سازمان امور استخدامی کشور
ریاست و نمایندگان محترم مجلس شورای اسلامی
وزیر محترم بهداشت و درمان و آموزش پزشکی
استانداری محترم کلیه استانها
ریاست محترم دانشگاههای علوم پزشکی کل کشور
با سلام و احترام
با توجه به اینکه مقرر شده است برای مشاغلی که امکان تعطیلی روزهای پنج شنبه باشد و بر اساس اخبار منتشر شده از سازمان امور استخدامی بیمارستانها بخش عملیاتی فعالیت خود را مانند قبل ادامه دهند در صورتی که بخش اداری عملیاتی محسوب نمیشود، همانطور که روزهای جمعه و تعطیلات رسمی و عید نوروز بخش اداری بیمارستانها تعطیل میباشد، همانند تعطیلات ذکر شده خللی در روند تعطیلی روزهای پنج شنبه به وجود نمیآید.
قابل ذکر است پرسنل اداری بیمارستان به دلیل عدم حضور همکاران ستادی در روز پنج شنبه و تعاملات اداری با ستاد عملاً کارایی مفید ندارد و تمامی موارد اداری و پیگیریها به روز شنبه و روزهای بعدتر موکول میشود حضور در روز پنج شنبه بیشتر بار مالی متوجه مرکز میباشد چون اکثر پرسنل مرخصی هستند.
پرسنل اداری بیمارستان معترض به عدالت اداری و مالی هستند.
۱ /اگر پرسنل اداری بیمارستان همانند همکاران محترم درمان در دریافت کارانه،کسر کاربهره وری،حقوق و مزایا وجه اشتراک دریافت مالی داشتند شاید انگیزه بهتری داشتند و معترض نبودند.
۲/ اگر شامل پرسنل اداری میشوند چرا بخشنامههای ستادی که شامل کسر ساعت فصل گرما و روزهای پنج شنبه میباشد شامل پرسنل اداری نمیشود؟
پیشنهاد میشود جهت انگیزه و روحیه بهتر پرسنل و قانون جوانی جمعیت و تحکیم خانواده مخصوصا مادران که بتوانند دو روز آخر هفته در کنار همسر و فرزندان باشند با تعطیلی روزهای پنج شنبه موافقت گردد در صورت موافقت پرسنل بیمارستان درخواست انتقالی کمتری برای واحدهایی که روز پنج شنبه تعطیل میباشند دارند.
از مسئولین محترم خواهشمند است تکلیف پرسنل اداری بیمارستانها را مشخص نمایند که همکاران از وضعیت مطلوب تری برخوردار باشد یا از نظر کارانه و مزایایی بخش درمان برخوردار باشند یا همانند پرسنل اداری شامل کلیه بخشنامه بشوند.
با تشکر
ویژه
بحث و گفتگو