⚠️ زمان این کارزار به پایان رسیده است. می‌توانید کارزارهای زیر را حمایت و امضا کنید:

◻️ درخواست شمول‌ دبیران و مراقبان سلامت دارای تعهد دبیری و کارشناسی علوم پزشکی از ۲۰ امتیاز تخصصی مانند تربیت معلمان در رتبه‌بندی معلمان
◻️ درخواست دانشجویان دانشگاه تهران مبنی بر حذف اثر نمرات رد شده در محاسبه‌ی معدل کل برطبق مصوبه وزارت علوم
◻️ درخواست حمایت از دکتر حسین زیدوندی، کاندیدای حوزه انتخاباتی بندر ماهشهر، امیدیه، هندیجان و جولکی

درخواست همسان‌سازی و رفع تبعیض در پرداخت حقوق و مزایای اپراتورهای شرکتی پست‌های فوق توزیع و انتقال برق

#کار_هم_ارزش_حقوق_برابر

درخواست همسان‌سازی و رفع تبعیض در پرداخت حقوق و مزایای اپراتورهای شرکتی پست‌های فوق توزیع و انتقال برق

جناب آقای مهندس علی‌اکبر محرابیان

وزیر محترم نیرو

با اهداء سلام و دعای خیر؛

احتراما به استحضار حضرتعالی می‌رساند، با عنایت به این‌که بر اساس بند ۹ اصل سوم قانون اساسی، رفع تبعیضات ناروا از وظایف دولت جمهوری اسلامی ایران است و با استناد به فرمایشات رئیس جمهور انقلابی حضرت آیت الله رئیسی که در دی ماه سال ۱۴۰۰ در دیدار با مردم قم فرموده‌اند: "نظام پرداخت حقوق باید فوری و بر مبنای عدالت اصلاح شود" و در دیدار با مجامع استانی نمایندگان مجلس در بهمن ماه همان سال فرموده‌اند: "بی‌عدالتی‌‌های موجود در زمینه پرداخت حقوق بسیار نگران کننده است و باید عادلانه شود" و در نشست استانداران اعلام کرده‌اند: "مهم‌ترین جلوه عدالت، اقامه آن در پرداخت حقوق و دستمزد است"، بنابراین امضا کنندگان این درخواست به دنبال فرمایشات رئیس جمهور انقلابی که در جلسه هیئت محترم دولت فرموده‌اند: "مردم از دولت‌مردان انتظار دارند در گفتار و عمل صادق باشند"، از جنابعالی به عنوان عضوی از کابینه دولت انقلابی، با توجه به اختلاف بسیار زیاد حقوق و مزایای دریافتی در کاری هم‌ارزش و همسان بین نیروهای اپراتور شرکتی و رسمی زیر مجموعه توانیر، خواستار همسان‌سازی و ایجاد عدالت و رفع تبعیض در همه موارد مزدی و رفاهی اپراتورهای شرکتی پست‌های فوق توزیع و انتقال برق با همکاران رسمی در این حرفه هستیم.

پیشاپیش از زحمات و توجه حضرتعالی سپاسگزاریم.

رونوشت:
نهاد ریاست جمهوری

زمان این کارزار به پایان رسیده است.

جهت اطلاع از نتیجه این کارزار و خبرهای مربوط به آن به کانال تلگرام یا صفحه اینستاگرام کارزار مراجعه نمایید.

امضاکنندگان: 2046 نفر

  • مجید. حاجی سلطانی majidsoltan25@ut.ac.ir تهران

  • سید روح الله موسوی اصفهان اصفهان

  • محسن خلیلی اصفهان اصفهان

  • بهنام قاسمی اصفهان اصفهان

  • حسین شجاعی اصفهان اصفهان

  • مجید حسنی اصفهان اصفهان

  • مجتبی عسکری اصفهان اصفهان

  • علی کریمزاده چهارمحال و بختیاری اصفهان

  • منصور نصراللهی اصفهان اصفهان

  • وحید پارسائی فرد اصفهان اصفهان

  • رسول طاهری اصفهان اصفهان

  • علی رحمانی اصفهان اصفهان

  • عبدالرسول رشیدی اصفهان اصفهان

  • مهدی طاووسی اصفهان برق منطقه ای اصفهان

  • حسین صالحی اصفهان برق منطقه ای اصفهان

  • محمد میرصفایی اصفهان اصفهان

  • محمداسماعیل افشاری اصفهان اصفهان

  • علیرضا پرهیزکار اصفهان اصفهان

  • صادق نورمحمدی اصفهان اصفهان

  • بهنام سرباز حسين آبادي اصفهان اصفهان

  • رضا غلامرضایی اصفهان برق منطقه ای اصفهان

  • رضا شفیعی اصفهان اصفهان

  • مهدی آقابابایی چهار محال وبختیاری پست 63کیلو ولت سفیددشت

  • مهدی خاشعی اصفهان مبارکه

  • احسان قائدی اصفهان اصفهان

  • محمدهادی سلیم اصفهان برق منطقه ای اصفهان

  • علیرضا صالحی اصفهان اصفهان

  • احمدرضا امید اصفهان اصفهان

  • اپراتور عابد اصف اصفهان

  • مجید امجدپور اصفهان مرکز

بحث و گفتگو

محمد قادری : سلام دوستان پانزده تا امضا میخاد تا ثبت تو دبیرخانه لطفا همت کنید من خودم چند نفر رو فرستادم امضا بزنن
💬 پاسخ
مهدی آقابابایی : کار یکسان حقوق یکسان
💬 پاسخ
صادق سلیمانی پور : عدالت حکم می‌کنه همه چی مثل هم باشه و یا با عدالت برخورد بشه با همه کسایی که دارم زحمت میکشن محل کاری که همه کار یکسان انجام میدن چرا باید این همه تفاوت و تبعیض باشه خدا رو خوش نمیاد خدا جای حق نشسته
💬 پاسخ
مظلوم شرکتی : در یک جا و یک کار یکسان انجام میدیم پاداش پیک بار گذر از تابستان به کلیه نیروهای برق منطقه ای قراردادمعین و رسمی داده شد ولی متاسفانه برای شرکتی هیچ . انگار اپراتور شرکتی تابستان مرخصی بودن . کجاست عدالت علی و ابراهیم .
💬 پاسخ
سهراب سلیمانی : کار یکسان،حقوق یکسان.
💬 پاسخ
محمد غیاثی : رئیس ستاد امر به معروف و نهی از منکر استان بوشهر با اشاره به وضعیت استخدامی کارگران در بعضی شرکتهای بزرگ استان بیان داشتند : تبدیل وضعیت نیروهای شرکتی و قراردادی و کارگران بر اساس عدالت کاری باید صورت بگیرد. کارگران عزیز ما باید امنیت شغلی داشته باشند به ویژه مراکز صنعتی مانند صنعت نفت کارگرانی هستند که به خاطر قراردادی بودن و شرایط خاصی که در قرارداد ها می باشد اگر تبدیل وضعیت نشوند امنیت شغلی ندارد، هم حقوق پایین است و هم امنیت شغلی ندارند و به همین خاطر بسیار شرایط سختی برای آن ها است و همیشه اضطراب از بیکاری بعد از دوره اشتغال دارند، حقوق آن ها هم که کافی نیست و به همین خاطر نیاز است مسئولان محترم در رابطه با تبدیل وضعیت کارگران به ویژه صنعت نفت توجه ویژه شود و این عزیزان از این شرایط سخت بیرون بیاورند.
💬 پاسخ
بهزاد لطفی پور : در یک محل دوهمکارباکار یکسان بهتر است حقوقشان هم یکسان باشد.
💬 پاسخ

اخبار مرتبط با این کارزار



اگر شما خبر تازه‌ای دارید لطفا لینک خبر رسمی آن را از طریق کلید فوق ثبت نمایید.


ثبت رسمی در دبیرخانه

نامه تأیید امضاهای این کارزار جهت ثبت و پیگیری صادر شد.

تأیید کارزار جهت انتشار

این کارزار در چهارچوب قوانین پلتفرم کارزار تأیید و منتشر شد.



این کارزارها را هم حمایت کنید: