⚠️ زمان این کارزار به پایان رسیده است. می‌توانید کارزارهای زیر را حمایت و امضا کنید:

◻️ اعتراض به افزایش حقوق ۲۰ درصدی کارمندان در سال ۱۴۰۵
◻️ درخواست اتصال مجدد اینترنت برای همه مردم
◻️ درخواست بازنگری در شیوه برگزاری آزمون استخدامی ماده ۲۸ و برقراری عدالت در رقابت

مطالبات کارکنان سازمان امور مالیاتی کشور

#مطالبات_کارکنان_سازمان_امورمالیاتی_کشور

مطالبات کارکنان سازمان امور مالیاتی کشور

بسمه تعالی

ریاست محترم جمهوری اسلامی ایران

ریاست محترم مجلس شورای اسلامی

وزیر محترم امور اقتصادی و دارایی

ریاست محترم سازمان امور مالیاتی کشور

با سلام و احترام؛

اینجانبان شاغلین در سازمان امور مالیاتی کشور چند کلامی عرایضی داشتیم که محضر شما عرض می‌کنیم:

همان‌طور که مستحضرید نظام مقدس جمهوری اسلامی به تعبیر رهبر انقلاب به معنای واقعی کلمه در جنگ اقتصادی قرار دارد. حال ما شاغلین سازمان امور مالیاتی که سربازان گمنام اقتصادی نظام در خط مقدم جبهه جنگ اقتصادی هستیم، در شرایط بسیار بد اقتصادی و تنگنا قرار داریم؛ بطوریکه در تهیه مایحتاج روزانه دچار مشکل شده‌ایم. سازمان امور مالیاتی با آنکه بزرگترین تأمین‌کننده مالی دولت است، لیکن احکام حقوقی آن سازمان پایین‌ترین احکام حقوقی درمیان سایر نهادها و سازمان‌های دولتی می‌باشد؛ بطوریکه بالاترین مقام اجرایی در سازمان امور مالیاتی در سطح استان‌ها از خیل عظیم کارمندان سایر ارگان دریافتی پایین‌تری دارد. این درحالی است که سازمان امور مالیاتی در حال حاضر پرکارترین سازمان در بین سازمان‌های دولتی است که وظیفه تأمین بودجه و اجرای قانون مالیات مستقیم و ارزش افزوده را توامان دارا است. این مهم به وضوح در بودجه دولت که سهم مالیات از نفت در تأمین مالی دولت پیشی گرفته مشخص است.

میانگین احکام حقوقی سازمان با حدود ۳۰ هزار پرسنل حدود ۱۸ میلیون تومان یا کمتر می‌باشد. این تفاوت فاحش در احکام حقوقی با سایر نهادهای درآمدزا و غیر درآمدزا، همراه است با محرومیت از سایر مزایا چون مسکن سازمانی و تسهیلات مسکن و... عالیجناب، کمک هزینه مسکن بعد از ۲۰ سال خدمت در سازمان چیزی در حدود ۴۰ الی ۷۰ میلیون تومان است که نیک روشن است با این مبلغ رهن و اجاره آپارتمان نقلی هم میسر نیست. عالیجناب، بطور میانگین هر حسابرس ارشد مالیاتی در طی سال مسئولیت بررسی حدود ۶۰۰ الی ۸۰۰ پرونده مالیاتی و تهیه پاسخ هزاران نامه درون و برون سازمانی و اعمال بخشودگی جرایم مالیاتی، اسناد حسابداری مالیاتی و گواهی مالیاتی را عهده‌دار است که این بخش کوچکی از فشار کاری تحمیلی به پرسنل سازمان می‌باشد. همچنین، چنانکه می‌دانید به موجب قانون مالیات‌های مستقیم، شاغلین سازمان حق ندارند در رشته تخصصی خود به دلیل تعارض منافع فعالیت داشته باشند. چنین محدودیتی از یک سو و از طرفی دیگر تفاوت فاحشی در مزایا پرسنل سازمان با سایر نهادهای دولتی و شبه دولتی، موجب شده است که بسیاری از کارکنان سازمان در فکر استعفا یا بازنشستگی پیش از موعد باشند. جهت مزید اطلاع شما، به علت تخصصی بودن فعالیت سازمان و جایگاه شبه قضایی کارکنان سازمان امور مالیاتی، هر نیروی انسانی که از سازمان خارج می‌شود مساوی است با از دست دادن چندین هزار ساعت آموزشی و چند صد صفحه بخشنامه و دستورالعمل و ساعت‌ها تجربه عملی که کمتر کارمند دولتی چنین سرمایه علمی و فنی را با خود دارد. که این نشان‌دهنده اهمیت و جایگاه پرسنل سازمان امور مالیاتی نسبت به سایر کارکنان دولت است.

حال ما سربازان اقتصادی نظام که عهد بسته‌ایم تا سر حد امکان در سنگر اقتصاد مقاومتی برای وصول حقوق حقه نظام سعی و تلاش کنیم، از شما خواهشمندیم در عمل به آیه ۶۰ شریفه سوره‌ی توبه که می‌فرماید (إِنَّمَا الصَّدَقَاتُ لِلْفُقَرَاء وَالْمَسَاکِینِ وَالْعَامِلِینَ عَلَیْهَا وَالْمُؤَلَّفَهِ قُلُوبُهُمْ وَ...) کوشا باشید. به حق و انصاف کارمندان سازمان امور مالیاتی کشور مصداق (وَالْعَامِلِینَ عَلَیْهَا) هستند که گردآوری زکات را در زمان غیبت ولی عصر(عج) ذیل بیرق ولی امر مسلمین به آن‌ها سپرده شده است. عالیجناب، به داد سربازان اقتصادی نظام برسید که استخوان آن‌ها در حال خرد شدن در زیر مشکلات اقتصادی می‌باشد.

اهم موضوعاتی که کارکنان سازمان خواستار آن هستند:

۱. افزایش درخور احکام حقوقی با توجه به اهمیت و جایگاه سازمان امور مالیاتی

۲. تخصیص اعتبار جهت وام مکفی قرض‌الحسنه مسکن و خودرو برای کارکنان سازمان امور مالیاتی همسان با سایرین زیرمجموعه وزارت اقتصاد از جمله بیمه‌ها و بانک‌های دولتی و در نظر گرفتن امکانات رفاهی متناسب با شان کارکنان

۳. تقسیم منصفانه پاداش موضوع ۲۱۷ ق.م.م بین کارکنان سازمان و عدم دست‌درازی سایرین؛ پرواضح است اگر این مهم همچنان که در نص صریح قانون آمده است به درستی انجام پذیرد بسیاری از مشکلات حل خواهد شد.

۴. تسریع در تبدیل وضعیت کارکنان قراردادی و رسیدگی به موقع به آن‌ها

در شرایط کنونی کشور، عدم حمایت از معیشت کارکنان مالیاتی بسیار مشهود است. علی الخصوص با تحقق درآمدهای مالیاتی مازاد بر بودجه مصوب طی سنوات اخیر، توسط مأمورین خدوم مالیاتی. لذا نویسندگان این عریضه از آنجا که تاکنون گوش شنوایی در خصوص مسائل و مشکلات کارکنان سازمان وجود نداشته است، بیم آن را دارند که با توجه به شرایط کشور، این بی‌توجهی سبب از دست رفتن انگیزه پرسنل و ضربه به نظام مالیاتی و به تبع آن به اقتصاد کشور شود. لذا در پایان موکدا تأکید می‌گردد به قید فوریت به وضعیت معیشت کارکنان سازمان امور مالیاتی رسیدگی گردد تا مبادا خناسان داخلی و خارجی به هدف خود که همانا ضربه به نظام مالیاتی کشور از راه دلسرد کردن کارکنان باشد، برسند و هر روز شاهد اعتلای هرچه بیشتر سازمان امور مالیاتی و نظام مقدس جمهوری اسلامی باشیم؛ ان‌شاءالله.

با تجدید احترام، پیشاپیش از بذل توجه حضرتعالی سپاسگزاریم.

زمان این کارزار به پایان رسیده است.

جهت اطلاع از نتیجه این کارزار و خبرهای مربوط به آن به کانال تلگرام یا صفحه اینستاگرام کارزار مراجعه نمایید.

امضاکنندگان: 6771 نفر

  • مهرداد سعیدی

  • علی فکری

  • محسن صدری

  • نوید همتی

  • داود جوانمرد

  • معصومه حسین دوست

  • اسماعیل قرنجیک

  • وحید شهریاری

  • محمد ابراهیمی

  • عاطفه‌ نافعی

  • غفاری

  • شکوفه جاسمی

  • ابراهیم رحیمی فرد

  • عبداله باستان

  • هادی داودابادی

  • محمدرضا فلاح ثابت

  • اکبر اشلقی

  • بابک مقصودنیا

  • احمد محمدولی

  • صابر امیری

  • مهدی کرمی

  • سیدمحمد جواد غفاری

  • فرزاد بلاغی اینالو

  • یوسف عباسی

  • قباد گنجی زاده

  • زهره بهزادی

  • فریبا دوستی

  • جواد بندانی

  • حامد رضانژاد

  • محمود ایلیا

بحث و گفتگو

در حال بارگذاری...
در حال بارگذاری...
در حال بارگذاری...


این کارزارها را هم حمایت کنید:




مجله کارزار:




کارزارهای داغ
گزارش خطا پاسخ به کارزار درخواست حذف کارزار ایجاد کارزار جدید رایگان!
دانلود استوری اختصاصی شما جدید! نمایش بارکد QR Code جدید! کپی کردن لینک این کارزار کپی کردن هشتگ این کارزار کارزار را در اینستاگرام دنبال کنید!
نمایش بارکد QR Code
پاسخ به کارزار
🔸 اگر به عنوان یک شهروند تمایل به پاسخ به این کارزار دارید، می‌توانید از بخش «نظرات» در همین صفحه برای ثبت پاسخ خود استفاده کنید.
🔸 اگر فکر می‌کنید پاسخ شما مورد تأیید افراد بسیاری خواهد بود، می‌توانید آن را در قالب یک کارزار مجزا منتشر کنید و برایش امضا جمع کنید. برای ایجاد کارزار جدید اینجا کلیک کنید.
🔸 اگر نماینده سازمان یا فرد مورد اشاره در این کارزار هستید، پاسخ رسمی خود را می‌توانید برای ما به نشانی karzar.net@gmail.com ارسال کنید.
گزارش خطا در صورتی که مشکلی در کار با سیستم پیدا کردید یا محتوای نامناسبی در آن دیدید به ما گزارش دهید:
یادآوری: شما می‌توانید امضاهای خود را از طریق پنل کاربری حذف کنید.
شمارهرا وارد کنید:
کپی شد:
دسترسی شما به اینترنت قطع شده. اتصال اینترنت خود را بررسی کنید.
راهنما:
اعلانات