درخواست اجرای قانون کار در مناطق آزاد و ویژه و ابطال مقررات اشتغال در این مناطق

#اجرای_قانون_کار_در_مناطق_آزاد_و_ویژه

درخواست اجرای قانون کار در مناطق آزاد و ویژه و ابطال مقررات اشتغال در این مناطق

جناب آقای رئیسی
رئیس محترم جمهوری اسلامی ایران
جناب آقای قالیباف
رئیس محترم مجلس شورای اسلامی
جناب آقای محسنی اژه‌ای 
رئیس محترم قوه قضائیه
جناب آقای جنتی
دبیر محترم شورای نگهبان

سلام علیکم 
با احترام به استحضار می‌رساند، یکی از مشکلات بزرگ کارگران در مناطق آزاد تجاری-صنعتی و ویژه اقتصادی، وجود هم‌زمان دو قانون کار و دو اداره کار در یک شهر و منطقه است. این موضوع سبب ایجاد تعارض در اجرای قوانین شده است؛ به‌نحوی که در برخی از این مناطق، اداره کار به‌صورت خصوصی اداره می‌شود و بسیاری از مدیران و کارشناسان آن بر اساس روابط و بدون داشتن شرایط احراز شغل منصوب می‌شوند.
مقررات اشتغال مناطق آزاد و ویژه (مصوب ۱۳۷۳/۰۲/۱۹- شماره ۳۳۴۳۳ ت ۲۵ ک) که از یک طرف، ماده ۳۴ آن برخلاف شرع و قانون کار بوده و در سال ۱۳۹۲ توسط شورای نگهبان خلاف شرع نیز اعلام شده و از طرف دیگر کل این مقررات، ناقض قانون اساسی و بند ح ماده ۸ قانون مدیریت خدمات کشوری است، بدون التفات به حقوق کارگران در سال ۷۳ تصویب شده و در آن حق اعتراض به آرای اداره کار از کارگر سلب شده و مطابق ماده ۳۴ این مقررات، کارفرما در اخراج کارگر کاملاً آزاد است.
به همین دلیل تعدادی از کارگران قراردادی و رسمی با وجود داشتن قرارداد کاری و قبل از خاتمه خدمت، بدون دلیل موجه اخراج و بیکار شده‌اند و این قانون به نوعی تبدیل به ابزار سوء‌استفاده برخی از شرکت‌ها شده و شرایط تبعیض‌آمیزی را ایجاد کرده است. 
 بنابراین درخواست داریم برای بهبود شرایط کاری، رفع تبعیض، برقراری عدالت و رعایت اصول عدل و انصاف و احترام به شرع و قانون، کل مقررات اشتغال نیروی انسانی، بیمه و تأمین اجتماعی در مناطق آزاد ویژه به‌خصوص ماده ۳۴ آن باطل و به‌جای آن قانون کار جمهوری اسلامی ایران در مناطق آزاد و ویژه حاکم شود.

با تشکر

56%
44 درصد مانده تا ثبت رسمی در دبیرخانه سازمان مخاطب
[اطلاعات بیشتر]

امضاکنندگان: 1117 نفر

  • میلاد سالاری جوبنی

  • ابراهیم عباسی

  • احمد بلالی

  • محسن وفادار

  • پویا مزارعی

  • غزال رستمی

  • ایوب حاجب

  • مجید زال پور

  • یعقوب بیاتیان

  • حمید آهنگر دارابی

  • فرزین بازیار

  • محمود قایدی

  • مهدی رضوی

  • احمد زارع

  • حسین لتانی

  • حسین تیموری

  • يعقوب جعفري

  • عقیل شیبانی

  • سعید مهرانفر

  • محمدرضا اژدری

  • حمید قرنجیک

  • داریوش محمدزاده فرد

  • سجاد آریان پور

  • پیمان قاسمی

  • بابک دولتخواه

  • حشمت‌الله ولی پور

  • حمید جرکانی

  • آرتین خاکبازجویبارگلی

  • کیمیا بحر

  • محمد اسماعیل ابوالحسنی

بحث و گفتگو

رضا آهنگر : لطفا از کارزار «درخواست افزایش سرعت و کیفیت اینترنت کشور با شکستن انحصار مخابرات» حمایت کنید ✅ 🔸 لینک کارزار : (https://karzar.net/22440) لطفا 5 ثانیه وقت بذارید و امضا کنید ✍ حتما برای دوستان و آشنایان هم ارسال کنید 🙏 امضا کردنش ضرری نداره اما میتونه مفید باشه✌️ ‌بیشتر از 14,000 نفر از این کارزار حمایت کردن‼️ امضا بیشتر = پیگیری سریعتر = نتیجه بهتر🎯
💬 پاسخ
رضا آهنگر : سلام لطفا کارزار «درخواست افزایش سرعت و کیفیت اینترنت» را هم امضا کنید. karzar.net/22440
💬 پاسخ
ایوب حاجب : لذا با عنایت به مراتب فوق، مقررات موصوف که صرفا در راستای حمایت از کارفرمایان بوده و حقوق کارگری را کاملا تضییع می نماید می بایست قانون کار جمهوری اسلامی ایران جایگزین مقررات مذکور شده و قانون کار حاکم شود و این مناطق آزاد تجاری-صنعتی و ویژه اقتصادی را با قانون کار جمهوری اسلامی توسعه داد و مدیریت کرد
💬 پاسخ
ایوب حاجب : در حالی که قانون کار جمهوری اسلامی ایران (مشتمل بر 203 ماده) قانون مدون، جامع و کامل و اینکه از برکات انقلاب بوده که از یک طرف با عدل و انصاف به قشر کارگر نگاه می کند و از طرف دیگر از کارفرمایان همه جانبه نیز حمایت می نماید ص 5
💬 پاسخ
ایوب حاجب : ولیکن پس از سپری شدن 28 سال از تصویب این مقررات ظالمانه و نارسا و ناکارآمد و ناقض حقوق کارگری، متاسفانه نسبت به ابطال کامل این مصوبه غیرشرعی و غیرقانونی اقدامات جدی صورت نگرفته است "در هر حال اخراج کارگر در این مناطق آزاد است و به عبارت دیگر بر اساس مقررات مذکور و علی الخصوص ماده 34 آن ، کارفرما مجاز است که کارگر را با بدترین حالت ممکن اخراج نماید ص 4
💬 پاسخ
ایوب حاجب : علی‌رغم اینکه مقررات موصوف از یک طرف مغایر با شرع بوده و از طرف دیگر مغایر با قانون کار جمهوری اسلامی ایران و قانون اساسی و قانون مدنی و قانون مدیریت خدمات کشوری می باشد و با معیارهای شرعی و قانونی و اهداف نظام مقدس جمهوری اسلامی مغایرت داشته ولیکن ص 3
💬 پاسخ
ایوب حاجب : آری؛ وجود دو قانون کار و دو اداره کار در این مناطق به قولی "یک بام و دو هوا" در روابط کارگری- کارفرمایی موجبات بروز اختلافات و تنش شدید روابط کارگری-کارفرمایی شده و هجوم گسترده به حقوق کارگری بوده و همچنین ابزار سوءاستفاده کارفرمایان در مناطق مذکور شده است ص 2
💬 پاسخ
ایوب حاجب : به نام خداوند متعال با سلام و احترام مقررات اشتغال نیروی انسانی،بیمه و تامین اجتماعی در مناطق آزاد تجاری-صنعتی(مشتمل بر 51 ماده) متاسفانه در سال 1373 با رویکرد تبعیض و بی عدالتی و نقض صریح حقوق کارگری و صرفاً در راستای حمایت از کارفرمایان این مناطق که بدون در نظر گرفتن مصالح عمومی جامعه تصویب شده است.
💬 پاسخ

اخبار مرتبط با این کارزار



اگر شما خبر تازه‌ای دارید لطفا لینک خبر رسمی آن را از طریق کلید فوق ثبت نمایید.


بازتاب در دیوان عدالت اداری:

ابطال ماده 34 مقررات اشتغال مناطق آزاد و ویژه

انتشار پوستر دعوت به امضا در اینستاگرام

انتشار پوستر در اینستاگرام

با رسیدن امضاها به ۱۰۰۰ نفر این کارزار در اینستاگرام منتشر شد.

مشاهده پست دانلود پوستر

تأیید کارزار جهت انتشار

این کارزار در چهارچوب قوانین پلتفرم کارزار تأیید و منتشر شد.



این کارزارها را هم حمایت کنید: