درخواست رسیدگی به وضعیت امنیت شغلی کارکنان تأمین نیروی شهرداری تبریز

#شهرداری_تبریز

درخواست رسیدگی به وضعیت امنیت شغلی کارکنان تأمین نیروی شهرداری تبریز

بسمه تعالی

جناب آقای دکتر ایرج شهین باهر
شهردار محترم کلانشهر تبریز

سلام علیکم
احتراماً به استحضار مقام بزرگوار می‌رساند کارکنان تأمین نیروی شهرداری کلانشهر تبریز با سابقه قریب به بیست سال، سال‌های مدید با تلاش و همت فراوان بدون هیچگونه چشم‌داشتی بدون امنیت شغلی مشغول به خدمت بوده‌اند. مصوبات ادوار مختلف مجلس شورای اسلامی و دولت جمهوری اسلامی در جهت حمایت از قشر ضعیف کارگر از لحاظ امنیت شغلی و همچنین مصوبات و مکاتبات سازمان امور استخدامی کشور و سازمان شهرداری‌ها و دهیاری‌ها، به علل مختلف شامل حال کارکنان تأمین نیرو نشده و این امر باعث ایجاد تبعیض و چندگانگی میان کارکنان شده است.
همچنین با توجه به وضعیت اقتصادی و معیشتی در این برهه زمانی به دلیل به تحریم‌های نابخردانه و کینه‌توزانه دشمنان قسم‌خورده میهن عزیزمان و رکود در داخل کشور، سفره‌های کارکنان تأمین نیرو با توجه به عدم تعلق بسیاری از مزایای قانون کار، روزبه‌روز کم‌رنگ‌تر و کوچک‌تر شده است که شاید تصویب این امر در شورای شهر تبریز و اجرای دقیق آن در شهرداری موجب دلگرمی و افزایش روحیه و بهره‌وری کارکنان تأمین نیرو شود.
قرارداد کار معین در زمان سکانداری جناب مهندس نوین در شهرداری آغاز شد و در طول ۹ سال تکمیل شد که متأسفانه کارکنان تأمین نیرو از آن بی‌بهره ماندند‌. از سوی دیگر افراد آشنا با مسئولان و مدیران بدون هیچ‌گونه سابقه‌ای در بدو ورود به صورت کار معین شروع به کار کرده و از تمام ‌مزایا و حقوق برخوردار شدند، اما این قانون شامل حال ما نشد، درحالیکه هر دو قرارداد به صورت یک‌ساله بوده و طبق قانون باید تمام مزایا به ما نیز تعلق می‌گرفت.
از آنجاییکه شما فردی توانمند و کاربلد و دارای رزومه درخشان در حمایت از قشر کارگری می‌باشید و از عزم راسخ مقام بزرگوار در پیگیری این امر و به سرانجام رساندن این قافله به مقصد آگاه هستیم، از شما عاجزانه درخواست داریم اجرای این قانون و تبدیل وضعیت کارکنان تأمین نیروی شرکت‌های واسطه را که هیچ‌گونه دخالتی در امورات کارکنان و حقوق پرسنل نداشته‌اند، پیگیری فرمایید.
افراد سودجو که در سایه این شرکت‌ها مانع اجرای قانون می‌شوند، از حقوق پرسنل برای خود سهام خریده و مبالغ هنگفتی به سبب سهامداری دریافت می‌کنند. خواهشمندیم با این افراد برخورد قاطع کرده و موجبات خلع ید تمام واسطه‌ها و افراد فرصت‌طلب را از سفره کارکنان ایجاد کنید.
امید است به این دل‌نوشته کارکنان ارج نهاده و یک بار برای همیشه در کنار ریاست محترم شورا که فردی توانمند و آشنا به قوانین و اصول می‌باشند با اجرای تبدیل وضعیت، امید را به دل و خانه کارکنان نوید داده و دعای خیر خانواده این عزیران را برای خود اندوخته کنید.

با تقدیم احترام

44%
56 درصد باقی مانده تا انتشار در شبکه‌های اجتماعی [اطلاعات بیشتر]

امضاکنندگان: 443 نفر

  • مقصود احمدخانلو

  • یحیی پوراسد

  • حسن مهری بوکت

  • داود میرزازاده

  • علي خيرخواه

  • رحیم خورسند

  • داود شکرنژاد

  • حسین قاسمی

  • کریم خانوردین

  • یعقوب زارع پور

  • خلیل داداشی

  • محمدرضا پدرجبار

  • جواد میرزازاده

  • عادل شهلوی منور

  • زهرا اروجی

  • ملائکه قاسم پور

  • علیرضا سیفی دهلق

  • وحید جعفریان

  • جمال امید

  • معصومه قاسمپور

  • علی عبداله زاده

  • سپهرام صدقی

  • داود پژوهان نیا

  • داریوش سعیدی

  • حسن بخشی

  • حسین وجدی

  • فردین جعفری

  • محمد ملک زاده

  • محمدحسین ظفری قراملکی

  • عبداله فیض اله زاده

  • رامین نظری

  • الناز مرادي

  • محمد نقدی

  • محمدعلی نصیرزاده

  • نادر پورعلی

  • زھرا علیزادہ

  • صیام گنجه ای

  • شهرام همتی

  • علی خلیلی

  • حبیب ابراهیم نژاد

  • مسعود حضرتی

  • میرناصر آل طاها

  • محسن حیدرنژاد

  • امید پستوان

  • احمد عزیززاده

  • یحیی فلاح مرکید

  • حیدر آهنگری

  • عظیم اعتمادی اشتلق

  • علی حسین زاده

  • ناصر اکبری بقال

بحث و گفتگو

اخبار مرتبط با این کارزار


هنوز خبر جدیدی درباره این کارزار به دست ما نرسیده است.
اگر شما خبر تازه‌ای دارید لطفا لینک آن را برای ما ایمیل کنید:
info [at] karzar.net



سایر کارزارها: