید رئیس قوه قضائیه هستند انتخاب شود.</p>\n \n <p> با کمال تاسف سازوکار اجرایی این تبصره در عمل منجر به ایجاد انحصار شدیدی شده است که در شرایط اقتصادی حاضر هزینههای گزافی را به مردم تحمیل مینماید و حق انتخاب وکیل را برای متهمان محدود و حتی غیرممکن میکند این در حالی است که اصل ۳۵ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ماده ۵ قانون آیین دادرسی کیفری مصوب ۱۳۹۲ حق دسترسی به وکیل را به عنوان یکی از اصول بنیادین حاکم بر دادرسی مورد تاکید قرار داده است به علاوه در بسیاری از جرائم نوجوانان همراه داشتن وکیل اجباری بوده و می تواند از موارد نقص دادرسی باشد در حالی که در وضعیت حاضر بیشترین نیاز به انتخاب وکیل از سوی این قشر احساس شود جهت برقراری عدالت که از اهداف اصیل قوه قضاییه جمهوری اسلامی ایران می باشد و بارها مورد تاکید مقام معظم رهبری واقع شده است و پرهیز از شائبه های وجود رانت استدعا دارد آن مقام مسئول قضایی : </p>\n \n <p>۱. نسبت به بازبینی لیست وکلای تبصرهای اقدام فرموده و با استفاده از اختیارات قانونی، عموم وکلای دارای پروانه معتبر را که صلاحیت اخلاقی و تخصصی لازم را دارا میباشند، بهعنوان وکلای صلاحیتدار در پروندههای موضوع تبصره ماده ۴۸ اعلام نماید. </p>\n \n <p>۲ . با توجه به محدودیت شدید وکلای موضوع تبصره مذکورکه بعضا حق الوکلاله های سنگینی را از مراجعین طلب می نمایند و شرایط اقتصادی ویژه که تحمل پرداخت هزینه های گذاف را برای بسیاری از عموم مردم غیرممکن ساخته است به صورت رسمی اعلام فرمایید که در پروندههایی که مجازات آنها مشمول ماده ۳۰۲ قانون آیین دادرسی کیفری نیست، متهمان میتوانند از هر وکیل رسمی دادگستری استفاده کنند و محدودیت لیست مورد تأیید رئیس قوه قضائیه اعمال نمیشود.</p>\n \n <p>۳. تا زمان اصلاح قانونی این تبصره، رویه اجرایی را به نفع مردم و حق دفاع متهمان اصلاح فرموده و از تعمیم محدودیت به مرحله دادرسی جدا خودداری فرمایید.</p>\n \n <p>4. در اسرع وقت نسبت به اصلاح قانونی تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری اقدامات لازم را مبذول فرمایید.</p>\n \n <p><br></p>\n \n <p>با تجدید احترام </p>\n \n <p><br></p> """ "otp_count" => 72 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 100 "exchange_rate" => "5.88" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #original: array:94 [ "id" => 284875 "title" => "درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون" "title_mining" => "درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون" "subtitle" => null "slug" => "284875" "author" => 1 "description" => """ <p style="text-align: center;" data-start="137" data-end="151">به نام خدا</p>\r\n <p data-start="153" data-end="199"><strong data-start="153" data-end="199">ریاست محترم قوه قضائیه جمهوری اسلامی ایران</strong></p>\r\n <p data-start="201" data-end="218">با سلام و احترام،</p>\r\n <p data-start="220" data-end="561">همانگونه که اطلاع دارید، تبصره الحاقی به ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری که محل ایراد و نقد بسیاری از سوی علمای حقوق میباشد، مقرر میدارد که در جرایم علیه امنیت داخلی و خارجی و جرایم سازمانیافته که مجازات قانونی آنها مشمول ماده ۳۰۲ این قانون است، وکیل متهم باید از میان وکلای رسمی دادگستری که مورد تأیید رئیس قوه قضائیه هستند انتخاب شود.</p>\r\n <p data-start="563" data-end="966">با کمال تأسف، سازوکار اجرایی این تبصره در عمل منجر به ایجاد انحصار شدیدی شده است که در شرایط اقتصادی حاضر، هزینههای گزافی را به مردم تحمیل مینماید و حق انتخاب وکیل را برای متهمان محدود و حتی غیرممکن میکند. این در حالی است که اصل ۳۵ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ماده ۵ قانون آیین دادرسی کیفری مصوب ۱۳۹۲، حق دسترسی به وکیل را به عنوان یکی از اصول بنیادین حاکم بر دادرسی مورد تأکید قرار داده است.</p>\r\n <p data-start="968" data-end="1376">به علاوه، در بسیاری از جرائم، همراه داشتن وکیل برای نوجوانان الزامی بوده و میتواند از موارد نقص دادرسی محسوب شود، در حالی که در وضعیت حاضر، بیشترین نیاز به انتخاب آزادانه وکیل از سوی این قشر برای برقراری عدالت احساس میشود؛ عدالتی که از اهداف اصیل قوه قضائیه جمهوری اسلامی ایران بوده و بارها مورد تأکید مقام معظم رهبری قرار گرفته است. همچنین، پرهیز از شائبههای وجود رانت نیز از مطالبات جدی افکار عمومی است.</p>\r\n <p data-start="1378" data-end="1414">لذا استدعا دارد آن مقام محترم قضایی:</p>\r\n <p data-start="1416" data-end="1658">۱. نسبت به بازبینی لیست وکلای تبصرهای اقدام فرموده و با استفاده از اختیارات قانونی، عموم وکلای دارای پروانه معتبر را که صلاحیت اخلاقی و تخصصی لازم را دارا میباشند، به عنوان وکلای صلاحیتدار در پروندههای موضوع تبصره ماده ۴۸ اعلام فرمایند.</p>\r\n <p data-start="1660" data-end="2118">۲. با توجه به محدودیت شدید وکلای موضوع تبصره مذکور که بعضاً حقالوکالههای سنگینی را از مراجعین مطالبه مینمایند و نیز با در نظر گرفتن شرایط اقتصادی ویژه که تحمل پرداخت هزینههای گزاف را برای بسیاری از مردم غیرممکن ساخته است، به صورت رسمی اعلام فرمایید که در پروندههایی که مجازات آنها مشمول ماده ۳۰۲ قانون آیین دادرسی کیفری نیست، متهمان میتوانند از هر وکیل رسمی دادگستری استفاده کنند و محدودیت لیست مورد تأیید رئیس قوه قضائیه در این موارد اعمال نمیشود.</p>\r\n <p data-start="2120" data-end="2277">۳. تا زمان اصلاح قانونی این تبصره، رویه اجرایی را به نفع مردم و حق دفاع متهمان اصلاح فرموده و از تعمیم این محدودیت به مراحل دادرسی جداگانه خودداری فرمایید.</p>\r\n <p data-start="2279" data-end="2383">۴. در اسرع وقت نسبت به اصلاح قانونی تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری اقدامات لازم را مبذول فرمایید.</p>\r\n <p data-start="2385" data-end="2400" data-is-last-node="" data-is-only-node="">با تجدید احترام</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 284875 "province_id" => 1 "user_id" => 2908001 "image" => "uploads/campaigns/2026/01/1223تصویر کارزار تبصره.webp" "instagram" => null "hashtag" => "#وکیل_دادگستری" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2026-01-20" "end_date" => "2026-07-20" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "دکتر حمزه کرمی" "support" => "وکلای دادگستری - عموم مردم" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "دکتر حمزه کرمی" "mobile" => "09126654015" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "hamze.karami1@gmail.com" "ip" => "5.237.10.239" "pin_home" => 0 "pin_footer" => 0 "balance" => 7230000 "spent" => 7108600 "getting_to_know" => "امضای سایر کارزارها" "other_details" => "با سلام و احترام با توجه به اینکه این موضوع در حال حاضر دارای فوریت می باشد و جمع قابل توجهی از عموم مردم درگیر آن هستند تقاضای تسریع در انتشار را دارم" "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 102 "count_payments" => 6 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => "2026-01-20 14:43:14" "validateOTP" => 1 "reason_reject" => "<p><strong>*ضمن تشکر بابت دغدغه‌مندی به حق شما، متأسفانه مطابق بند دوازدهم <a href="../../../terms">قوانین پلتفرم کارزار</a>، متأسفانه در حال حاضر امکان انتشار این درخواست وجود ندارد.</strong></p>" "meat_keyword" => null "meta_description" => "اینجانبان درخواست بازبینی و اصلاح تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری بهمنظور رفع انحصار، تضمین حق انتخاب آزادانه وکیل، کاهش فشار مالی بر مردم و تأمین عدالت قضایی را داریم." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2026-01-19 08:28:49" "updated_at" => "2026-02-05 12:07:06" "edit_status" => 1 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09126654015" "valid_email" => "hamze.karami1@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "hamzekarami1@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 6976528 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "1" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 561 "verified_mobile_at" => "2026-01-19 08:30:04" "original_title" => "درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون" "original_description" => """ <p> درخواست اصلاح لیست وکلای موضوع تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری و پذیرش کلیه وکلای دارای صلاحیت قانونی و پیگیری اصلاح قانون</p>\n \n <p><br></p>\n \n <p> به نام خدا</p>\n \n <p>ریاست محترم قوه ی قضاییه جمهوری اسلامی ایران </p>\n \n <p>با سلام و احترام،</p>\n \n <p>همانگونه که اطلاع دارید تبصره الحاقی به ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری که محل ایراد و نقد بسیاری از سوی علمای حقوق می باشد ، مقرر میدارد که در جرایم علیه امنیت داخلی و خارجی و جرایم سازمانیافته که مجازات قانونی آنها مشمول ماده 302 این قانون است وکیل متهم باید از میان وکلای رسمی دادگستری که مورد تأیید رئیس قوه قضائیه هستند انتخاب شود.</p>\n \n <p> با کمال تاسف سازوکار اجرایی این تبصره در عمل منجر به ایجاد انحصار شدیدی شده است که در شرایط اقتصادی حاضر هزینههای گزافی را به مردم تحمیل مینماید و حق انتخاب وکیل را برای متهمان محدود و حتی غیرممکن میکند این در حالی است که اصل ۳۵ قانون اساسی جمهوری اسلامی ایران و ماده ۵ قانون آیین دادرسی کیفری مصوب ۱۳۹۲ حق دسترسی به وکیل را به عنوان یکی از اصول بنیادین حاکم بر دادرسی مورد تاکید قرار داده است به علاوه در بسیاری از جرائم نوجوانان همراه داشتن وکیل اجباری بوده و می تواند از موارد نقص دادرسی باشد در حالی که در وضعیت حاضر بیشترین نیاز به انتخاب وکیل از سوی این قشر احساس شود جهت برقراری عدالت که از اهداف اصیل قوه قضاییه جمهوری اسلامی ایران می باشد و بارها مورد تاکید مقام معظم رهبری واقع شده است و پرهیز از شائبه های وجود رانت استدعا دارد آن مقام مسئول قضایی : </p>\n \n <p>۱. نسبت به بازبینی لیست وکلای تبصرهای اقدام فرموده و با استفاده از اختیارات قانونی، عموم وکلای دارای پروانه معتبر را که صلاحیت اخلاقی و تخصصی لازم را دارا میباشند، بهعنوان وکلای صلاحیتدار در پروندههای موضوع تبصره ماده ۴۸ اعلام نماید. </p>\n \n <p>۲ . با توجه به محدودیت شدید وکلای موضوع تبصره مذکورکه بعضا حق الوکلاله های سنگینی را از مراجعین طلب می نمایند و شرایط اقتصادی ویژه که تحمل پرداخت هزینه های گذاف را برای بسیاری از عموم مردم غیرممکن ساخته است به صورت رسمی اعلام فرمایید که در پروندههایی که مجازات آنها مشمول ماده ۳۰۲ قانون آیین دادرسی کیفری نیست، متهمان میتوانند از هر وکیل رسمی دادگستری استفاده کنند و محدودیت لیست مورد تأیید رئیس قوه قضائیه اعمال نمیشود.</p>\n \n <p>۳. تا زمان اصلاح قانونی این تبصره، رویه اجرایی را به نفع مردم و حق دفاع متهمان اصلاح فرموده و از تعمیم محدودیت به مرحله دادرسی جدا خودداری فرمایید.</p>\n \n <p>4. در اسرع وقت نسبت به اصلاح قانونی تبصره ماده ۴۸ قانون آیین دادرسی کیفری اقدامات لازم را مبذول فرمایید.</p>\n \n <p><br></p>\n \n <p>با تجدید احترام </p>\n \n <p><br></p> """ "otp_count" => 72 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 100 "exchange_rate" => "5.88" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #changes: [] #casts: [] #dateFormat: null #appends: [] #dispatchesEvents: [] #observables: [] #relations: [] #touches: [] +timestamps: true #hidden: [] #visible: [] #fillable: [] #guarded: array:1 [ 0 => "*" ] #forceDeleting: false -operator: "=" -clause: "where" -append: false -column: null -value: null } 5 => App\Models\Campaign {#2836 +filterable: array:27 [ "id" => array:1 [ "scope" => "searchID" ] 0 => "user_id" 1 => "last_step" 2 => "admin_id" 3 => "editor_plan" 4 => "pin_footer" 5 => "pin_home" "referred_to" => array:1 [ "scope" => "referredToSearch" ] "title" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "writer" => array:1 [ "operator" => "Like" ] "email" => array:1 [ "scope" => "userEmailSearch" ] "mobile" => array:1 [ "scope" => "userMobileSearch" ] "description" => array:1 [ "operator" => "LIKE" ] "published" => array:1 [ "scope" => "Published" ] "need_to_review" => array:1 [ "scope" => "NeedToReview" ] "date_type" => array:1 [ "scope" => "searchDate" ] "draft" => array:1 [ "scope" => "Draft" ] "waiting_for_publish" => array:1 [ "scope" => "WaitingForPublish" ] "signup" => array:1 [ "operator" => ">=" ] "edited" => array:1 [ "scope" => "Edited" ] "mobile_verified" => array:1 [ "scope" => "MobileVerified" ] "archived" => array:1 [ "scope" => "Archived" ] "category" => array:1 [ "scope" => "Category" ] "tag" => array:1 [ "scope" => "Tags" ] "province" => array:1 [ "scope" => "Province" ] "organizations" => array:1 [ "scope" => "Organization" ] "sortBy" => array:1 [ "scope" => "SortBy" ] ] +dates: array:6 [ 0 => "end_date" 1 => "start_date" 2 => "pin_expire_time" 3 => "special_label_expire_time" 4 => "special_order_expire_time" 5 => "deleted_at" ] +withElasticSearch: array:1 [ 0 => "categories" ] #connection: "mysql" #table: "campaigns" #primaryKey: "id" #keyType: "int" +incrementing: true #with: [] #withCount: [] #perPage: 15 +exists: true +wasRecentlyCreated: false #attributes: array:94 [ "id" => 118699 "title" => "درخواست تمدید طرح خرید سربازی" "title_mining" => null "subtitle" => "درخواست تمدید طرح خرید سربازی" "slug" => "118699" "author" => 1 "description" => """ <p style="text-align: center;"><strong>بسمه تعالی</strong></p>\r\n <p><strong>ریاست محترم مجلس شورای اسلامی<br /></strong><strong>جناب آقای دکتر قالیباف</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم سازمان وظیفه عمومی ناجا<br /></strong><strong>جناب آقای سردار مهری</strong></p>\r\n <p>با سلام و احترام؛</p>\r\n <p>با توجه به اینکه سالهای گذشته که امکان خرید خدمت سربازی فراهم بود و در سالهای اخیر این قانون حذف شده است، باعث شده که افراد زیادی بلاتکلیف باشند. به دلیل شرایط اقتصادی حاکم، امکان اقدام برای خدمت سربازی برای بسیاری از افراد و جوانان امکانپذیر نیست.</p>\r\n <p>با توجه به این که جوانان عزیز و گرامی با مشکلات بسیاری دست و پنجه نرم میکنند و از آنجاییکه به دلایل اقتصادی، جوانان مایل و ناچارند هرچه سریعتر وارد بازار کار شده و درآمد داشته باشند، و همچنین مشکلاتی که خدمت سربازی در این راستا ایجاد میکند، لذا خواهشمند است قانون خرید خدمت سربازی مجدداً تمدید شود تا بسیاری از جوانان بتوانند از این فرصت پیش آمده استفاده کنند و اقدام به خرید خدمت سربازی کنند.</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 118699 "province_id" => 1 "user_id" => 15024595 "image" => "uploads/campaigns/2024/05/1717183535vmbejvo2gewkyisvfr3fo6zq85rhvj9fcxut7k1l.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#خرید_سربازی" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2024-06-01" "end_date" => "2031-10-23" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "ابوالفضل نیکخواه" "support" => "عموم مردم و مشمولین خدمت سربازی" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "ابوالفضل نیکخواه" "mobile" => "09058164991" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "iliyanikkhah31@gmail.com" "ip" => "65.108.253.170" "pin_home" => 0 "pin_footer" => 0 "balance" => 237280000 "spent" => 201155470 "getting_to_know" => "امضای سایر کارزارها" "other_details" => null "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 6004 "count_payments" => 108 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "خواهشمند است قانون خرید خدمت سربازی مجدداً تمدید شود تا بسیاری از جوانان بتوانند از این فرصت پیش آمده استفاده کنند و اقدام به خرید خدمت سربازی کنند." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2024-05-31 22:44:41" "updated_at" => "2026-02-05 12:08:28" "edit_status" => 0 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09058164991" "valid_email" => "iliyanikkhah31@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "iliyanikkhah31@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 7728591 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "2" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 29942 "verified_mobile_at" => "2024-05-31 22:52:58" "original_title" => "طرح خرید سربازی" "original_description" => """ <p><br></p>\n \n <p><br></p>\n \n <p><br></p>\n \n <p style="text-align:center;"><b>بسمه تعالی</b></p>\n \n <p><b>ریاست محترم مجلس شورای اسلامی،</b></p>\n \n <p><b>جناب آقای دکتر قالیباف؛</b></p>\n \n <p><br></p>\n \n <p><b>رئیس محترم سازمان وظیفه عمومی ناجا</b></p>\n \n <p><b>جناب آقای سردار مهری</b></p>\n \n <p><b><br></b></p>\n \n <p>با سلام و احترام</p>\n \n <p>با توجه به اینکه سالهای گذشته که امکان خرید خدمت سربازی فراهم بود و در سالهای اخیر این قانون حذف شده است، باعث شده که افراد زیادی بلاتکلیف باشند.</p>\n \n <p>به دلیل شرایط اقتصادی حاکم، امکان اقدام برای خدمت سربازی برای بسیاری از افراد و جوانان امکانپذیر نیست.</p>\n \n <p>با توجه به این که جوانان عزیز و گرامی با مشکلات بسیاری دست و پنجه نرم میکنند و از آنجاییکه به دلایل اقتصادی، جوانان مایل و ناچارند هرچه سریعتر وارد بازار کار شده و درآمد داشته باشند، و همچنین مشکلاتی که خدمت سربازی در این راستا ایجاد میکند</p>\n \n <p>لذا خواهشمند است قانون خرید خدمت سربازی مجدداً تمدید شود تا بسیاری از جوانان بتوانند از این فرصت پیش آمده استفاده کنند و اقدام به خرید خدمت سربازی کنند.</p> """ "otp_count" => 5 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 98 "exchange_rate" => "1.80" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #original: array:94 [ "id" => 118699 "title" => "درخواست تمدید طرح خرید سربازی" "title_mining" => null "subtitle" => "درخواست تمدید طرح خرید سربازی" "slug" => "118699" "author" => 1 "description" => """ <p style="text-align: center;"><strong>بسمه تعالی</strong></p>\r\n <p><strong>ریاست محترم مجلس شورای اسلامی<br /></strong><strong>جناب آقای دکتر قالیباف</strong></p>\r\n <p><strong>رئیس محترم سازمان وظیفه عمومی ناجا<br /></strong><strong>جناب آقای سردار مهری</strong></p>\r\n <p>با سلام و احترام؛</p>\r\n <p>با توجه به اینکه سالهای گذشته که امکان خرید خدمت سربازی فراهم بود و در سالهای اخیر این قانون حذف شده است، باعث شده که افراد زیادی بلاتکلیف باشند. به دلیل شرایط اقتصادی حاکم، امکان اقدام برای خدمت سربازی برای بسیاری از افراد و جوانان امکانپذیر نیست.</p>\r\n <p>با توجه به این که جوانان عزیز و گرامی با مشکلات بسیاری دست و پنجه نرم میکنند و از آنجاییکه به دلایل اقتصادی، جوانان مایل و ناچارند هرچه سریعتر وارد بازار کار شده و درآمد داشته باشند، و همچنین مشکلاتی که خدمت سربازی در این راستا ایجاد میکند، لذا خواهشمند است قانون خرید خدمت سربازی مجدداً تمدید شود تا بسیاری از جوانان بتوانند از این فرصت پیش آمده استفاده کنند و اقدام به خرید خدمت سربازی کنند.</p> """ "description_mining" => null "brief" => null "lang" => "fa" "cid" => 118699 "province_id" => 1 "user_id" => 15024595 "image" => "uploads/campaigns/2024/05/1717183535vmbejvo2gewkyisvfr3fo6zq85rhvj9fcxut7k1l.jpg" "instagram" => null "hashtag" => "#خرید_سربازی" "hashtag_mining" => null "start_date" => "2024-06-01" "end_date" => "2031-10-23" "seo_title" => null "creator" => null "writer" => "ابوالفضل نیکخواه" "support" => "عموم مردم و مشمولین خدمت سربازی" "suggest_field" => null "estimates" => 0 "campaign_creator" => "ابوالفضل نیکخواه" "mobile" => "09058164991" "send_sms" => 1 "insta_sms" => 0 "insta_link" => null "send_success_sms" => 0 "success_link_info" => null "report_success_sms" => null "approve_by_sms" => 0 "email" => "iliyanikkhah31@gmail.com" "ip" => "65.108.253.170" "pin_home" => 0 "pin_footer" => 0 "balance" => 237280000 "spent" => 201155470 "getting_to_know" => "امضای سایر کارزارها" "other_details" => null "extra1" => null "extra1_position" => 0 "extra2" => null "extra2_position" => 0 "signup" => 6004 "count_payments" => 108 "success" => 0 "success_at" => null "close" => 0 "full_close" => 0 "reject" => 0 "rejected_at" => null "validateOTP" => 0 "reason_reject" => null "meat_keyword" => null "meta_description" => "خواهشمند است قانون خرید خدمت سربازی مجدداً تمدید شود تا بسیاری از جوانان بتوانند از این فرصت پیش آمده استفاده کنند و اقدام به خرید خدمت سربازی کنند." "meta_description_mining" => null "created_at" => "2024-05-31 22:44:41" "updated_at" => "2026-02-05 12:08:28" "edit_status" => 0 "deleted_at" => null "published" => 1 "review" => 0 "waiting" => 0 "reason" => null "valid_mobile" => "09058164991" "valid_email" => "iliyanikkhah31@gmail.com" "valid_email_without_dot" => "iliyanikkhah31@gmail.com" "mobile_is_valid" => null "email_is_valid" => null "fix_data" => 1 "admin_id" => 7728591 "captcha_type" => "recaptcha" "last_step" => 5 "random" => "2" "editor_plan" => 2 "user_stop" => null "show_full_text" => 0 "pin_expire_time" => null "special_label_expire_time" => null "special_order_expire_time" => null "view_count" => 29942 "verified_mobile_at" => "2024-05-31 22:52:58" "original_title" => "طرح خرید سربازی" "original_description" => """ <p><br></p>\n \n <p><br></p>\n \n <p><br></p>\n \n <p style="text-align:center;"><b>بسمه تعالی</b></p>\n \n <p><b>ریاست محترم مجلس شورای اسلامی،</b></p>\n \n <p><b>جناب آقای دکتر قالیباف؛</b></p>\n \n <p><br></p>\n \n <p><b>رئیس محترم سازمان وظیفه عمومی ناجا</b></p>\n \n <p><b>جناب آقای سردار مهری</b></p>\n \n <p><b><br></b></p>\n \n <p>با سلام و احترام</p>\n \n <p>با توجه به اینکه سالهای گذشته که امکان خرید خدمت سربازی فراهم بود و در سالهای اخیر این قانون حذف شده است، باعث شده که افراد زیادی بلاتکلیف باشند.</p>\n \n <p>به دلیل شرایط اقتصادی حاکم، امکان اقدام برای خدمت سربازی برای بسیاری از افراد و جوانان امکانپذیر نیست.</p>\n \n <p>با توجه به این که جوانان عزیز و گرامی با مشکلات بسیاری دست و پنجه نرم میکنند و از آنجاییکه به دلایل اقتصادی، جوانان مایل و ناچارند هرچه سریعتر وارد بازار کار شده و درآمد داشته باشند، و همچنین مشکلاتی که خدمت سربازی در این راستا ایجاد میکند</p>\n \n <p>لذا خواهشمند است قانون خرید خدمت سربازی مجدداً تمدید شود تا بسیاری از جوانان بتوانند از این فرصت پیش آمده استفاده کنند و اقدام به خرید خدمت سربازی کنند.</p> """ "otp_count" => 5 "growing_at" => null "local_at" => null "correct_percent_signup" => 98 "exchange_rate" => "1.80" "pin_to_new" => 0 "fakeSms_at" => null ] #changes: [] #casts: [] #dateFormat: null #appends: [] #dispatchesEvents: [] #observables: [] #relations: [] #touches: [] +timestamps: true #hidden: [] #visible: [] #fillable: [] #guarded: array:1 [ 0 => "*" ] #forceDeleting: false -operator: "=" -clause: "where" -append: false -column: null -value: null } ] }