جناب آقای دکتر علیرضا کاظمی
وزیر محترم آموزش و پرورش جمهوری اسلامی ایران
با سلام و احترام
اینجانبان جمعی از کارکنان خدوم سازمان نوسازی، توسعه و تجهیز مدارس کشور، بر خود وظیفه میدانیم که دغدغهای صادقانه را با جنابعالی در میان بگذاریم؛ با امید به آنکه با نگاه راهبردی و عدالتمحور حضرتعالی، گامی مؤثر در جهت تقویت نظام آموزش کشور برداشته شود.
همگان اذعان دارند که مدرسه، سنگبنای تعلیم و تربیت است. ساخت، تجهیز و بهسازی فضای آموزشی، مقدمهای ضروری برای تحقق عدالت آموزشی و ارتقاء کیفیت آموزش در سراسر کشور است. سازمان نوسازی مدارس با مأموریتی حیاتی و ملی، مسئولیت تأمین این زیرساخت بنیادین را بر عهده دارد؛ مسئولیتی که در اغلب موارد، در مناطق محروم و شرایط دشوار اجرایی میشود.
همکاران ما در این سازمان، با انگیزهای برخاسته از حس مسئولیت و تعلق ملی، بیهیاهو و بیادعا در مسیر ساخت آیندهای بهتر برای فرزندان این سرزمین تلاش میکنند. اما با وجود این نقش کلیدی، متأسفانه در حوزههای معیشتی، مزایای شغلی و نظامهای ارتقاء، آنگونه که شایسته این تلاشهاست، مورد توجه قرار نگرفتهاند.
بهویژه آنکه در سالهای اخیر، اجرای نظام رتبهبندی که اقدامی ارزشمند در جهت ارتقاء وضعیت شغلی و معیشتی همکاران فرهنگی بوده است، صرفاً محدود به بخشی از بدنه وزارتخانه شده و بخش عظیمی از کارکنان نوسازی مدارس ـ با وجود قرار داشتن در همان ساختار کلان و مأموریتهای مکمل ـ از آن بیبهره ماندهاند.
بیتردید، تفاوت در شرح وظایف، امری طبیعی در هر سازمان گستردهای است؛ اما آنچه موجب نگرانیست، شکلگیری نوعی عدم توازن در نگاه حمایتی و ساختارهای رفاهی در درون یک وزارتخانه واحد است. این تفاوت، اگرچه در ظاهر کمرنگ، اما در سطح معیشت و انگیزه همکاران، کاملاً محسوس است.
بر همین اساس، از حضرتعالی تقاضا داریم دستور فرمایید:
- اجرای نظام رتبهبندی و بهرهمندی کارکنان سازمان نوسازی از مزایای مشابه فرهنگیان در دستور کار قرار گیرد.
- اختصاص فوقالعاده ویژهای که سالها مورد پیگیری سازمان نوسازی مدارس بوده اما در نهایت به فرهنگیان اختصاص داده شده است.
- اختصاص ۲۵۰۰۰ امتیاز فوقالعاده خاص نیز برای کارکنان این سازمان، به منظور جبران بخشی از فشارهای معیشتی و ایجاد توازن در سطح وزارتخانه، لحاظ گردد.
این درخواست را نه از سر گلایه، بلکه به نیت گفتوگوی سازنده و تبیین مسئلهای جدی تقدیم میداریم. باور داریم که با درایت و حمایت جنابعالی، امکان بازنگری در وضعیت شغلی و مزایای کارکنان سازمان نوسازی فراهم خواهد شد؛ بهویژه در شرایط اقتصادی امروز که توجه به معیشت نیروی انسانی، ضرورتی اجتنابناپذیر است.
بیشک ارتقاء انگیزشی و ایجاد حس عدالت در میان تمام ارکان وزارت آموزش و پرورش، موجب همافزایی و اثربخشی بیشتر در اجرای مأموریتهای بزرگ آن خواهد شد. امید است با تدبیر جنابعالی، شاهد گشایشی مؤثر در این مسیر باشیم.
با تقدیم احترام؛
جمعی از کارکنان سازمان نوسازی، توسعه و تجهیز مدارس کشور
ویژه
بحث و گفتگو